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工伤保险怎么报案

最新修订 | 2024-02-26
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律师解析
如果所发生的工伤事故涉嫌犯罪的,申请工伤保险待遇时不需要报案,按下列流程来处理即可:用人单位向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请;用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出劳动能力鉴定申请;携带工伤认定书、劳动能力鉴定结论等资料申请从工伤保险基金中支付工伤保险待遇。
法律依据
《工伤保险条例》第十七条
职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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工伤保险怎么报案?
工伤保险的报案程序为:职工发生事故伤害后,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。社会保险行政部门受理工伤认定申请后,可以对事故伤害进行调查核且自受理工伤认定申请之日起60日内应作出工伤认定的决定,并书面通知当事人。
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工伤保险怎么报案
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怎么报报工伤保险
报工伤保险的办法:劳动者或者其所在的单位可以先申请工伤认定,之后携带工伤认定决定书、单位的营业执照、劳动者的身份证明、医疗费用单据等材料去社保经办机构申请赔偿;经审核通过的,可由工伤保险基金来支付赔偿。
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1、通常要经过工伤认定、工伤费用报销、伤残鉴定等程序,工伤认定时要填写工伤认定申请单,提供首诊诊断证明、工伤员工身份证等材料,建议到当地工伤部门领取申请单及一应材料说明。2、工伤医疗过程中,请工伤员工向医疗机构说明是工伤。
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保险公司不赔工伤怎么报案
工伤公司不赔偿的举报方式如下: 1、当事人要到当地劳动部门申请工伤认定,如受伤被认定为因工受伤,等伤情稳定后可以申请劳动能力鉴定,鉴定工伤等级,然后按照伤残等级计算伤残赔偿数额; 2、协商不成的,可以向基层人民调解组织、企业劳动争议调解委员会或在乡镇、街道设立的具有劳动争议调解职能的组织申请调解; 3、当事人可以到公司所在地人力资源和社会保障局投诉; 4、当事人可以向用人单位所在地或者合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁; 5、劳动部门认为不属于工伤的或者受害人不服仲裁裁决的,当事人可以在15日内向人民法院起诉。
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