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工伤旧伤总是复发怎么办

最新修订 | 2024-06-16
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律师解析
工伤旧伤复发的应该进行工伤复发鉴定,需要停工治疗的,享受工伤保险待遇,由工伤保险基金支付治疗的各项费用。
停工留薪期间,原工资福利待遇不变,由所在单位支付。
法律依据
《工伤保险条例》第38条
工伤职工工伤复发,确认需要治疗的,享受本条例第三十条
、第三十二条
和第三十三条
的工伤待遇。
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工伤旧伤总是复发怎么办
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工伤旧伤总是复发怎么办
工伤旧伤复发了的情况下还是可以享受到相关的工伤保险待遇的,因为工伤保险条例第38条规定,在工伤复发以后如果确实需要接受治疗,接受治疗期间的停工留薪期待遇及相应的医疗待遇,公司和工伤保险机构都是需要负责的,但要确认旧伤复发和工伤有关。
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工伤赔偿
工伤旧伤复发怎样开工资
工伤复发时的工资福利涵盖治疗费用、住院伙食补助、护理费、一次性经济补偿、外地就医的交通和住宿费用,以及停工休养期间的正常收入。只要是工作原因造成的伤害或职业病,都能享受全面的工伤医疗待遇。
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工伤旧伤复发怎样开工资
工伤复发时的工资福利涵盖治疗费用、住院伙食补助、护理费、一次性经济补偿、外地就医的交通和住宿费用,以及停工休养期间的正常收入。 只要是工作原因造成的伤害或职业病,都能享受全面的工伤医疗待遇。
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劳动纠纷
如何认定工伤旧伤复发?
可以通过告知用人单位,由用人单位对此向行政机关申请认定工伤旧伤复发。工伤复发的情况之下主要指的就是工伤人员经过治疗之后伤情稳定了一段时间,又在原来的部位伤口发生的一些伤害的特征。
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工伤赔偿
工伤旧伤复发怎么认定
工伤旧伤复发需经权威机构鉴定确认。复发部位医疗费用,由工伤保险经办机构核实后支付。复杂情况应遵照法定程序,由用人单位或工伤人员向鉴定机构递交工伤复发确认申请,并附证明材料。
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