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没签订劳动合同受伤了怎么理赔

最新修订 | 2024-02-28
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律师解析
1、未签劳动合同,依据相关法律,有权要求单位支付双倍工资经济补偿。
2、如果是工伤的,单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担。
3、住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费等都由单位支付,停工期间的工资福利待遇不变,由所在单位按月支付。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条
用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的,应当向劳动者每月支付二倍的工资。
用人单位违反本法规定不与劳动者订立无固定期限劳动合同的,自应当订立无固定期限劳动合同之日起向劳动者每月支付二倍的工资。
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没签订劳动合同受伤了怎么理赔
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没有签订劳动合同受伤怎么赔偿?
没有签订劳动合同受伤有权要求原单位支付双倍的工资进行经济补偿。同时没有签劳动合同,就表明可能单位在逃避给员工缴纳工伤保险,如果是这种情况,所有的工伤赔偿都应该是由原单位自行承担。
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劳动纠纷
贪污罪受贿罪能不能减刑
[律师回复] 解析:
1.只要符合相关特定要求,便可申请获得相应的减刑。
2.根据国家法律规定,对于被判处有期徒刑或无期徒刑的罪犯,其在执行刑罚期间若能严格遵守监狱的各项规章制度,展现出显著的悔过自新之意并积极接受改造,或者在改造过程中表现优异且具有立功行为,均可提出减刑申请。
3.对于被判处管制、拘役以及有期徒刑的罪犯而言,其减刑后的刑期不得低于原判决刑期的一半。
法律依据:
《刑法》第七十八条
被判处管制、拘役、有期徒刑、无期徒刑的犯罪分子,在执行期间,如果认真遵守监规,接受教育改造,确有悔改表现的,或者有立功表现的,可以减刑;
有下列重大立功表现之一的,应当减刑:
(一)阻止他人重大犯罪活动的;
(二)检举监狱内外重大犯罪活动,经查证属实的;
(三)有发明创造或者重大技术革新的;
(四)在日常生产、生活中舍己救人的;
(五)在抗御自然灾害或者排除重大事故中,有突出表现的;
(六)对国家和社会有其他重大贡献的。
减刑以后实际执行的刑期不能少于下列期限:
(一)判处管制、拘役、有期徒刑的,不能少于原判刑期的二分之一;
(二)判处无期徒刑的,不能少于十三年;
(三)人民法院依照本法第五十条第二款规定限制减刑的死刑缓期执行的犯罪分子,缓期执行期满后依法减为无期徒刑的,不能少于二十五年,缓期执行期满后依法减为二十五年有期徒刑的,不能少于二十年。
非公受贿罪谁出具谅解书
[律师回复] 解析:
在我国现行法律体系中并未设立针对私营企业或非政府机构职位人员的受贿罪条款,而只有针对非公职人员施行的相关罪名——即非国家工作人员受贿罪。
其认定标准主要依据该类犯罪行为的构造特性与情节严重程度来加以明确。
所谓“非国家工作人员受贿罪”,是指公司、企业或者其他单位中的工作人员,利用自身职务上所拥有的职权优势,向他人索取财物或者非法收取他人财物,以达到为他人谋求利益的目的,且涉案金额达到一定数量级别的违法行为。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
公司、企业或者其他单位的工作人员在经济往来中,利用职务上的便利,违反国家规定,收受各种名义的回扣、手续费,归个人所有的,依照前款的规定处罚。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前两款行为的,依照本法第三百八十五条、第三百八十六条的规定定罪处罚。
没签订劳动合同受伤了怎么理赔?
没签订劳动合同受伤了可以要求用人单位来进行理赔。实际上没有签订书面的劳动合同,用人单位方面是存在着过错的,是需要从第2个月开始支付劳动者双倍的工资,除此之外发生工伤也需要对此进行赔偿。
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工伤赔偿
受贿罪判十几年
[律师回复] 解析:
对于涉及受贿行为的罪犯,将依据其所获得的贿赂金额及情节轻重,依据相关的法律制度进行处罚,其中,参照了贪污罪的量刑标准。
同时,对于索取贿赂的行为,将予以更严厉的惩罚。
具体而言,如果受贿金额达到较大规模或存在其他较为严重的情节,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,并处以罚金。
若受贿金额巨大或存在其他更为严重的情节,则将面临三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金或没收财产。
而对于受贿金额特别巨大或存在其他特别严重情节的罪犯,将被判处十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并处以罚金或没收财产;
若受贿金额特别巨大,并且给国家和人民利益带来了特别重大的损失,则可能被判处无期徒刑甚至死刑,并处以没收财产。
此外,对于多次受贿但未曾受到过处理的罪犯,将按照其累计受贿金额进行处罚。
当受贿金额超过300万元时,应被视为“数额特别巨大”,依法应判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑,并处以罚金或没收财产。
而对于受贿金额介于150万至302万之间的罪犯,只要符合上述八种情况中的任意一种,都应被视为刑法规定的“其他特别严重情节”,依法应判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或死刑,并处以罚金或没收财产。
最后,若受贿金额特别巨大,犯罪情节特别严重、社会影响特别恶劣、给国家和人民利益造成特别重大损失的罪犯,可以被判处死刑。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第三条
贪污或者受贿数额在三百万元以上的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额特别巨大”,依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。
