律师说法·劳动纠纷
-
工龄工资每一年加多少工龄工资的具体数额每年增加多少，这取决于公司的具体规定和所在地区的相关法律法规。工龄工资通常是根据职工在本单位工作的年限来计算的，但具体的增加数额和计算方式可能因单位而异。一些单位可能会规定每年工龄工资的增加额度，例如每年增加50元、100元或更多，但这并不是固定的标准。若是对借钱起诉流程和费用有疑问的，参考下文。7.5w浏览
工资福利
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
近亲结婚三代怎么算可以按照以下方式计算三代以内的旁系血亲：同胞兄弟姐妹：自己的兄弟姐妹，以及父母的兄弟姐妹，他们都属于第二代。堂兄弟姐妹：父亲的兄弟姐妹的子女，以及母亲的兄弟姐妹的子女，他们都属于第三代。表兄弟姐妹：父亲的姐妹（姑母）或兄弟（伯父）的子女，以及母亲的兄弟（舅舅）或姐妹（姨母）的子女，他们都属于第三代。若是对近亲结婚三代怎么算有疑问的，参考下文。5.8k浏览
婚前调查
律图法律咨询
问题相似？立即咨询 -
社保断交多久作废1.养老保险：养老保险是累计年限的，断交后不会立即作废，只要在退休前补缴，仍然可以累计计算缴费年限。如果断交时间过长，可能会导致退休时缴费年限不足，影响养老金的领取。2.医疗保险：医疗保险断交后，从次月起就无法享受医保待遇。如果断交时间超过3个月，连续缴费年限可能会失效，需要重新开始计算。但只要补缴，之前的累计缴费年限不会失效。若对社保断交多久作废的有疑问的，参考下文。4.8k浏览
社保纠纷
律图法律咨询
问题相似？立即咨询
热门问答·劳动纠纷
有劳动纠纷问题找本地律师
问题没解答? 125410人选择咨询律师
社保退休工资计算方法
一键咨询
为您推荐
上海退休工资如何计算的,社保退休工资如何计算
养老金=基础养老金+个人账户养老金。养老金=基础养老金+个人账户养老金+过渡性养老金基础。养老金=当地上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2乘缴费年限乘1%。
10w+浏览
私人老板在工厂承包废品有害物品，我和他做事差不多五年了没有签合同没有买社保，可以要求赔偿吗？
[律师回复] 您好，这个情况是可以主张赔偿的，具体我们稍后给您联系
4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
.律师你好，我09平开始在一家私企建筑公司上班没签劳动合同，没社保，现在已67岁了公司要辞退我我要求要补偿金公司说出已超过退休年龄了是这样的吗？
[律师回复] 可以去申请劳动仲裁的啊
4.4w浏览
问题没解决？试试问律师吧~
精选本地好评律师，为您提供1对1专业解答
立即问律师
怎么计算退休工资
1、个人账户养老金。个人账户资金总额除以某个数字，这个数字按退休时的年龄决定。2、基础养老金。为缴费年限乘以1%乘以退休那一年的当地社会平均月工资。假设：当地社会平均月工资为6000元、缴费年限25年。基础养老金=25年乘1%乘6000元=1500元/月。
10w+浏览
达到法定退休年龄(未享受养老金待遇)，和公司签订了劳务合同，合同未满被公司要求离职，可以拿赔偿金吗
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
4.6w浏览
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
退休涨工资怎么计算
1、公务员退休后的退休费按本人退休前职务工资和级别工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的按90%计发。工作年限满30年不满35年的，按85%计发。2、事业单位工作人员退休后的退休费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满35年的，按90%计发。
10w+浏览
请教下，甲方（业主）总包（乙方）分包（丙方）签三方施工合同，,后来甲方直接和丙方签设计变更金额增加补充协议。而且乙方不知道这个事情。有风险吗？我们是丙方
[律师回复] 你好，我们可以帮助你的。
4.1w浏览
浏览更多不如直接问 >
获取专业解答,11w人正在咨询
企业退休工资计算工龄，怎么计算
退休工龄工资计算方法有三种：1、连续计算法，也叫工龄连续计算。2、合并计算法，也叫合并计算连续工龄。是指职工的工作经历中，一般非本人主观原因间断了一段时间，把这段间断的时间扣除，间断前后两段工作时间合并计算。3、工龄折算法。从事特殊工种和特殊工作环境工作的工人，连续工龄可进行折算。
10w+浏览
劳动纠纷医药费9494.82元，住院伙食费1700元，营养费17天*20元=340元
误工费24天*150元=3600元，护理费17天*120元=2040元
合计赔付17174.82元，抵扣保险公司已经垫付的医药费4000元，还需赔付13174.82元。想问一下对方全责，这样核算对吗，还有什么没核算到的
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询:
我们单位是为企业，个人提供专项法律服务
服务包括：
1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询:
3w浏览
快速解决“交通事故”问题
我是一名国企女职工，一直从事管理工作，社保登记的是工人，现想变为管理岗位(资料已得到社保机构认可)，但单位就不在申报变更表上盖章，我该怎么办？如何维权？
[律师回复] 你好，有什么可以帮到你的
4.7w浏览
问题紧急？在线问律师 >
5112 位律师在线，高效解决问题
现在退休了以后社保工龄工资怎么计算
1、基础养老金=(职工退休上年度全市在岗职工月平均工资+本人指数化月平均工资)÷2×缴费年限×1%。2、养老金=本人指数化月平均工资×1.3%×缴费年限(建立个人账户前的缴费年限)。3、个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数(计发月数根据参保人员退休时城镇人口平均预期寿命等因素确定)。
10w+浏览
不，我在跟着人社工伤了评分留薪期间那个工资是按照什么标准来发放呢？
[律师回复] 不，我在跟着人社工伤了评分留薪期间那个工资是按照什么标准来发放呢？
A
A
3.7w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
问题未解决？即刻提问 >
已帮助 3亿+ 用户解决法律难题
153****6378
139****4430
136****7116
