律图审稿专业委员会3轮严审

员工违纪开除要赔偿吗

最新修订 | 2024-02-29
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律师解析
违纪员工被开除不会有补偿。因为劳动者严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的,可以解除与劳动者之间的劳动合同。所以当员工因过错被开除,且有证据证明用人单位的重大损害与劳动者的过错有因果关系时,用人单位是不需要补偿的。
法律依据
《劳动合同法》第三十九条
劳动者有下列情形之一的,用人单位可以解除劳动合同:
(一)在试用期间被证明不符合录用条件的;
(二)严重违反用人单位的规章制度的;
(三)严重失职,营私舞弊,给用人单位造成重大损害的;
(四)劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的;
(五)因本法第二十六条第一款第一项规定的情形致使劳动合同无效的;
(六)被依法追究刑事责任的。
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员工违纪开除要赔偿吗
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开除工伤违纪员工也需要支付工伤赔偿吗
工伤等级认证成功,必须依法支付补贴。根据我国《工伤保险条例》的有关规定,用人单位与劳动者解除劳动关系时,可以获得工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助;用人单位支付的一次性残疾就业补助。
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工伤赔偿
解除取保候审要进去幺
[律师回复] 解析:
取保候审制度的撤销是否将导致当事人面临拘役或监禁,这需视具体情况分析。若其撤销原因为违反相关法律义务规定,那么当事人便会遭受拘役甚至监禁处罚。在经过法院审理并判定有罪之后,同样会面临相应的拘役乃至监禁惩罚。
然而,倘若当事人最终证实为无罪者,或者法院判决其适用缓刑,则无需承受拘役或监禁之罚。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十一条
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人应当遵守以下规定:
(一)未经执行机关批准不得离开所居住的市、县;
(二)住址、工作单位和联系方式发生变动的,在二十四小时以内向执行机关报告;
(三)在传讯的时候及时到案;
(四)不得以任何形式干扰证人作证;
(五)不得毁灭、伪造证据或者串供。
人民法院、人民检察院和公安机关可以根据案件情况,责令被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人遵守以下一项或者多项规定:
(一)不得进入特定的场所;
(二)不得与特定的人员会见或者通信;
(三)不得从事特定的活动;
(四)将护照等出入境证件、驾驶证件交执行机关保存。
被取保候审的犯罪嫌疑人、被告人违反前两款规定,已交纳保证金的,没收部分或者全部保证金,并且区别情形,责令犯罪嫌疑人、被告人具结悔过,重新交纳保证金、提出保证人,或者监视居住、予以逮捕。
对违反取保候审规定,需要予以逮捕的,可以对犯罪嫌疑人、被告人先行拘留。
快速解决“刑事辩护”问题
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盗窃罪能处理违章幺
[律师回复] 解析:
1.针对违法获取之所得,应依法予以追缴或勒令退赔;而对于受害人所拥有的合法财产,则应立即归还。
2.对于盗窃公私财物的行为,若涉案金额达到一定程度,或者属于多次盗窃、入室盗窃、携带有武器的盗窃以及扒窃等情况,将面临三年以下有期徒刑、拘役或者管制的刑事处罚,同时可能会被判处罚金。如果涉案金额巨大或者存在其他严重情节,将面临三年以上十年以下有期徒刑的处罚,同时也可能会被判处罚金;而对于涉案金额特别巨大或者存在其他特别严重情节者,将面临十年以上有期徒刑甚至是无期徒刑的处罚,同时可能会被判处罚金或者没收全部财产。各省级、自治区和直辖市的高级人民法院与人民检察院,可依据本地区的经济发展水平及社会治安状况,在上述规定的金额范围内,确定本地区实际执行的具体金额标准,并上报至最高人民法院与最高人民检察院审批。在跨地区运行的公共交通工具上实施盗窃行为,由于盗窃地点难以查证,因此对于盗窃数额是否达到了“数额较大”、“数额巨大”、“数额特别巨大”的标准,应当由受理案件的省、自治区、直辖市高级人民法院与人民检察院共同确定。对于盗窃毒品等违禁物品的行为,应当按照盗窃罪论处,并根据犯罪情节轻重给予相应的量刑。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
违规开除员工怎么赔偿?
