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职务侵占行为的认定

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最新修订 | 2024-02-27

(一)本罪与贪污罪的界限


1、主体要件不同,本罪的主体是公司、企业或者其他单位的人员。无论是股份有限公司有限责任公司,还是国有公司、企业、中外合资、中外合作、集体性质企业、外商独资企业、私营企业等中不具有国家工作人员身份的一切职工都可成为本罪的主体,贪污罪的主体则只限于国家工作人员,其中包括在国有公司、企业或者其他公司、企业中行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员,包括受国有公司、国有企业委派或者聘请,作为国有公司、国有企业代表,在中外合资、合作、股份制公司、企业等非国有单位中,行使管理职权,并具有国家工作人员身份的人员。


2、犯罪行为不同,本罪是利用职务的便利,侵占本单位财物的行为。而贪污罪是指利用职务上的便利侵吞、盗窃、骗取公共财物的行为。


3、犯罪对象不同。本罪的对象必须是自己职权范围内或者是工作范围内经营的本单位的财物。它既可能是公共财物,也可能是私有财物。而贪污罪则只能是公共财物。


4、情节要件的要求不同。本罪的构成必须是侵占公司、企业财物数额较大的行为,数额较小的不构成犯罪。但法律对贪污罪没有规定数额的限制。当然如果犯罪数额较小,情节显著轻微危害不大的贪污行为不应认为是犯罪。


5、法定刑上有所不同。本罪的最高法定刑只有十五年有期徒刑,而贪污罪的最高法定刑为死刑


(二)具有国家工作人员身份的人员与公司、企业或者其他单位的人员共同侵占单位财物如何定性处理


对此有两种不同意见:一种意见是按主犯的基本特征定性,如主犯具有国家工作人员身份的,那么同案犯都定贪污罪;如主犯的身份是公司、企业或者其他单位的人员,那么具有国家工作人员身份的同案犯定侵占罪。另一种意见是:如果主犯的身份是公同、企业或者其他单位的人员,那么全案郁定侵占罪;如果主犯的身份是国家工作人员,应分别定罪,具有国家工作人员身份的定贪污罪,公司、企业或者其他单位的人员定侵占罪。我们基本倾问于第二种意见,实践中仅供参考。


(三)本罪与盗窃罪的界限


两种犯罪都是以非法占有财物为目的,侵犯财产所有权的犯罪。二者的主要区别是:


1、主体要件不同、本罪的主体是特殊主体,盗窃罪的主体为一般主体。


2、犯罪对象不同,本罪对象只能是本单位的财物;而盗窃罪的对象是他人财物,包括公私财物,而且多为犯罪行为前不被自已所控制的他人财物。


3、犯罪手段不同。本罪是利用职务的便利侵占实际掌管的本单位财物;而盗窃罪则是采用秘密窃取的手段获取他人财物的行为。


4、法定刑不同。本罪最高法定刑是十五年有朋徒刑,法定刑较轻,且量刑的幅度较小;而盗窃罪的最高法定刑为死刑,量刑幅度较宽。


(四)本罪与诈骗罪的界限


两种犯罪都是以非法占有为目的,侵犯财产所有权的行为,两者的主要区别就在于:1、主体要件不同,本罪主体是特殊主体,必须是公司、企业或者其他单位的人员;而诈骗罪的主体为一般主体。


2、犯罪对象不同。本罪的对象是本公司企业的财物,这种财物实际上已被行为人所掌握,而诈骗罪的对象是不为自己实际控制的他人财物。


3、犯罪的行为不同。本罪是利用职务上的便利侵占本单位的财物;而诈骗罪则是用虚构的事实或者隐瞒事实真相的方法骗取他人的财物。


(五)本罪与侵占罪的界狠


1、本罪的主体是公司、企业或者其他单位的工作人员,且非国家工作人员,为特殊主体;而后者的主体为一般主体,即达到刑事责任年龄具有刑事责任能力的自然人。


2、本罪在主观方面表现为明知是单位的财物而决意采取侵吞、窃取、欺诈等手段非法占为己有;而后罪的主观内容则明知是他人的代为保管的财物、遗忘物或埋藏物而决意占为己有,拒不交还。


3、本罪在客观方面表现为利用职务之便将单位财物非法占为己有,即化公为私。但行为人必须利用职务上的便利,采取的是侵吞、窃取、骗取等手段,但财物是否先已为其持有则不影响本罪成立;而后者则必先正当、善意、合法地持有了他人的财物,再利用各种手段占为己有且拒不交还,行为不必要求利用职务之便。


