欠钱不还怎样发抖音算不算违法

[律师回复] 你好，具体情况是怎样的？

[律师回复] 违约金调整的上下限
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[律师回复] 您好可就赔偿事宜进行咨询

[律师回复] 你好，关于合同纠纷问题可以具体沟通

[律师回复] 您好，属于侵犯别人隐私，是违法行为

[律师回复] 您好，可以要求对方退款的

[律师回复] 关于噪音，属于环境保护法范围内的案件，您这边主要是什么问题呢？

[律师回复] 您好！原配打小三属于故意伤害他人，也是违法的行为，同样有权报警处理。细节问题，请来电进一步私聊。

[律师回复] 晚上好，这个额是可以去选择报警

[律师回复] 您好，先了解下具体情况

[律师回复] 解析：
对于妨碍公务罪的立案标准，其核心要素在于采取暴力、威胁等方式，故意阻碍国家执法机关工作人员依法开展公务活动或履行其法定职责，并因此导致了严重的法律后果和不良社会影响。
若对正在依法执行职务的公职人员实施暴力袭击行为，则将面临三年以下有期徒刑、拘役或管制的刑罚惩罚；
倘若通过诸如持有枪支、管制刀具，甚至驾驶机动车撞击等极端危害自身及他人生命安全的途径来阻止公职人员执行公务，那么将被判处三年以上七年以下有期徒刑。
法律依据：
《治安管理处罚法》第四十二条
有下列行为之一的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款；
情节较重的，处五日以上十日以下拘留，可以并处五百元以下罚款：
（一）写恐吓信或者以其他方法威胁他人人身安全的；
（二）公然侮辱他人或者捏造事实诽谤他人的；
（三）捏造事实诬告陷害他人，企图使他人受到刑事追究或者受到治安管理处罚的；
（四）对证人及其近亲属进行威胁、侮辱、殴打或者打击报复的；
（五）多次发送淫秽、侮辱、恐吓或者其他信息，干扰他人正常生活的；
（六）偷窥、偷拍、窃听、散布他人隐私的。

[律师回复] 解析：
在支付银行或其他金融服务提供商任职的员工若违反相关国家法律法规进行放贷行为，尽管未能对金融系统产生实际经济损失，然而，若所发放的贷款总额已大大超出了社会公认的道德和法律标准，就要面临严重的刑事与法律追责。
特别是当涉案金额大到足以构成违法事实或是已经导致了重大财产损失时，轻则被判五年以下有期徒刑或者拘役，重则还将面临罚款10万元人民币的定罪处罚。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百八十六条
银行或者其他金融机构的工作人员违反国家规定发放贷款，数额巨大或者造成重大损失的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金；数额特别巨大或者造成特别重大损失的，处五年以上有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金。
银行或者其他金融机构的工作人员违反国家规定，向关系人发放贷款的，依照前款的规定从重处罚。
单位犯前两款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前两款的规定处罚。
关系人的范围，依照《中华人民共和国商业银行法》和有关金融法规确定。

[律师回复] 解析：
对于那些参与卖淫或嫖娼活动的人们，可以由地方公安机构会同相关政府部门实施强制性的集中法律与道德教育以及生产劳动，旨在使他们能够逐步远离这些不良行为习惯。
这种教育改造过程的期限设定在6个月到2年之间，而具体执行方式则将根据国务院所制定的相关法规来决定。
若有因曾涉及卖淫、嫖娼行为而被公安机关依法处置过但却再次触犯这一禁令者，应被施以劳动教养惩治措施，同时还有权被公安机关处以最高金额不超过5000元人民币的罚款。
此外，所有参与过卖淫、嫖娼行为的人均将被强制接受性传播疾病方面的检查，如确认其感染了某种性病（例如梅毒、淋病等），这类病症患者将被强制送往医院接受治疗。
对于那些明显知道自己身患梅毒、淋病等重大性病，并且仍然从事卖淫、嫖娼活动的人，需要面临长达五年以下的有期徒刑、拘役甚至管制，同时还会被处以最高额度不超过5000元人民币的罚金惩罚。
法律依据：
《中华人民共和国治安管理处罚法》第六十六条
卖淫、嫖娼的，处十日以上十五日以下拘留，可以并处五千元以下罚款；情节较轻的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。在公共场所拉客招嫖的，处五日以下拘留或者五百元以下罚款。

[律师回复] 解析：
当行为人实施了非法限制他人人身自由的行为且其性质符合绑架罪的认定标准时，法院将依法判处行为人十年乃至无期徒刑的严厉惩罚，同时还将课以罚金或没收其个人全部财产作为附加刑罚；
倘若行为人在犯罪过程中所涉及到的情节轻微，则仅需接受五至十年不等的有期徒刑之刑罚，并且同样须缴纳罚金作为处罚。
更为严重者，倘若行为人在绑架行为实施过程中对被害人实施了直接杀害的行为，或者故意对被害人进行身体上的伤害，导致被害人重伤甚至死亡的情况发生，那么行为人将会面临无期徒刑甚至是死刑的严厉制裁，同时还将被剥夺所有个人财产。
法律依据：
《刑法》第二百三十九条
【绑架罪】以勒索财物为目的绑架他人的，或者绑架他人作为人质的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；
情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。
犯前款罪，杀害被绑架人的，或者故意伤害被绑架人，致人重伤、死亡的，处无期徒刑或者死刑，并处没收财产。
以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款的规定处罚。