贪污数额在一百五十万元以上不满三百万元,具有本解释第一条第二款规定的情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条
其他特别严重情节”,依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。
受贿数额在一百五十万元以上不满三百万元,具有本解释第一条第三款规定的情形之一的,应当认定为刑法第三百八十三条
其他特别严重情节”,依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。
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没有签订劳动合同受工伤怎么赔偿
没有签订劳动合同受工伤赔偿:未签劳动合同,依据劳动合同法第八十二条,你有权要求单位支付双倍工资经济补偿;单位未缴纳工伤保险,所有工伤赔偿金都应由单位承担;首先要求单位向当地劳动保障部们申请工伤认定;住院治疗所需医疗费用、陪人费、生活费等都由单位支付,由所在单位按月支付。
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工伤赔偿
受贿罪会没收婚姻财产吗
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律法规,对于犯受贿罪者,其个人财产会被依法没收。
针对此类犯罪,若受贿金额巨大或存在其他严重情节,刑法将对其判处至少三年且不超过十年的有期徒刑,同时追加罚款或者没收全部财产作为惩罚。
倘若受贿数额极为庞大,且给国家及人民带来了极其重大的经济损失,那么此犯罪人可能会面临终身监禁甚至是死刑的严厉判决,并且其所有财产也将被依法没收。
法律依据:
《刑法》第三百八十六条
对犯受贿罪的,根据受贿所得数额及情节,依照本法第三百八十三条的规定处罚。
索贿的从重处罚。
《刑法》第三百八十三条
对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)个人贪污数额在十万元以上的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,可以并处没收财产;情节特别严重的,处死刑,并处没收财产。
(二)个人贪污数额在五万元以上不满十万元的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产;情节特别严重的,处无期徒刑,并处没收财产。
(三)个人贪污数额在五千元以上不满五万元的,处一年以上七年以下有期徒刑;情节严重的,处七年以上十年以下有期徒刑。个人贪污数额在五千元以上不满一万元,犯罪后有悔改表现、积极退赃的,可以减轻处罚或者免予刑事处罚,由其所在单位或者上级主管机关给予行政处分。
(四)个人贪污数额不满五千元,情节较重的,处二年以下有期徒刑或者拘役;情节较轻的,由其所在单位或者上级主管机关酌情给予行政处分。
对多次贪污未经处理的,按照累计贪污数额处罚。
没有签订劳动合同受伤后怎么赔偿
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着没有签订劳动合同受伤后怎么赔偿的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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工伤赔偿
非国家工作人员受贿罪起刑的条件
[律师回复] 解析:
关于非国家公职人员行贿罪的量刑准则,主要依据其行贿金额与情节而定。
详细规定如下:
第一,如行贿数额较小者,将被处以三年以下有期徒刑或拘役的惩罚,并且需要处罚相应的罚金;
其次,如果行贿数额极大或者存在其他严重情节的话,则需受到三年至十年不等的有期徒刑惩罚,当然也不能忽视罚金的处罚;
最后,倘若行贿数额特别巨大或者还有其他特别严重的情节时,则可能会面临十年甚至无期徒刑的严厉惩罚,同时还必须缴纳相应的罚金。
所谓的“非国家公职人员行贿罪”,是指在公司、企业或者其他单位中担任职务的人员,利用职务上的便利条件,向他人索要财物或者非法收取他人财物,为他人谋求利益,且数额较大的违法犯罪行为。
对于非国家公职人员行贿罪的立案标准,法律规定为六万元人民币以上,换句话说,只要行贿金额达到了六万元人民币以上,就可以视为数额较大;
而当行贿金额超过了一百万元人民币时,便可认定为数额巨大。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
未签订劳动合同受工伤可以获得赔偿吗
未签订劳动合同受工伤也是可以获得赔偿的,这个时候就需要先去这个相关的部门进行工伤认定,然后就是根据鉴定的结果来进行伤残等级的补偿,所以说这个未签订劳动合同受工伤可以获得赔偿。
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劳动纠纷
受贿罪金额新标准是什么
[律师回复] 解析:
对于贪污罪的刑罚金额标准如下所示:
对于贪污数额超过三万元但未满二十万元者,将面临三年以下有期徒刑或拘役的惩罚,同时需要支付相应罚金;
若贪污数额在二十万元至三百万元之间,那么其将受到三年以上十年以下有期徒刑的惩罚,还需缴纳罚款或处没收部分财产作为附加刑罚;
然而,假如贪污数额超出了三百万元,则将会被定罪为重罪,即十年以上有期徒刑、无期徒刑甚至死刑,当然也不能避免罚款或全额没收财产的严厉制裁。
法律依据:
《最高人民法院、最高人民检察院关于办理贪污贿赂刑事案件适用法律若干问题的解释》第一条
贪污或者受贿数额在三万元以上不满二十万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额较大”,依法判处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
第二条第一款
贪污或者受贿数额在二十万元以上不满三百万元的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额巨大”,依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
第三条第一款
贪污或者受贿数额在三百万元以上的,应当认定为刑法第三百八十三条第一款规定的“数额特别巨大”,依法判处十年以上有期徒刑、无期徒刑或者死刑,并处罚金或者没收财产。
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