意外伤害和工伤是否可以双赔
最新修订 | 2024-02-26
621浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
- 律师解析
- 依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属可按《工伤保险条例》的规定处理赔偿事宜。同时，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。这样，一方面是来自于交通肇事者一方的侵权损害赔偿，一方面来自于工伤保险基金（含受害人单位）的工伤赔偿，此时受害人会存在两个赔偿权利。由于受害人仅基于一次伤害拥有权利，因此，在某些赔偿权利上法律规定是不能叠加的，否则不符合法律的公平原则。在具体的索赔过程中，工伤赔偿和交通事故人身损害赔偿可以互补，受害人也可以对它们进行有选择性的权利主张。
- 法律依据
-
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的，应当认定为工伤：
（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；
（二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的；
（三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
（四）患职业病的；
（五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的；
（六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的；
（七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
0
工伤赔偿标准案件·推荐文章
-
意外伤害和工伤能否双重赔偿雇员在工伤事故中受伤，可依据《工伤保险条例》寻求赔偿；如遇第三方侵权，受害人有权双重索赔。法律允许受害人在工伤保险基金会和交通肇事方之间选择赔偿，但禁止重复累加赔偿以维护公正。两者赔偿形式相互补充，受害人有选择适用的权利。
-
意外伤害和工伤能否双重赔偿雇员在工伤事故中受伤，可依据《工伤保险条例》寻求赔偿；如遇第三方侵权，受害人有权双重索赔。法律允许受害人在工伤保险基金会和交通肇事方之间选择赔偿，但禁止重复累加赔偿以维护公正。两者赔偿形式相互补充，受害人有选择适用的权利。
-
意外伤害和工伤是否能双赔依法应当参加工伤保险统筹的用人单位的劳动者，因工伤事故遭受人身损害，劳动者或者其近亲属可按《工伤保险条例》的规定处理赔偿事宜。同时，因用人单位以外的第三人侵权造成劳动者人身损害，赔偿权利人请求第三人承担民事赔偿责任的，人民法院应予支持。这样，一方面是来自于交通肇事者一方的侵权损害赔偿，一方面来自于工伤保险基金（含受害人单位）的工伤赔偿，此时受害人会存在两个赔偿权利。
-
意外伤害的含义包括意外和伤害是什么？意外伤害的含义包括意外和伤害，其中意外是在没有预见到伤害的发生的情况下突发的，外来的意愿，发生了违背保险人的主观意愿的情况，伤害是被保险人的身体遭受到了外来事故的侵害，使身体受到损伤。
人身侵权
-
故意伤害罪双方和解不处罚吗,故意伤害罪的认定我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与故意伤害罪双方和解不处罚吗,故意伤害罪的认定相关的法律方面知识。
暴力犯罪辩护
-
工伤和意外险能主张双赔吗可以。人身意外伤害保险和附加意外伤害医疗保险属于商业保险，其与工伤保险性质不同，可同时并存。如果发生工伤了，劳动者一方面获得商业保险的赔偿，同时还可享受工伤保险待遇。职工在获得人身意外伤害险赔偿后，仍可以主张工伤保险赔偿。用人单位不能以职工已获得人身意外伤害赔偿为由进行抗辩，职工可以同时得到该两种赔
工伤纠纷
工伤赔偿标准案件·常见问题
问题没解答? 125577人选择咨询律师
意外伤害和工伤是否可以双赔
一键咨询
意外伤害的含义包括意外和伤害是什么？
