2.1k浏览
帮助20人
在线
张恒律师
5.0分服务：2807人
最快9秒应答
咨询我
最新修订 | 2024-02-29
最低工资，指劳动者在法定工作时间提供了正常劳动的前提下，其雇主或用人单位支付的最低金额的劳动报酬。 最低工资标准，通常应当包含以下三个部分： 1、维持劳动者本人最低生活的费用，即对劳动者从事一般劳动时消耗体力和脑力给予补偿的生活资料的费用。 2、劳动者平均赡养人口的最低生活费。 3、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。 各地相关标准，请咨询相关部门
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规、互联网相关知识与律师输出信息后梳理整合生成，文字可能源于人工智能模型，不代表平台的观点和立场，请酌情参考。
律师说法·劳动纠纷
-
融资租赁合同按什么缴纳印花税融资租赁合同印花税计算以租金总额为基数，按千分之零点五的税率计算。有形动产融资租赁增值税率为13%，不动产则为9%。涉及房地产的，承租人自次月起按剩余房屋价值缴纳房产税。请注意，具体情况可能有所不同，需遵循相关法规。1.7k浏览
融资借款
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
灵活就业缴百分之百满十五年退休可以拿多少钱步入晚年，每月可领取基础养老金和个人账户养老金。基础养老金根据上年度在岗职工月平均收入（6500元）和自身平均缴费指数计算。个人账户养老金取决于年龄和缴纳档次。按60%缴纳，60岁退休时每月约得187元；按100%缴纳，则约得316元。灵活就业者缴费超15年，选最低档次退休后可领约967元，选最高档次则为1291元。6.6k浏览
社保纠纷
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题找本地律师
问题没解答? 125384人选择咨询律师
深圳五险一金个人缴纳比例
一键咨询
为您推荐
2023年深圳五险一金缴纳比例
规定的比例大约是：养老：单位20%，个人8%。失业：单位2%，个人1%。医疗：单位6-4%，个人2-4%。工伤：单位1%，个人0%。生育：单位1%，个人0%。一金：一般是单位8%-12%，个人也一样。
10w+浏览
劳动纠纷
走私案件，今天已经开庭宣判了有期徒刑了，判决书等候通知会和罚金一并缴纳，今天审判期间当事人已经认罪认罚，对处罚结果没有任何异议，也没有提出继续上诉，是否今天的审判是这个案件的最终结果呢？
[律师回复] 这种情况下，结果基本也就这样了。
4.7w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
深圳市五险一金缴纳比例是多少
1、养老保险：单位21%全部划入统筹基金，个人8%全部划入个人帐户
2、医疗保险：单位9%，个人2%+3元
3、失业保险：单位2%及个人1%
4、工伤保险：单位每个月为你缴纳0.5%
工伤保险根据单位被划分的行业范围来确定它的工伤费率，在0.5%~2%之间
5、生育保险：单位每个月缴纳1%
10w+浏览
劳动纠纷你好 我想问一下 我朋友下班后和我一起去买车在车行因高血压导致脑出血住院 能不能要求厂里继续缴纳社保
[律师回复] 您好，这个需要具体分析
3.5w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
公司拖欠工资一直不给，账上今天到了一笔钱问老板要工资还是不给开。自己是出纳就用这笔钱把工资发了，请问这属于违法吗？
[律师回复] 未经允许是不得私自发放工资的 欠付的工资可以通过法律途径解决 不要私自挪用公司的财产
4.2w浏览
我在物业公司上班，入职前谈好的实习期4500元工资，转正后5000元工资。
26号项目经理突然和我说没有我的职位编制了，要给我降职降薪。
但是公司在我不知道原因，和未接到公司任何通知，在28号中午把我的考勤机打卡停了，29号把我的手机打卡也给停了，后经我与人事部联系说我已经离职了，所以把我的考勤停了。导致我无法打卡正常上班，未签订劳动合同，未缴纳社保，没通知本人的情况下公司把我的考勤打卡停了，导致我无法打卡上班
[律师回复] 你的问题我看了，应该拿起法律武器解决，来河北中旺律师事务所，咨询处理
4.8w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
五险一金缴纳比例深圳是怎么规定的？
1、养老保险：公司缴纳14%，个人缴纳8%(深户)公司缴纳比例13%，个人缴纳8%(非深户)2、医疗保险：公司缴纳比例7%，个人缴纳2%深户 住院医疗缴纳基数：4595元非深户3、失业保险：市上年度城镇职工月平均工资×1%×单位员工总人数×40%4、工伤保险：单位2%，个人1%。
10w+浏览
劳动纠纷
我是酒店一名低层管理员，酒店现在规定，在国家法定节假日，我加班，劳动法规定，一比三的加班费，而我们作为低层管理经理，只给一比一的假，这样合法吗
[律师回复] 你好，法定假日是不能安排调休不给加班费的，是不合理的
4.6w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
2023年深圳市五险一金缴纳比例是什么？
1、养老保险：单位缴纳22%，个人缴纳8%。2、医疗保险：单位缴纳12%，个人缴纳2%。3、失业保险：单位缴纳1、7%，个人缴纳1%。4、工伤保险：单位缴纳0.5%，个人不用缴费。5、生育保险：单位缴纳0.8%，个人不用缴费。6、住房公积金：单位缴纳7%，个人缴纳7%。
10w+浏览
劳动纠纷你好，我是一名厨师，在饭店工作四个半月，没有劳动合同，也没有缴纳社保，提前一个月被口头辞退，怎么赔偿我
[律师回复] 你好，这种情况下要去看一看。
4.9w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
你好，我想咨询一个事情，就是自己家孩子在楼下玩游戏时跑在哪里站着没动脚不是并拢得，这是飞快跑过来一个比较大的孩子撞到我，她自己撞趴下了，第二天说骨裂啦，找到我让承担责任，怎么处理呢
[律师回复] 你好 双方现在怎么商量的
4.4w浏览
我问一下，我于2019年11月11日晚醉酒驾驶两轮摩托车撞了人，然后被拘留一个月并处以三千块钱的罚款，但是到现在三千块的处罚金还没有缴，如果到时候重新去考驾驶证的话，这三千块的处罚金会不会有变动
[律师回复] 你好，这是看具体的案情，建议诉讼
4.2w浏览
问题紧急？在线问律师 >
7468 位律师在线，高效解决问题
深圳五险一金个人缴纳比例有哪些规定？
养老保险：单位21%个人8%。医疗保险：单位9%，个人2%+3元。3、失业保险：单位2%，个人1%。4、工伤保险:单位0.5%。5、生育保险:单位1%。6、住房公积金:公积金缴费比例：用人单位按工资的12%办理缴纳住房公积金。
10w+浏览
劳动纠纷我是女性超过了55周岁了，有法院判决书，能否要求单位补缴20年前的养老保险吗？人社局会支持吗
[律师回复] 你好，建议到人社局具体询问是否有补缴措施
3.4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
183****1096
132****9945
138****3523