4、本罪所侵犯的对象是公司、企业或者其他单位的财物,其中既有国有的,也有集体的,还有个人的:后罪所侵犯的仅仅是他人的3种特定物,即系为自己保管的他人财物、遗忘物或者埋藏物。他人仅是指个人,而不包括单位。


5、本罪所侵犯的客体是公私财物的所有权;而后罪所侵犯的仅是他人财物的所有权。


6、本罪不属于告诉才处理的案件,而后者则只有告诉的才处理。


综合上面所说的,职务侵占对于一个公司来说是特别严重的违法行为,也扰乱了正常的公司运作,对于犯罪的人是会得到很严重的处罚,因此,职务侵占罪 缓刑标准是怎么样的?就要看案件的实际情况,如果符合所有的缓刑条件,那么是可以进行缓刑处理的。

职务侵占行为的认定
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怎么能认定为职务侵占行为
认定职务侵占,一是必须是利用自己的职务上的便利,即利用职权及与职务有关的便利条件。包括:1、利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力;2、依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限;3、依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员,或者利用对己有所求人员的权限。接下来,将具体告诉大家怎么能认定为职务侵占行为。
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认定为职务侵占怎么减刑
对服刑人员进行考察,由监狱提交减刑建议书,法院根据实际情况依法裁量是办理减刑手续的主要流程,减刑有一定的限制,最多可以减少一半的刑期,被判处三年以下有期徒刑、拘役的犯人,可以适用缓刑,但不是申请减刑。
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该如何认定职务侵占行为
认定职务侵占,一是必须是利用自己的职务上的便利,即利用职权及与职务有关的便利条件。包括:1、利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力;2、依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限;3、依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员,或者利用对己有所求人员的权限。接下来,将具体告诉大家如何认定职务侵占行为。
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怎么认定职务侵占的行为
认定职务侵占,一是必须是利用自己的职务上的便利,即利用职权及与职务有关的便利条件。包括:1、利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力;2、依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限;3、依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员,或者利用对己有所求人员的权限。接下来,将具体告诉大家怎么认定职务侵占的行为。
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职务侵占的行为如何认定
认定职务侵占,一是必须是利用自己的职务上的便利,即利用职权及与职务有关的便利条件。包括:1、利用自己主管、分管、经手、决定或处理以及经办一定事项等的权力;2、依靠、凭借自己的权力去指挥、影响下属或利用其他人员的与职务、岗位有关的权限;3、依靠、凭借权限、地位控制、左右其他人员,或者利用对己有所求人员的权限。接下来,将具体告诉大家职务侵占的行为如何认定。
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4800元构成侵占罪吗
[律师回复] 解析:
在我国,关于侵占罪的认定金额门槛设定为五千元人民币。根据现行《中华人民共和国刑法》之相关规定,侵占罪即为以非法占有他人财物为目的,将其代为保管的财物或遗失物品,或者隐藏于地下的物品违法占有为已有,且涉及到的数额达到较大的标准,且在被要求归还时拒绝履行的情况下,将面临两年以下的有期徒刑、拘留或罚款的惩罚;若行为人的非法占有的数目巨大,或者存在其他严重的情节,则将面临两年至五年的有期徒刑,同时还需承担相应的罚金。侵占罪的本质在于,行为人通过非法手段将他人委托自己保管的财物、遗失物品或隐藏于地下的物品据为己有,且涉及到的数额较大,并且在被要求归还时拒绝履行,从而触犯了法律。侵犯财产罪,则是指那些以非法占有为目的,通过攫取公共或私人财产,或者故意破坏公共或私人财产的方式来获取利益的犯罪行为。本罪所侵害的客体主要是社会主义的财产关系,这其中既包含了全体国民所有的财产,也涵盖了劳动群众集体所有的财产,以及公民个人合法拥有的财产。侵犯财产的数额是衡量侵犯财产犯罪的一个重要指标,但并非唯一的决定性因素。除了依据侵犯财产的数额之外,我们还需要结合犯罪的其他具体情节,以及犯罪嫌疑人的认罪态度和悔过表现等多方面因素,进行综合分析,以便准确地判定罪行和量刑。本罪所侵害的客体主要是社会主义的财产关系,这其中既包含了全体国民所有的财产,也涵盖了劳动群众集体所有的财产,以及公民个人合法拥有的财产。这种财产关系的物质表现形式就是各种各样的具体财物。
法律依据:
《民法典》第二百六十五条
集体所有的财产受法律保护,禁止任何组织或者个人侵占、哄抢、私分、破坏。
农村集体经济组织、村民委员会或者其负责人作出的决定侵害集体成员合法权益的,受侵害的集体成员可以请求人民法院予以撤销。
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