意外伤害的含义包括意外和伤害，其中意外是在没有预见到伤害的发生的情况下突发的，外来的意愿，发生了违背保险人的主观意愿的情况，伤害是被保险人的身体遭受到了外来事故的侵害，使身体受到损伤。
10w+浏览
损害赔偿离婚后双方抚养孩子的义务是什么
[律师回复] 离婚以后，你们两个还是得养育你们的宝宝。这话咋说？
首先，就是要给他们足够的钱拿来过日子，让小家伙们能满足最基本的生活需求，比如吃穿住行等等这些事情。
另外，除了钱，对孩子的学习也要多关心些，付子女教育所需的花费是肯定少不了。还有很重要的一点，就是得留意宝贝们的身体和心理健康状况，多多给他们感情上的温暖和陪伴才好。
首先，就是要给他们足够的钱拿来过日子，让小家伙们能满足最基本的生活需求，比如吃穿住行等等这些事情。
另外，除了钱，对孩子的学习也要多关心些，付子女教育所需的花费是肯定少不了。还有很重要的一点，就是得留意宝贝们的身体和心理健康状况，多多给他们感情上的温暖和陪伴才好。
3.3w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
外地人在我们当地租了猪圈养猪，我给养猪老板养了11天，工资1716元，打了欠条9月20号微信支付，结果不给工钱，说下个月10月20号给钱，10月20号他卖猪走人了我去哪里找人要钱啊？请帮助我要回欠款好吗？谢谢！
[律师回复] 你有老板的身份证号吗？
3.5w浏览
我女儿因公意外去世，请问我夫妻赡养费怎么申请领取
[律师回复] 您好，可以职工因工死亡的,其亲属可以向人社局提供劳动关系证明、死亡证明,申请工伤认定,受伤职工被认定为工伤的,
4.8w浏览
工伤和意外险能主张双赔吗
可以。人身意外伤害保险和附加意外伤害医疗保险属于商业保险，其与工伤保险性质不同，可同时并存。如果发生工伤了，劳动者一方面获得商业保险的赔偿，同时还可享受工伤保险待遇。职工在获得人身意外伤害险赔偿后，仍可以主张工伤保险赔偿。用人单位不能以职工已获得人身意外伤害赔偿为由进行抗辩，职工可以同时得到该两种赔
10w+浏览
工伤赔偿领结婚证前男方父母全款买的房子 登记在双方名下 离婚后怎么分
[律师回复] 离婚时房产的分割首先要看对房产的归属、份额是否有协议，有协议并且有效就按照协议分割，没有协议就看登记信息。房产登记在双方名下，婚前男方父母全款买房，离婚时法院一般会认定为是男方父母对夫妻双方的赠与，属于夫妻共同财产，原则上平均分割。
4.1w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
故意伤害罪双方和解不处罚吗,故意伤害罪的认定
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与故意伤害罪双方和解不处罚吗,故意伤害罪的认定相关的法律方面知识。
10w+浏览
刑事辩护
故意伤害罪双方和解不处罚吗？
故意伤害罪双方和解是否不处罚是需要根据案件的具体情况确定的。故意伤害致人死亡的，是典型的结果加重犯。故意伤害没有致人死亡的，不得认定为故意伤害致死的未遂犯，如果主观上有故意伤害致人死亡的故意，应当认定为故意杀人罪。
10w+浏览
刑事辩护你好！我想问一下如果双方同意离婚，需要带什么证件去办理？还需要写离婚协议书吗？
[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下需要携带本人身份证、户口本、结婚证原件到民政部门办理离婚登记手续，离婚协议书在民政部门有制式模版予以填写即可
4.6w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
劳动合同没签 怎么补偿双倍工资 怎么赔偿
[律师回复] 如果没有劳动合同，可以要求企业赔偿自未签劳动合同次月起最长11个月的双倍工资差额。也就是赔你11个月工资。但这个钱是有时效的，看你入职多久
4.3w浏览
故意伤害罪庭外和解可以吗？
故意伤害罪庭外和解完全是可以的，但一般是针对于情节比较轻的案件才可以实施；只要庭外和解就不会进行判决；对于故意伤害罪一般只要构成犯罪就会处三年以下的有期徒刑，严重一点的就会处三年以上十年以下的有期徒刑。
10w+浏览
刑事辩护
