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张恒律师
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最新修订 | 2024-02-20
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外包之后那些工人是不是还是由你们公司管理?那么你们会面临的风险如下：
1、将业务外包给没有资质的个人，并且工作地点还是在你们工厂里面，那么你们与员工之间基本上是逃不了事实劳动关系的(如果员工去仲裁的话)。
2、没有资质的个人是没有办法给员工缴纳社保的，一旦员工发生工伤，那么你们公司和承包的个人会被要求承担工伤的所有费用，但是个人一句我没钱，可以把责任推得很干净。
3、如果员工投诉你们的话，你们还很有可能被罚款。
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中国人在外国结婚需要什么请提供婚姻状况证明，海外需公证，国内仅需婚姻登记证书。同时，提交单位主管开具的未婚配偶关系证明。程序：外国领事馆或公证机关证明后，送我国驻外使馆或领事馆认证，确保材料准确有效。1.2k浏览
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外包劳务人员的风险
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债务风险指债权人在法律保护范围内面临的债款损失风险。它的内容主要包括：诉讼时效风险，向人民法院请示保护民事权利的诉讼时效期为2年。破产风险。债务人解体风险，如债务人在解散或被撤销时已无财产偿还债务等。债务人犯罪风险。社会性风险，指由于人们法律意识不强，有法不依，使债权人无法依法追偿债款的风险。
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2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
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5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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