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工厂中秋节不放假可以举报吗?

最新修订 | 2024-12-17
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律师解析
工厂中秋节不放假一般是可以举报的。但是用人单位支付劳动者三倍加班费的,中秋节不放假也不违法;用人单位因为生产经营需要而在法定节假日不能安排劳动者休假的,需要支付劳动者三倍的工资报酬。不放假又不支付三倍工资的,可以投诉或者直接起诉
法律依据
《劳动法》第四十四条
有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:
(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;
(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;
(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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中秋节放假几天
我国将于中秋节放假一天。人社部发布的《我国法定年节假日等休假相关标准》指出,五大类休假标准包括休息日、法定年节假日、年休假、探亲假与婚丧假。目前实行的法定年节假日为11天,全民共享的假期包括新年、春节、清明节、五一节、端午节、中秋节和国庆节。此外,未婚职工每年可享受20天探亲假,已婚职工每四年可享受一次,假期同样为20天。
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中秋节放假几天
我国将于中秋节放假一天。人社部发布的《我国法定年节假日等休假相关标准》指出,五大类休假标准包括休息日、法定年节假日、年休假、探亲假与婚丧假。目前实行的法定年节假日为11天,全民共享的假期包括新年、春节、清明节、五一节、端午节、中秋节和国庆节。此外,未婚职工每年可享受20天探亲假,已婚职工每四年可享受一次,假期同样为20天。
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中秋节放假几天
我国将于中秋节放假一天。人社部发布的《我国法定年节假日等休假相关标准》指出,五大类休假标准包括休息日、法定年节假日、年休假、探亲假与婚丧假。目前实行的法定年节假日为11天,全民共享的假期包括新年、春节、清明节、五一节、端午节、中秋节和国庆节。此外,未婚职工每年可享受20天探亲假,已婚职工每四年可享受一次,假期同样为20天。
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中秋节放几天假
中秋佳节通常放假一天。其他节假日安排包括:元旦、春节(农历正月初一至初三)、清明节、劳动节(5月1日)、端午节(农历端午当日)、国庆节(10月1日至10月3日)均放假。假期安排旨在让人们有更多时间休息,与家人团聚,同时纪念和庆祝重要节日。
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2024年国庆节中秋节放假几天?
根据国务院办公厅通知,2024年中秋节放假时间为9月15日至,共3天,其中9月14日(星期六)需要调休上班;国庆节放假时间为10月1日至7日,共7天,9月29日(星期日)、10月12日(星期六)上班。
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