合同上订金定金,哪个可以退

[律师回复] 你好，我们是专业从业多年的律师

[律师回复] 您好，专业老师立即和你联系！

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[律师回复] 你好，自离是没有赔偿的d

[律师回复] 你好 是夫妻之间还是对外

[律师回复] 你好，具体的情况电话沟通

[律师回复] 你好，这应该是不属于违约的

[律师回复] 您好 麻烦把具体情况阐述一下

[律师回复] 可能会定危险驾驶罪或交通肇事罪

[律师回复] 你好，协商不成，可以委托律师介入，结合案件具体情况，维护权益

[律师回复] 工作中发生小事故 造成右手大拇指骨折 但是没有签订劳动合同

[律师回复] 你好具体情况电话沟通

[律师回复] 你好，关于这个问题，需要考虑多种因素。一般来说，如果要将合同债务转移给其他公司，需要经过原合同双方的同意，并签订书面的债务转移协议。

根据《中华人民共和国民法典》第五百五十一条规定：“债务人将债务的全部或者部分转移给第三人的，应当经债权人同意。债务人或者第三人可以催告债权人在合理期限内予以同意，债权人未作表示的，视为不同意。”

因此，如果原合同双方同意将债务转移给其他公司，并且签订了书面的债务转移协议，那么该债务就可以转移给其他公司。但是，如果原合同双方不同意将债务转移给其他公司，或者没有签订书面的债务转移协议，那么该债务就不能转移给其他公司。

另外，即使原合同双方同意将债务转移给其他公司，也需要注意以下几点：

1.?新的债务人需要具备履行债务的能力和信用；
2.?原合同中的其他条款，如违约责任、争议解决方式等，也需要一并转移给新的债务人；
3.?债务转移后，原债务人仍然需要对债务的履行承担连带责任。

总之，合同债务的转移需要谨慎处理，建议在签订债务转移协议前，咨询专业的律师，以确保债务转移的合法性和有效性。

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 不可以，已经超过诉讼时效了！

[律师回复] 你好具体是交通事故还是工伤?可以电给你具体研究一下

[律师回复] 解析：
在实际交易程序中，完成契税的支付即表示已取得了进行房产过户所必须的法律依据。
在签署完有关房屋销售的相关合同时，各方当事人需要自合同生效之日起的十日内完成相应的契税缴纳事宜。
在相关税费已经缴清之后，任何时候当事人都有权对所购买的房产进行过户登记手续的办理，并且相关部门也会尽全力在三十个工作日内迅速完成房产转移的登记工作。
法律依据：
《不动产登记暂行条例》第十六条
申请人应当提交下列材料，并对申请材料的真实性负责：
(一)登记申请书;
(二)申请人、代理人身份证明材料、授权委托书;
(三)相关的不动产权属来源证明材料、登记原因证明文件、不动产权属证书;
(四)不动产界址、空间界限、面积等材料;
(五)与他人利害关系的说明材料;
(六)法律、行政法规以及本条例实施细则规定的其他材料。
不动产登记机构应当在办公场所和门户网站公开申请登记所需材料目录和示范文本等信息。

[律师回复] 解析：
若雇主未能与员工签署有效的劳动合同，这将构成违反相关法规；
在这种情况下，作为雇员的您有权向当地的劳动监察大队提出申诉或采取劳动仲裁措施。
假如公司无视此类合规问题并未提供劳动合同，当地的劳动行政部门将有义务对其进行严肃教育并责令改正。
如果由于上述原因给您本人带来了任何实质性的损失或损害，那么相应的赔偿责任亦应由该公司来承担。
必须强调的是，合法有效的劳动合同应当根据法律规定予以制定，同时合同文本需由用人单位和劳动者分别保留存档；
这样一来，无论是法律效力还是业务操作的透明度都能得到充分保证。
法律依据：
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的，自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。

[律师回复] 解析：
建议，若当前工作者并未与单位签署劳动合同时，如遭受到人身损害事件的困扰，我们首先应该致力于搜集在该单位就业时的各类证据，诸如薪资支付凭据、工作证件、报名登记表格等，接着再向劳动相关部门提出工伤鉴定的申请。
如果在这个过程中，发现雇主对此事漠视或拒绝履行其应有的责任和义务，那么当事人还可选择向劳动仲裁委员会投诉反映情况。
法律依据：
《工伤保险条例》第三十二条
工伤职工因日常生活或者就业需要，经劳动能力鉴定委员会确认，可以安装假肢、矫形器、假眼、假牙和配置轮椅等辅助器具，所需费用按照国家规定的标准从工伤保险基金支付。

[律师回复] 未签订劳动合同，只做了几天有工资吗？
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