深圳房屋拆迁补偿按人头

[律师回复] 具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 您好，根据您的问题，我提供如下解答：该房屋已由物业交付给您使用，所有权已经是您的了，如果房屋不是精装修，那么物业对于房子的质保期是不包含水龙头的，如此看来，与物业关系并不大

[律师回复] 具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 您好，您的宅基地旧建新是什么情况，是遇到征地拆迁而旧建新吗？

[律师回复] 如果有证据证明涉嫌构成猥亵罪

[律师回复] 您好，抚养权可以去协商处理，协商不成向法院起诉

[律师回复] 可能会定危险驾驶罪或交通肇事罪

[律师回复] 你好 请问大概什么情况

[律师回复] 对于不予认可的行政处罚建议在3日内提出行政复议

[律师回复] 到当地市场监督管理局投诉美容院

[律师回复] 具体情况详细沟通给您建议

[律师回复] 通常情况下，旷工可能会对您以后的工作产生一定的影响，具体影响程度可能因单位政策、行业惯例以及未来雇主的要求而异。

以下是一些可能的影响：

1.?雇佣记录：旷工记录可能会被记录在您的雇佣档案中。未来的雇主在进行背景调查时，可能会查看您的工作历史，包括旷工情况。这可能会对您的求职产生一定的影响，特别是对于那些注重员工纪律和可靠性的雇主。
2.?职业声誉：旷工可能会对您的职业声誉产生一定的负面影响。在某些行业中，良好的工作纪律和可靠性是重要的职业素质。旷工记录可能会让未来的雇主对您的工作态度和责任心产生疑虑。
3.?失业救济金：如果您因旷工而被解雇，可能会影响您申请失业救济金的资格。一些地区的失业救济金规定要求申请人必须是因非自愿原因失去工作的。
4.?职业发展：旷工可能会影响您在当前单位的职业发展机会。您可能会错过晋升、培训或其他职业发展的机会。

然而，需要指出的是，具体的影响还会受到其他因素的影响，例如您在单位的工作表现、单位的政策和文化、行业竞争情况等。有些雇主可能对短期的旷工情况相对宽容，而其他雇主可能会更加严格。

如果您因为特殊原因无法上班，最好及时与单位沟通，并提供合理的解释和请假手续。这样可以减少旷工对您的影响，并显示您的责任心和解决问题的能力。

此外，建议您在未来的工作中保持良好的工作纪律和职业道德，以建立良好的职业声誉。这样可以为您的职业发展打下坚实的基础，并减少类似问题的发生。如果您对具体的法律问题或雇佣权益有进一步的疑问，建议咨询专业的劳动法律师或相关机构，以获取准确的建议和指导。

[律师回复] 你好，你是怎么受伤的？需要了解一下具体情况来给你有效的意见

[律师回复] 一般10-24个月，对方现在什么态度？我们处理过很多类似案件，已经累计帮助上万人，详情可以电话免费咨询我们

[律师回复] 您好 咱们可以通过诉讼方式鉴定损失，要求对方赔偿

[律师回复] 你好，有什么法律方面的问题可以帮助你的，详情可以电话免费咨询我们

[律师回复] 有计算的方式，可以联系我沟通你的案件，我是司律师

[律师回复] 十级伤残的话赔偿金大概在十万元左右

[律师回复] 拆迁什么时候的项目？现在到分房了？还是刚签协议？

[律师回复] 你好，情况可以详细说一下。