律图审稿专业委员会3轮严审

职工意外受伤,公司应该怎么处理

最新修订 | 2024-10-07
2w浏览
律师解析
职工意外受伤的,如果属于工伤的,公司应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。认定为工伤后公司应当积极配合职工领取工伤待遇。如果不属于工伤的,则单位不用负责。
法律依据
《工伤保险条例》第十四条
职工有下列情形之一的,应当认定为工伤:
(一)在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害的;
(二)工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的;
(三)在工作时间和工作场所内,因履行工作职责受到暴力等意外伤害的;
(四)患职业病的;
(五)因工外出期间,由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的;
(六)在上下班途中,受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的;
(七)法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

工伤认定案件·推荐文章

徐州156****2002用户4分钟前已获取解答
南京188****5386用户3分钟前已获取解答
连云港156****7379用户4分钟前已获取解答
问题没解答? 125685人选择咨询律师
6939位律师在线平均3分钟响应99%好评
职工意外受伤,公司应该怎么处理
一键咨询
  • 连云港用户3分钟前提交了咨询
    178****6848用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    171****0448用户2分钟前提交了咨询
    131****1586用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    154****1755用户4分钟前提交了咨询
    135****6274用户4分钟前提交了咨询
    176****5312用户3分钟前提交了咨询
    153****6267用户1分钟前提交了咨询
    162****6084用户3分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
  • 172****8666用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    158****1271用户3分钟前提交了咨询
    140****8071用户1分钟前提交了咨询
    165****1446用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    133****8518用户2分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    176****8047用户3分钟前提交了咨询
    160****4161用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    152****2452用户1分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    156****6468用户1分钟前提交了咨询
    162****5384用户3分钟前提交了咨询
    163****4572用户1分钟前提交了咨询
    160****3655用户4分钟前提交了咨询
    172****2417用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    144****3861用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户3分钟前提交了咨询
    170****1827用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    176****4214用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    155****6676用户3分钟前提交了咨询
    南京用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    176****3771用户3分钟前提交了咨询
    170****1130用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    177****7611用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    163****6411用户3分钟前提交了咨询
    158****1615用户1分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    131****5585用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    175****2182用户4分钟前提交了咨询
    178****0348用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    170****3801用户4分钟前提交了咨询
    134****0511用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    136****2274用户3分钟前提交了咨询
    147****1014用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    172****2435用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户1分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    134****5306用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    174****7306用户3分钟前提交了咨询
    157****1678用户4分钟前提交了咨询
    163****5623用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    176****5347用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    153****4422用户1分钟前提交了咨询
    137****3473用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    143****2723用户1分钟前提交了咨询
    150****2560用户2分钟前提交了咨询
    170****3555用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    153****0041用户3分钟前提交了咨询
    177****4348用户1分钟前提交了咨询
常州188****7798用户3分钟前已获取解答
南京135****1904用户2分钟前已获取解答
泰州178****5973用户1分钟前已获取解答
人身意外险应该怎么样赔
1、发生意外伤害或住院后应及时联系保险公司,进行报案,然后询问需要准备的单证。2、办理理赔时所须准备的手续(必须在保险公司规定的或认可的二级(含二级)以上医院住院就诊单据;3、将所有单证交于保险公司,保险公司会在7日内会作出结案通知,接到通知后可凭本人身份证和户籍证明到保险公司领取赔款。
10w+浏览
损害赔偿
员工辞职应该注意什么?
员工辞职应该注意的事项有:合同是否到期,档案是否转出,社保和医保的缴纳还有失业金的领取问题。同时离职重要的做好三件事:公司开具的离职证明、保险转移单 复印交接单。另外辞职需要提前以书面的形式告知用人单位,提前做好工作交接,避免不必要的麻烦。
10w+浏览
劳动纠纷
外出工作期间受伤应该怎么认定
有些员工,由于工作需要,在工作时间在内会时常外出,有时候难免在外出期间,由于自己的原因或者是第三人的原因而受伤。那么,对员工外出工作期间受伤的情况应该怎么认定呢?而如果这属于工伤的话,那一般应该在何时申请工伤认定呢?下面将为您做一个较为详细的讲述。
10w+浏览
工伤赔偿
受伤职工应该去哪里工伤认定
员工需要到市政服务中心向县级以上的劳动能力鉴定委员会申请,由委员会成员安排鉴定时间和鉴定机构地点。 依据《工伤保险条例》第二十三条劳动能力鉴定由用人单位、工伤职工或者其近亲属向设区的市级劳动能力鉴定委员会提出申请,并提供工伤认定决定和职工工伤医疗的有关资料。
10w+浏览
工伤赔偿
意外致死会坐牢吗?应该怎么判?
意外致人死亡是会坐牢会判刑的,因为这种情况属于过失致人死亡罪,情节轻微的判处三年以下有期徒刑,情节严重的判处三年以上七年以下有期徒刑,和故意致人死亡罪是没有关系的。
10w+浏览
刑事辩护
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

盐城178****4122用户2分钟前已提交咨询
镇江152****4050用户4分钟前已获取解答
宿迁180****5164用户2分钟前已提交咨询
淮安135****9346用户1分钟前已获取解答
泰州177****6395用户1分钟前已提交咨询
无锡178****7149用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换