社保费用是多少
最新修订 | 2024-06-24
2.2k浏览
8点赞
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
-
社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。
它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。
一般以上一年度本人工资收入为缴费基数。
其实单位和个人自己缴纳社保的计算方式是相同，社保缴费总额=缴费基数×缴费比例。
由于是个人自行交纳社保，因而社保缴费金额会相对以前较高，个人承当交纳社保的全部费用，在缴费基数和缴费比例规则上与企业有所不同。
- 法律依据
-
《中华人民共和国社会保险法》第五十八条
用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。
自愿参加社会保险的无雇工的个体工商户、未在用人单位参加社会保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员，应当向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。
国家建立全国统一的个人社会保障号码。个人社会保障号码为公民身份号码。
8
社保纠纷案件·推荐文章
-
社保可以报销多少医疗费用社保医疗费用能报销多少钱，还需结合当地的政策，在不同的情形下，不同的医疗机构、门诊，医保报销比例是完整不同的，报销金额也不同。一般来说： 1、三级医院在三级医院产生的医疗费用： （1）起付尺度至3万元的部分，兼顾基金支付85%，职工支付15%。 （2）超过3万元至4万元的部分，兼顾基金支付90%，职工支付10%。 （3）超过4万元的部分，兼顾基金支付95%，职工支付5%。
-
社会保险起诉费用多少钱劳动争议案件每案需缴纳10元受理费，但通过调解解决、自愿撤诉或适用简易程序审理时，费用可减半。此类民事维权诉讼费用一般较少，多数司法机构会减免，仅需支付律师费。若选择劳动仲裁部门申诉，则完全免费。
-
苏州社保补缴费用多少钱？苏州市社保补缴费用大约是2.1万元到15万之间。社保补缴是根据当事人年龄以及所选择的保种来决定的，社保要求个人缴纳满15年才可以在到年龄后领取保金，每年大约需缴纳2.1万元，这也是补缴一年的最低限额。
劳动保障
-
北京社保补缴费用多少钱？1、个人上年月均工资低于养老保险、失业保险缴费下限2089元的，应按2089元标准补差。个人上年月均工资低于工伤保险、生育保险、基本医疗保险缴费下限3134元的，应按3134元标准补差。2、个人上年月均工资高于15669元的参保缴费人员，应按15669元标准对各项社会保险补差。
社保纠纷
-
社会保险起诉需要多少费用劳动争议案件，每宗需缴10元受理费。若调解成功、撤诉或简易审理，费用减半。此类诉讼属公民维权范畴，法院多减免费用，仅需支付律师费。劳动仲裁申请则无需付费。此规定旨在降低劳动者维权成本，鼓励合法权益的维护。
-
社会保险起诉费用多少钱劳动争议案件每件交纳10元，以调解方式结案或者当事人申请撤诉的、适用简易程序审理的，减半交纳案件受理费。属民事维权诉讼，诉讼费一般很少，大多法院都直接减免，支付律师费行了。另外，如果申请劳动仲裁，是免费的。
保险理赔
问题没解答? 125692人选择咨询律师
社保费用是多少
一键咨询
苏州社保补缴费用多少钱？
苏州市社保补缴费用大约是2.1万元到15万之间。社保补缴是根据当事人年龄以及所选择的保种来决定的，社保要求个人缴纳满15年才可以在到年龄后领取保金，每年大约需缴纳2.1万元，这也是补缴一年的最低限额。
10w+浏览
劳动纠纷
公司没给员工买社保, 员工在家突发疾病死亡, 公司应该承担什么
[律师回复] 公司未给员工买社保违法。虽员工在家病亡，但公司应承担未依法缴纳社保的责任，可能需给予一定赔偿。建议双方协商，协商不成可通过法律途径解决。
4.3w浏览
单位拖欠11个月社保不交，该如何维权
[律师回复] 您好，建议您向社保部门投诉，法律依据：《社会保险法》第六十三条 用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令其限期缴纳或者补足。用人单位逾期仍未缴纳或者补足社会保险费的，社会保险费征收机构可以向银行和其他金融机构查询其存款账户；并可以申请县级以上有关行政部门作出划拨社会保险费的决定，书面通知其开户银行或者其他金融机构划拨社会保险费。用人单位账户余额少于应当缴纳的社会保险费的，社会保险费征收机构可以要求该用人单位提供担保，签订延期缴费协议。用人单位未足额缴纳社会保险费且未提供担保的，社会保险费征收机构可以申请人民法院扣押、查封、拍卖其价值相当于应当缴纳社会保险费的财产，以拍卖所得抵缴社会保险费。
4.9w浏览
我25年1月16即达到退休年龄，但社保还差30多个月才满15年，可以办理一次性补交满15年吗
