律师说法·婚姻家庭
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辞退10年以上无固定期员工补偿怎么计算解雇工作超十年且无固定期限员工，赔偿按每工作一年支付两个月平均工资计算，十年即二十个月。补偿金依据员工工龄，整年发一个月工资，超六个月按一年算，不足半年发半月工资。月工资指解除或终止合同前十二个月平均工资，包括应得工资。违法解雇应支付双倍赔偿金。4.2k浏览
劳动关系
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医保断缴了可以补缴吗可以。医保断了可以补缴，对于灵活就业人员，因为个人的原因导致医保断交的，不能够进行补缴，再次参保的时候需要按照新参保人员来享受医保的待遇。如果你的医疗保险出现断缴情况，最好的办法是尽快联系你所在地的社保机构，了解具体的补缴政策和程序。若是对医保断缴了可以补缴吗的有疑问的，参考下文。7.9k浏览
环境污染罪
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热门问答·婚姻家庭
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社保局补发产假工资
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公司帮员工购买了社保的，在产假期间就能保证有工资，如果没购买社保的，那就要看所在公司是否愿意在你没上班的情况下，都愿意为你全额支付工资啦。
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产假工资是公司出还是社保局出？
我国产假工资一般由用人单位按月发放给员工，它是妇女在怀孕和生育过程时期生活重要保障。产假就是妇女职工在生育过程中享有的特殊待遇，产假工资顾名思义是产假期间所发的工资，但不少市民并不了解产假工资的发放规定。
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你好，以前公司应该给我补缴11年至17年的社保，通过法院确认了劳动关系的，公司同意补缴，双方把资料递交到当地社保部门了，社保部门算了本金十滞纳金十利息共计要三十多万，公司就不愿意缴了，数据已经推送到税务部门一年多了，到现在还没办下来，
[律师回复] 先和公司协商，协商不成的话，只有向法院申请强制执行，你好，如需详细咨询，可电话、微 信联系！帮您分析对您有利的方案！
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快速解决“劳动纠纷”问题
我社保在老家买的，已经定点在深圳产检和生孩子，但是现在有事想回老家生孩子，这样的情况如果在老家生育孩子可以报销吗[玫瑰][玫瑰]
[律师回复] 您好，感谢您对我们的信任和支持。我们会继续努力提升法律服务水平，为您提供更加优质、高效、专业的法律服务。我们律师团队专业处理房产纠纷、刑事案件/刑事辩护、交通事故、劳动纠纷/劳动仲裁、公司拖欠工资、婚姻家事/继承纠纷/离婚纠纷/变更抚养关系纠纷、合同事务/买卖合同纠纷/债权债务纠纷/建设工程、工伤赔偿/人身损害赔偿/医疗纠纷、知识产权、法律顾问等业务。
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社保局发放的社保卡是指什么卡？
社保局发放的社保卡是指社会保障卡，对于此卡的作用十分广泛，持卡人不仅可以赁持卡就医进行治疗，还可以依法的办理相关的养老保险事务，同时办理失业登记和求职登记等等相关的事情。
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社保补缴诉人社局时效是多久?
违反劳动保障法律、法规或者规章的行为在2年内未被劳动保障行政部门发现，也未被举报、投诉的，劳动保障行政部门不再查处。前款规定的期限，自违反劳动保障法律、法规或者规章的行为发生之日起计算;违反劳动保障法律、法规或者规章的行为有连续或者继续状态的，自行为终了之日起计算。
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劳动纠纷
我朋友用她的账户帮我买股票，然后突然说警察把她手机扣了，然后用她微信，打微信电话给我，让我去警察局配合调查，也可以不用去，把赚的钱发到我朋友微信，然后微信转到证券就没事，这个是真的吗，不知情也有刑事责任吗
[律师回复] 你好，具体描述详细我们帮你解决法律问题
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怀孕期间住院社保局补贴工资规定是什么？
怀孕期间住院社保局补贴工资规定是不得低于最低工资标准的80%。当然我们国家法律当中所明确的规定，产假期间公司内部所发放的工资和社保局发放的生育津贴，不能够同时的享有，否则是属于违法的。
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