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单位车肇事司机全责可否是单位负责?

#交通事故责任 最新修订 | 2024-10-05
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吴楠律师
吴楠律师在线
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律师解析
若单位所属的车辆出现肇事情形若司机被判定为全责则单位是需要负责的,法律规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。但是如果司机存在故意或者重大过失的,用人单位可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
法律依据
《民法典》
第一千一百九十一条用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。用人单位承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。劳务派遣期间,被派遣的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由接受劳务派遣的用工单位承担侵权责任;劳务派遣单位有过错的,承担相应的责任。
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肇事司机逃逸单位应否承担责任
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与肇事司机逃逸单位应否承担责任,如何判定交通事故逃逸相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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交通事故
单位车肇事司机全责单位应负责吗
司机驾驶单位车辆交通肇事,负全责时,单位应负责。员工应单位要求驾车外出办理公事的,属于履行职务行为。根据《民法典》的相关规定,用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。如果司机负全责的,应由保险公司在交强险内先赔偿对方的损失,不足部分由所在单位赔偿。
1w浏览2024-10-24
单位车辆肇事司机全责,单位是否负责
公司车辆驾驶员全责交通事故,公司需担责;执行公务致人损害,雇主依法赔偿。若驾驶员故意或重大过失,公司可向其追偿。公司对员工驾驶责任事故负雇主赔偿义务,重大过失可追责。
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单位车肇事司机全责可否是单位负责?
若单位所属的车辆出现肇事情形若司机被判定为全责则单位是需要负责的,法律规定用人单位的工作人员因执行工作任务造成他人损害的,由用人单位承担侵权责任。但是如果司机存在故意或者重大过失的,用人单位可以向有故意或者重大过失的工作人员追偿。
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单位车肇事司机承担什么责任
单位车辆肇事,驾驶员责任依具体情况定。若驾驶时有过失,如违法、酒驾、疲劳驾驶等致事故,可能担民事赔偿、行政乃至刑事责任。若非故意,履行职责时意外且无过失,民事赔偿责任通常先由单位承担。
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滥用职权罪机关单位负责人需要担责吗
滥用职权罪机关单位负责人是不需要担责的,滥用职权罪是指国家机关工作人员故意逾越职权,不按或违反法律决定、处理其无权决定、处理的事项,或者违反规定处理公务,致使侵吞公共财产、国家和人民遭受重大财产损失等行为。
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