[律师回复] 一般情况下不可以一次性补交。可逐年缴纳社保至满十五年再办理退休。但各地政策可能不同，建议咨询当地社保部门了解具体规定和可行办法。
3.9w浏览
北京社保补缴费用多少钱？
1、个人上年月均工资低于养老保险、失业保险缴费下限2089元的，应按2089元标准补差。个人上年月均工资低于工伤保险、生育保险、基本医疗保险缴费下限3134元的，应按3134元标准补差。2、个人上年月均工资高于15669元的参保缴费人员，应按15669元标准对各项社会保险补差。
10w+浏览
劳动纠纷想了解，退休当月需交社保吗
[律师回复] 一般来说，退休当月是否交社保要看具体情况。若退休手续在月初办理完毕，当月可能无需交；若月底才办完，可能需交。建议向社保部门咨询确认，以其答复为准。
4.1w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
工伤住院护理费是谁承担?社保局哦？
[律师回复] 工伤住院护理费一般由用人单位承担。若用人单位已缴纳工伤保险，符合规定的部分由工伤保险基金支付，其余由用人单位支付。具体可根据实际情况确定。
3.3w浏览
公司每月扣除社保等费用，但是一年没有交了，工资也拖欠一个多月没有支付，这个可以申请劳动仲裁吗，如果可以需要提供什么资料
[律师回复] 可以申请劳动仲裁。需提供劳动合同、工资流水、社保扣费记录等证据。先收集证据，再写仲裁申请书，向仲裁委提交申请。
4.2w浏览
社会保险起诉费用多少钱
劳动争议案件每件交纳10元，以调解方式结案或者当事人申请撤诉的、适用简易程序审理的，减半交纳案件受理费。属民事维权诉讼，诉讼费一般很少，大多法院都直接减免，支付律师费行了。另外，如果申请劳动仲裁，是免费的。
10w+浏览
金融保险我能否一次性补缴社保以达15年？
[律师回复] 一般情况下，若符合特定条件可以一次性补缴社保至 15 年，比如达到退休年龄时缴费不足 15 年等。具体可咨询当地社保部门，以其规定为准。
3.1w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
想了解，领失业金期间签订了劳动合同，但是没有交社保，失业金还可以领到吗?
[律师回复] 这种情况一般不能再领失业金了。领失业金期间重新就业就不符合领取条件了，即使没交社保也不行。建议及时告知社保部门，以免产生不必要的麻烦。
3.6w浏览
想了解，今年8月我就开始休息产假，回来的时候发现我的产假期间公司没有给我去缴纳社保的，这样的做法是合法的吗？我可以要求他们补缴纳还是去投诉？
[律师回复] 公司做法不合法。可先与公司协商要求补缴，若不同意，可向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁来维护自身权益。
3.4w浏览
你好，前四五年的公司，找其他公司代缴社保，没有按本公司缴费，对后面进去其他公司有影响
[律师回复] 一般没太大影响，但可能存在社保记录不一致的情况。后面公司可能会要求解释，如实说明情况即可。若因此产生纠纷，可通过法律途径解决。
3.5w浏览
沈阳社保个人缴费费用是多少？
沈阳的社保是医疗保险和养老保险需要自己来进行缴纳，一般个人交8%即可，医疗保险需要交够20年才能进行使用，职工需要缴纳工作的2%。养老保险和医保是企业缴纳一部分，个人缴纳的一部分。其他部分有企业来进行相关的承担。
10w+浏览
社保不想交了可以退钱吗？
[律师回复] 一般情况下社保不想交了不能随意退钱。但如参保人去世、出国定居等特殊情况可申请退费。具体可咨询当地社保部门了解详细政策和办理流程。
4.7w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
想了解，我在企业上班，单位交了22年社保，现在离退休还有五年，如果这5年选择灵活就业，那么退休年龄是多少
[律师回复] 目前男性退休年龄一般为 60 岁，女性工人 50 岁，女性干部 55 岁。若后续 5 年转灵活就业，退休年龄通常不变。但具体以当地政策为准。
3.8w浏览
员工要求不交社会保险费，单位是否可以不交，想了解：员工放弃社保是否有效？
[律师回复] 员工放弃社保无效，单位不能不交。社保是法定强制义务，单位应依法为员工缴纳，否则可能面临法律责任。即使员工要求，单位也不应同意，应向员工解释清楚社保的重要性和必要性。
3.1w浏览
宁波社保费用缴费比例是多少？
宁波社保费用缴费比例是：养老保险单位缴纳20%、个人缴纳8%，医疗保险单位缴纳8%、个人缴纳2%，工伤保险单位缴费0.2%，生育保险单位缴纳0.8%，失业保险单位和个人各缴纳1%等。
10w+浏览
我有个问题咨询：我老公的社保截止他去世有18万。他之前那段婚姻存续期间社保金额没有分配过。像他去世了，她前妻现在有权利分吗？是不是全部属于我和他夫妻共同财产。可是当初领这笔钱公证处公证的时候，只公证了我和她婚姻存续期间一年。今天公证处主任说只要余留下来的遗产就属于夫妻共同财产。所以我咨询您。
[律师回复] 社保中个人部分可作为遗产继承。前妻一般无权分前夫去世后的社保。但具体需根据实际情况判断，若有争议可通过诉讼解决。
4.4w浏览
