律图审稿专业委员会3轮严审

17岁涉及刑事案件会判刑吗

#暴力犯罪辩护 最新修订 | 2026-07-13
1.8k浏览
擅长领域:合同事务 律所:江苏乐天律师事务所
服务城市:常州 电话:15895089778

律师优势:有团队,高学历,有顾问单位经验,大型企业服务经验

推荐理由:侯娜娜律师,执业地区为江苏常州,认证执业律所是江苏乐天律师事务所,擅长合同事务、债权债务、刑事辩护、婚姻家庭、劳动纠纷等领域案件,支持在线咨询或电话咨询:15895089778,经过平台多重严格审核,官方实名认证通过,已获得平台特别推荐!

展开
律师解析
17岁的孩子涉及刑事案件会被判刑吗?这得看具体情况。17岁属于已满16周岁不满18周岁的未成年人。按照《中华人民共和国刑法》,已满16周岁的人犯罪,就得负刑事责任。所以,17岁的孩子要是犯了罪,原则上是要担责,也可能会被判刑。
不过,法律对未成年人有特殊保护。已满14周岁不满18周岁的人犯罪,会从轻或者减轻处罚,体现了教育挽救的原则。
要是犯了故意杀人、故意伤害致人重伤或死亡、强奸、抢劫、贩卖毒品、放火、爆炸、投放危险物质这些严重罪行,已满14周岁不满16周岁的人就得担责。虽然17岁不在这个年龄范围,但要是犯了这些罪,同样要担责,只是量刑时会考虑其未成年的情况。
另外,如果17岁孩子犯罪情节轻微,按刑法规定不用判刑或者可免刑的,检察院可以决定不起诉,法院也可能免予刑事处罚。
总之,17岁涉及刑事案件有被判刑的可能,最终结果会综合考虑犯罪行为、情节等因素,并且遵循对未成年人从轻或减轻处罚的原则。

案情回顾:

小朱17岁,与小胡发生争执后将其打伤。警方介入调查,确认小朱实施了伤害行为。对于小朱是否应判刑,各方存在争议。有人认为小朱是未成年人,应从轻处理;也有人觉得他伤害他人,应承担刑事责任。

案情分析:

1、根据《中华人民共和国刑法》规定,已满十六周岁的人犯罪,应当负刑事责任。小朱17岁,实施了伤害行为,原则上要承担刑事责任。
2、已满十四周岁不满十八周岁的人犯罪,应当从轻或者减轻处罚。小朱作为未成年人,在量刑时会遵循此原则。
3、若小朱犯罪情节轻微,依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的,人民检察院可作出不起诉决定,法院也可能作出免予刑事处罚的判决。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

暴力犯罪辩护案件·常见问题 更多

问题没解答? 125622人选择咨询律师
3561位律师在线平均3分钟响应99%好评
17岁涉及刑事案件会判刑吗
一键咨询
  • 142****4541用户2分钟前提交了咨询
    178****0843用户4分钟前提交了咨询
    132****5354用户4分钟前提交了咨询
    163****0126用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    151****8115用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    170****3002用户2分钟前提交了咨询
    143****3102用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    140****3578用户3分钟前提交了咨询
    133****5300用户4分钟前提交了咨询
    153****3388用户3分钟前提交了咨询
    158****0641用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
  • 连云港用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    172****6574用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    148****2345用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    154****7678用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    167****6178用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    164****2734用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    152****5760用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    168****4370用户2分钟前提交了咨询
    133****5072用户2分钟前提交了咨询
    172****0453用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    154****7871用户2分钟前提交了咨询
    171****0867用户2分钟前提交了咨询
    166****1664用户2分钟前提交了咨询
    155****1272用户1分钟前提交了咨询
    148****1856用户1分钟前提交了咨询
    132****1373用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    132****5286用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    166****5577用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    146****0665用户4分钟前提交了咨询
    165****5518用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    138****6517用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    162****3412用户2分钟前提交了咨询
    141****1244用户3分钟前提交了咨询
    141****2766用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    131****8247用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    133****2576用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    174****0826用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    145****5205用户4分钟前提交了咨询
    147****4331用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    153****7803用户1分钟前提交了咨询
    146****3316用户3分钟前提交了咨询
    173****2120用户3分钟前提交了咨询
    140****5805用户1分钟前提交了咨询
    158****0011用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    160****8434用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    152****4538用户4分钟前提交了咨询
    152****7840用户1分钟前提交了咨询
    130****6115用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    142****0047用户1分钟前提交了咨询
    151****6777用户2分钟前提交了咨询
苏州134****9838用户4分钟前已获取解答
宿迁156****2725用户3分钟前已获取解答
镇江181****2659用户4分钟前已获取解答
劳动法规定工作年限多少不得辞退
劳动法规定,在本单位连续工作满十五年,且距法定退休年龄不足五年的,用人单位不得随意辞退。此外,从事接触职业病危害作业的劳动者未进行离岗前职业健康检查,或者疑似职业病病人在诊断或者医学观察期间等情形,用人单位也不得依照相关规定解除劳动合同。
10w+浏览
非法转让土地使用权量刑标准是多少
10w+浏览2026-06-08
已出嫁女儿能享受土地征收吗
10w+浏览2024-12-02
裁员不能裁孕妇员工吗
一般情况下,用人单位不得因裁员解除与孕期女职工的劳动合同,《劳动合同法》第42条规定,女职工孕期、产期、哺乳期内,单位不得依第40、41条规定解除。但女职工存在第39条情形,如严重违纪等,单位仍可解除且无需补偿。若单位违法解除,女职工可要求继续履行合同,若不要求或无法履行,单位需按标准二倍支付赔偿金。
10w+浏览
离婚后女人的土地是否仍归本人
10w+浏览2026-06-03
占用林地多少亩构成犯罪
8.1w浏览2024-11-15
公司合并裁员员工如何补偿
公司合并裁员,应按员工在本单位工作的年限给予补偿。每满一年支付一个月工资;六个月以上不满一年的,按一年算;不满六个月的,支付半个月工资。若月工资高于当地上年度职工月平均工资三倍,按三倍数额支付,补偿年限最高不超十二年。
10w+浏览
非法倒卖土地怎么判刑罚
10w+浏览2026-06-01
非法占用农田怎么处理方法
10w+浏览2024-11-15
哪些情形下劳动关系不予经济补偿
根据相关法律规定,以下情形下劳动关系解除用人单位无需支付经济补偿:劳动者主动提出解除劳动合同且无用人单位过错;劳动者在试用期间被证明不符合录用条件;劳动者严重违反用人单位规章制度;劳动者同时与其他单位建立劳动关系严重影响本职工作等。
10w+浏览
非法占用农用地罪量刑是怎样的
10w+浏览2026-06-01
旱田私自改为水田怎么处罚
10w+浏览2024-11-10
要求员工辞职时需赔偿的违约金是多少
员工辞职需赔偿违约金的情况通常有两种。一是违反服务期约定,违约金数额不得超过用人单位提供的培训费用,且不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用;二是违反竞业限制约定,违约金数额由双方协商确定,以弥补单位因员工违约遭受的损失。
10w+浏览
当农民不同意土地征收时要怎么解决
10w+浏览2026-05-31
继承的土地拆迁了需要交税吗
10w+浏览2024-11-09
顶部
孟凡永律师
孟凡永律师 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

无锡177****5192用户1分钟前已提交咨询
淮安152****5184用户4分钟前已获取解答
盐城156****3927用户4分钟前已提交咨询
南通134****4568用户2分钟前已获取解答
苏州178****2321用户2分钟前已提交咨询
南京134****9455用户4分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换