[律师回复] 解析：
界定行贿罪的关键要素包括：
1、客体要件。
行贿罪所涉及的主要内容为国家公职人员公务行为的廉洁性。
2、客观要件。
该罪名在实际操作过程中所展现的形式主要为：
为获取不当利益，向国家公职人员提供财务，或在经济活动中，通过各种名义向国家公职人员支付回扣和手续费等行为。
以上述行为作为衡量标准，只有当其达到一定程度时才会被认定为犯罪。
3、主体要件。
行贿罪的实施者通常为一般主体，即凡年满16岁且具备刑事责任能力的个人均可成为行贿罪的主体。
4、主观要件。
行贿罪在主观层面上体现为故意。
这意味着行贿者对自身行贿行为的目的及性质有着明确的认识，然而他们却选择了为了谋求个人利益而继续进行这种行为。
法律依据：
《刑法》第三百八十九条
【行贿罪】为谋取不正当利益，给予国家工作人员以财物的，是行贿罪。
在经济往来中，违反国家规定，给予国家工作人员以财物，数额较大的，或者违反国家规定，给予国家工作人员以各种名义的回扣、手续费的，以行贿论处。
因被勒索给予国家工作人员以财物，没有获得不正当利益的，不是行贿。

[律师回复] 解析：
在劳资关系中，当雇员和用人单位签订劳动合同时，应当注意查看其中是否涉及诸如服务期及竞业限制等特殊条款。
若此类特殊条款得以实施并且雇员未能按照合同约定履行其义务，如不按时报到或提供服务等，则很有可能会对用人单位产生经济上的损失，这也将导致该雇员承担相应的违约金责任。
根据现行法规，违约金的支付金额不得超出用人单位所提供的培训费用。
所以，假如一个员工签署了劳动合同，但是却没有按照约定提供服务，甚至还给用人单位带来了直接的经济上的损失，那么他们就有可能要承担违约金的赔偿责任了，而且这个违约金的数额是不能超过用人单位实际支付的培训费用的。
法律依据：
《劳动合同法》第九十条
劳动者违反本法规定解除劳动合同，或者违反劳动合同中约定的保密义务或者竞业限制，给用人单位造成损失的，应当承担赔偿责任。

[律师回复] 解析：
若对学生实施录音行为是否构成违法，便需审慎考量录音之手段与内含信息能否侵犯到他人的法定权利或触犯相关的法律禁令。
如未经许可的私人录音不可作法院提供证据的依据；
然而，只要此种私人录音并未侵犯到他人的法定权利或违背了相关法律所规定的禁止事项，那么获得的录音仍可被视为具有法律效力的证据来加以运用。
法律依据：
《中华人民共和国民法典》第一千一百六十五条
行为人因过错侵害他人民事权益造成损害的，应当承担侵权责任。依照法律规定推定行为人有过错，其不能证明自己没有过错的，应当承担侵权责任。

[律师回复] 解析：
危险驾驶罪乃归类于威胁公众安全之刑事案件，其主要特征表现为以下几种情况：
1）以追求竞速为目的，且情节极其恶劣者；
2）在酒精作用下驾驶机动车辆者；
3）从事校车服务或旅客运输行业，严重超出额定乘客承载量，甚至严重违反规定速度行驶的行为。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第一百三十三条
?之一【危险驾驶罪】在道路上驾驶机动车，有下列情形之一的，处拘役，并处罚金：
（一）追逐竞驶，情节恶劣的；
（二）醉酒驾驶机动车的；
（三）从事校车业务或者旅客运输，严重超过额定乘员载客，或者严重超过规定时速行驶的；
（四）违反危险化学品安全管理规定运输危险化学品，危及公共安全的。
机动车所有人、管理人对前款第三项、第四项行为负有直接责任的，依照前款的规定处罚。
有前两款行为，同时构成其他犯罪的，依照处罚较重的规定定罪处罚。

[律师回复] 解析：
这并非有意为之的性质纠纷案件，故意伤害是法律用语，特指蓄意对他人肉体进行伤害的恶劣行为。
这种行为严重触犯了我国相关法律法规，法定为故意伤害罪，其作为侵犯公民人身权益的犯罪类型之一，在社会生活中极为普遍。
要构成故意伤害罪，行为人必须实施了实际的伤害行为，而这里所说的“伤害”，是指对他人身体健康造成实质性损害的行为。
法律依据：
《刑法》第二百三十四条
故意伤害他人身体的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制。犯前款罪，致人重伤的，处三年以上十年以下有期徒刑；致人死亡或者以特别残忍手段致人重伤造成严重残疾的，处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑。本法另有规定的，依照规定。

[律师回复] 解析：
此举被归类为财政违法行为。
国家机关与其公务人员实施的利用、诈骗财政资源的行为，涵盖了诸多方面，如捏造支出、非法取得、扣留或擅自挪用财政资金等不法行为。
对于此类严重违法，相关责任者可能面临警告、记大过处罚，甚至被降级、撤职乃至解除职务的严厉制裁。
法律依据：
《财政违法行为处罚处分条例》第六条
国家机关及其工作人员有下列违反规定使用、骗取财政资金的行为之一的，责令改正，调整有关会计账目，追回有关财政资金，限期退还违法所得。对单位给予警告或者通报批评。对直接负责的主管人员和其他直接责任人员给予记大过处分；情节较重的，给予降级或者撤职处分；情节严重的，给予开除处分：
（一）以虚报、冒领等手段骗取财政资金；
（二）截留、挪用财政资金；
（三）滞留应当下拨的财政资金；
（四）违反规定扩大开支范围，提高开支标准；
（五）其他违反规定使用、骗取财政资金的行为。