工伤和交通事故是否能双重赔偿
- 律师解析
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交通事故导致工伤，可以请求双重赔偿。
由第三人侵权引起的工伤，《工伤保险条例》以及其他法律法规并没有规定当事人只能选择其中一种救济方式。所以，工伤职工当然有权同时选择两种救济方式，以维护自身的合法权益。
侵权赔偿和工伤待遇是两种不同的法律关系，二者之间不能相互取代。劳动者获得两份赔偿是基于不同的法律关系，二者之间并不存在冲突。
- 法律依据
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《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第三条
依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者；
因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属向人民法院起诉请求用人单位承担民事赔偿责任的，告知其按《工伤保险条例》的规定处理。
因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。
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交通事故和工伤能否双重赔偿交通事故和工伤能否双重赔偿?在“工伤保险待遇赔偿请求权和侵权损害赔偿请求权竞和”的情况下，受害者有权在起诉第三人获得侵权赔偿的同时，享受工伤保险待遇，即“双重赔偿”，但医疗费用不能获得两次赔偿。
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工伤和交通事故是否能双重赔偿在现实生活中，很多人常常因为对法律知识了解的很少，而导致自己没有办法去维护自己的合法权益。所以我们需要多多了解一些于自己息息相关的法律知识，本篇文章为您整理了一些关于工伤和交通事故是否能双重赔偿的法律知识，请阅读文章详细内容了解。
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工伤和交通事故是否能双重赔偿
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交通事故和工伤能否双重赔偿
交通事故和工伤能否双重赔偿?在“工伤保险待遇赔偿请求权和侵权损害赔偿请求权竞和”的情况下，受害者有权在起诉第三人获得侵权赔偿的同时，享受工伤保险待遇，即“双重赔偿”，但医疗费用不能获得两次赔偿。
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工伤事故赔偿和侵权损害赔偿中分别特有的项目可已分别主张：工伤事故赔偿中残疾津贴、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，交通事故赔偿中营养费、精神抚慰金、陪护人员住宿费、伙食费等项目，在两类案件中并不重复，可以在两类赔偿案件中分别主张。
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