律图审稿专业委员会3轮严审

工伤保险公司怎么样分类

最新修订 | 2024-09-22
2.5k浏览
律师解答
具体见内容。
律师解析
工伤保险待遇包括:工伤医疗待遇工伤津贴待遇、伤残待遇、职业康复待遇、因工死亡待遇等。
1、工伤医疗待遇:工伤职工在医疗期医疗期满仍需治疗的,享受工伤医疗待遇。工伤医疗待遇包括:
(1)职工治疗工伤或职业病所需的挂号费、住院费、医疗费、药费、就医路费全额报销;
(2)工伤职工需要住院治疗的,按照当地因公出差伙食补助标准的2/3发给住院伙食补助费;
(3)经批准转外地治疗的,所需交通、食宿费用按照本企业职工因公出差标准报销。
2、工伤津贴待遇:工伤职工在工伤医疗期内享受的工伤待遇。工伤职工在工伤医疗期内停发工资,改为按月发给工伤津贴;工伤津贴标准相当于工伤职工本人受伤前12个月内平均月工资收入。最低标准为当地职工上年度月平均工资的75%。工伤医疗期满或评定伤残等级后停发工伤津贴,改为享受伤残待遇。
3、伤残待遇:企业职工因工负伤或患职业病医疗期满后,经劳动鉴定委员会评残,按其伤残等级享受的工伤保险待遇。包括:
(1)伤残抚恤金:职工劳动能力鉴定为一至四级的,按月享受伤残抚恤金。一级为本人工资的90%;二级为本人工资的85%;三级为本人工资的80%;四级为本人工资的75%;职工劳动能力鉴定为五--六级,企业难以安排工作的,按月发给本人工资70%的伤残抚恤金;
(2)一次性伤残补助金:按伤残等级,1级为24个月伤残职工本人工资;2级为22个月;3级为20个月;4级为18个月;5级为16个月;6级为14个月;7级为12个月;8级为10个月;9级为8个月;10级为6个月。
(3)一次性就业补助金伤残等级鉴定为7-10级,职工本人自谋职业的,发给一次性就业补助金;补助标准由省、自治区、直辖市劳动保障部门制定。
(4)在职伤残补助金:因工致残被鉴定为5--10级的,企业安排适当工作后,伤残职工工资降低,为补偿伤残职工所受的工资收入损失,由企业发给其工资补助待遇。其标准为伤残职工工资降低部分的90%。伤残职工本人技能提高而晋升工资时,在职伤残补助金予以保留。
(5)易地安家补助费:工伤职工易地安家的,发给6个月的本省、自治区、直辖市上年度职工平均工资;旅途所需车船费、旅馆费、行李费、伙食补助费按本单位职工因公出差标准报销。
法律依据
《工伤保险条例》第三十条
职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗,享受工伤医疗待遇。
职工治疗工伤应当在签订服务协议的医疗机构就医,情况紧急时可以先到就近的医疗机构急救。
治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的,从工伤保险基金支付。工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准,由国务院社会保险行政部门会同国务院卫生行政部门、食品药品监督管理部门等部门规定。
职工住院治疗工伤的伙食补助费,以及经医疗机构出具证明,报经办机构同意,工伤职工到统筹地区以外就医所需的交通、食宿费用从工伤保险基金支付,基金支付的具体标准由统筹地区人民政府规定。
工伤职工治疗非工伤引发的疾病,不享受工伤医疗待遇,按照基本医疗保险办法处理。
工伤职工到签订服务协议的医疗机构进行工伤康复的费用,符合规定的,从工伤保险基金支付。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

