职务侵占达100万，立案标准是什么
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- 律师解析
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相关司法解释对职务侵占罪的立案标准有规定。公司、企业或其他单位人员，利用职务便利把本单位财物非法占为己有，数额达3万元以上的，要立案追诉。
要是职务侵占数额达到100万，远超立案数额标准，构成职务侵占罪。司法实践里，认定职务侵占行为要满足几个要件。一是主体得是公司、企业或其他单位人员；二是行为人利用职务便利将单位财物非法占为己有；三是主观上有非法占有的故意。
按照《中华人民共和国刑法》，犯职务侵占罪，数额较大的，处三年以下有期徒刑或拘役，还得并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，同样要并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或无期徒刑，依旧要并处罚金。侵占100万通常会被认定为“数额巨大”，量刑会在三年以上十年以下有期徒刑范围内，并处罚金。
如果遇到职务侵占相关问题，被侵占单位可收集好相关证据，比如财物出入记录、行为人职务权限证明等，向公安机关报案。而涉嫌职务侵占的人员，应积极配合调查，主动退还财物，争取从轻处理。
案情回顾:
小朱是一家公司的财务人员，利用职务便利，多次将公司资金转入自己私人账户。经统计，小朱非法占有的公司财物数额达100万。公司发现资金异常后报警，小朱被警方带走调查。小朱辩称自己只是暂时借用公司资金，并非非法占有。
案情分析:
1、小朱作为公司财务人员，符合职务侵占罪的主体要求，即公司、企业或其他单位人员。
2、小朱利用其财务职务便利，将公司资金转入自己账户，实施了将单位财物非法占为己有的行为。
3、虽然小朱辩称是暂时借用，但结合其非法转移资金且数额巨大的情况，可认定其主观上具有非法占有的故意。
4、小朱侵占数额达100万，远超立案标准的3万元，且应当认定为“数额巨大”，会在三年以上十年以下有期徒刑幅度内量刑，并处罚金。
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