工伤赔偿标准案件·推荐文章

淮安135****2657用户3分钟前已获取解答
泰州135****7122用户1分钟前已获取解答
镇江135****1807用户2分钟前已获取解答

工伤赔偿标准案件·常见问题

问题没解答? 125507人选择咨询律师
6061位律师在线平均3分钟响应99%好评
工伤保险公司怎么样分类
一键咨询
  • 165****2551用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    146****5281用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    147****4206用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    166****8184用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    175****4230用户2分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
  • 南通用户1分钟前提交了咨询
    155****3657用户4分钟前提交了咨询
    167****5875用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    164****1783用户3分钟前提交了咨询
    148****7781用户1分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    141****2381用户2分钟前提交了咨询
    167****8864用户1分钟前提交了咨询
    173****8633用户3分钟前提交了咨询
    140****4565用户3分钟前提交了咨询
    163****5701用户1分钟前提交了咨询
    178****0865用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    163****1346用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    135****2222用户3分钟前提交了咨询
    170****7265用户4分钟前提交了咨询
    153****5840用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    160****2578用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    145****6227用户4分钟前提交了咨询
    136****4074用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    176****3846用户1分钟前提交了咨询
    176****2084用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    144****8285用户4分钟前提交了咨询
    143****4582用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    153****7657用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    134****2326用户2分钟前提交了咨询
    148****2422用户1分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    135****5775用户4分钟前提交了咨询
    177****7378用户3分钟前提交了咨询
    162****5442用户2分钟前提交了咨询
    153****3451用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户2分钟前提交了咨询
    157****5601用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    177****8548用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    148****3848用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    143****2337用户3分钟前提交了咨询
    148****8648用户4分钟前提交了咨询
    134****7176用户4分钟前提交了咨询
    175****0024用户2分钟前提交了咨询
    172****8483用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户1分钟前提交了咨询
    146****7781用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    157****0482用户2分钟前提交了咨询
    153****7527用户1分钟前提交了咨询
    157****3025用户3分钟前提交了咨询
    173****1754用户4分钟前提交了咨询
    147****4235用户4分钟前提交了咨询
    135****0265用户4分钟前提交了咨询
    177****2532用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    145****8304用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
宿迁134****1510用户1分钟前已获取解答
连云港180****9475用户4分钟前已获取解答
泰州152****9432用户2分钟前已获取解答
公司分立种类、公司分立流程
公司分立主要有派生分立和新设分立两种形式。董事会拟定分立方案-股东会决议-财务审计-主管机关批准-履行债权人保护程序-工商登记变更。如果原公司涉及外资性质,需要审批,如果纯内资就简单很多。主要是工商局注册变更的一些手续,具体的材料您当地的工商局的网站上都会有办事指南详细说明的。
10w+浏览
公司经营
公司有哪些分类?
根据不同的分类标准,可对公司进行不同的分类:根据股东对公司所负责任的不同,可以把公司划分为:1、无限公司。即所有股东无论出资额多少,均需对公司债务承担无限连带责任。2、有限责任公司。所有股东均以其出资额为限,对公司债务承担有限责任。3、两合公司。由无限责任股东和有限责任股东共同组成的公司。
10w+浏览
公司经营
公司分立的种类
公司分立主要有派生分立和新设分立两种形式。派生分立,也成存续分立,是指一个公司分离成两个以上公司,原公司法律主体仍存在,但将其部分业务划出去另设一个以上新公司。新设分立,也称解散分立,是指一个公司分解为两个以上公司,本公司解散并设立两个以上新的公司。
10w+浏览
公司经营
公司法公司分类包括什么?
根据我国《公司法》的规定,公司包括有限责任公司和股份有限公司两种类型。有限责任公司是指股东以其出资额为限对公司承担责任,公司以其全部资产对公司债务承担责任的企业法人。
10w+浏览
公司经营
公司债券期限分类
根据偿还期限的不同,债券可分为长期债券、短期债券和中期债券。一般说来,偿还期限在10年以上的为长期债券;偿还期限在1年以下的为短期债券;期限在1年或1年以上、10年以下(包括10年)的为中期债券。
10w+浏览
公司经营
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

无锡188****9017用户2分钟前已提交咨询
徐州135****4892用户1分钟前已获取解答
南通180****6917用户4分钟前已提交咨询
镇江188****8017用户1分钟前已获取解答
泰州152****4052用户2分钟前已提交咨询
南京188****4065用户4分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换