违规开除员工是需要按照经济补偿金的两倍来进行赔偿的。就是根据我们国家《劳动合同法》第40条当中明确的规定,劳动者如果患有职业病,在规定的时间之内不能从事原来的工作,那么是可以解除劳动合同,如果是违法解除劳动合同就需要赔偿。
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劳动纠纷
电动车违章会刑事拘留吗
[律师回复] 解析:
确实,交通违法代码为:
10052。其所涉及的记分项(即扣除分数)为:零分。而相应的罚款金额则为:
200元人民币。
此外,还可能面临的其他处罚包括:拘留时间在15天以内。具体的交通违法行为描述为:无证驾驶机动车辆。
根据相关法律法规,未获得机动车驾驶证、机动车驾驶证已被吊销或机动车驾驶证正处于暂扣期间的人员,若仍驾驶机动车上路行驶,将受到公安机关交通管理部门的严厉处罚,罚款金额从二百元人民币起至二千元人民币止,同时可并处拘留时间不超过15天。
法律依据:
《道路交通安全法》第九十九条
有下列行为之一的,由公安机关交通管理部门处二百元以上二千元以下罚款:
(一)未取得机动车驾驶证、机动车驾驶证被吊销或者机动车驾驶证被暂扣期间驾驶机动车的;
(二)将机动车交由未取得机动车驾驶证或者机动车驾驶证被吊销、暂扣的人驾驶的;
(三)造成交通事故后逃逸,尚不构成犯罪的;
(四)机动车行驶超过规定时速百分之五十的;
(五)强迫机动车驾驶人违反道路交通安全法律、法规和机动车安全驾驶要求驾驶机动车,造成交通事故,尚不构成犯罪的;
(六)违反交通管制的规定强行通行,不听劝阻的;
(七)故意损毁、移动、涂改交通设施,造成危害后果,尚不构成犯罪的;
(八)非法拦截、扣留机动车辆,不听劝阻,造成交通严重阻塞或者较大财产损失的。
行为人有前款第二项、第四项情形之一的,可以并处吊销机动车驾驶证;
有第一项、第三项、第五项至第八项情形之一的,可以并处十五日以下拘留。
非公职人员受贿罪追诉期有多久
[律师回复] 解析:
关于刑事诉讼时效的问题,我们需要明确一点,即其开始时间是从犯罪之日起算的,而如果该犯罪行为存在着持续性或者是连贯性的特征,那么时效就应自犯罪行为终结之日起计算。
同时,针对特定类型的犯罪行为,如国家公职人员利用职务上的优势和便利条件,向他人强行索要财物,或者是通过不法手段接受他人的财物并为他人谋求利益的情形,均构成受贿罪。国家公职人员在进行经济活动的过程中,若违反了国家相关法规,私下收取各类名义上的回扣、手续费并将之归为己有的行为,也被视为受贿行为进行处理。
法律依据:
《刑法》第一百六十四条
【对非国家工作人员行贿罪】为谋取不正当利益,给予公司、企业或者其他单位的工作人员以财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金。
【对外国公职人员、国际公共组织官员行贿罪】为谋取不正当商业利益,给予外国公职人员或者国际公共组织官员以财物的,依照前款的规定处罚。
单位犯前两款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
行贿人在被追诉前主动交待行贿行为的,可以减轻处罚或者免除处罚。
公司开除有工伤违纪员工有什么补偿金
工伤等级认证成功,必须依法支付补贴。根据我国《工伤保险条例》的有关规定,用人单位与劳动者解除劳动关系时,可以获得工伤保险基金支付的一次性工伤医疗补助;用人单位支付的一次性残疾就业补助。
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工伤赔偿
刑事拘留可以当公务员吗
[律师回复] 解析:
涉案行为,通常情况下都会面临着解雇的风险。在此特别强调,法律不仅仅具备极高的专业素养,同时还必须遵循严谨的程序规则,并需要实践体验的积累与沉淀。倘若在刑事拘押之后,被判定为有罪,那么很可能将失去工作机会。在刑事诉讼的流程中,拘留措施作为公安部门和人民检察院针对直接受理的案件进行侦察活动时,当出现法定的紧急情况,针对于现行罪犯或重大嫌疑人而采取的一种暂时剥夺其人身自由的强制手段。
法律依据:
《中华人民共和国公职人员政务处分法》第十四条
公职人员犯罪,有下列情形之一的,予以开除:
(一)因故意犯罪被判处管制、拘役或者有期徒刑以上刑罚(含宣告缓刑)的;
(二)因过失犯罪被判处有期徒刑,刑期超过三年的;
(三)因犯罪被单处或者并处剥夺政治权利的。
因过失犯罪被判处管制、拘役或者三年以下有期徒刑的,一般应当予以开除;
案件情况特殊,予以撤职更为适当的,可以不予开除,但是应当报请上一级机关批准。
公职人员因犯罪被单处罚金,或者犯罪情节轻微,人民检察院依法作出不起诉决定或者人民法院依法免予刑事处罚的,予以撤职;
造成不良影响的,予以开除。
快速解决“刑事辩护”问题
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轻伤取保候审多久解除
[律师回复] 解析:
1、在取保候审期间,期限最长不可超过十二个月。针对判处管制、拘役或独立附加刑的犯人,如果判处有期徒刑后认为其未致引发社会危害性,则可予以适用取保候审。
然而在取保候审期间,对案件的侦查、起诉及审判过程不得中断。
2、依据相关法律法规,人民法院、人民检察院以及公安机关对犯罪嫌疑人、被告人实施取保候审的最长期限不得超过十二个月;而监视居住的最长期限则不得超过六个月。
3、在取保候审与监视居住期间,对案件的侦查、起诉及审判过程不得中断。若发现不应追究刑事责任或取保候审、监视居住期限已届满的情况,应立即解除取保候审、监视居住措施。解除取保候审、监视居住时,必须及时通知被取保候审、监视居住人员及其所在单位。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
3、在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
因违反劳动纪律员工被开除工资怎么算
因违反劳动纪律被开除的情况下工资按照实际出勤天数计算即可,而且,原则上用人单位在解除劳动关系的时候就应该一次性付清工资,根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定,对违反公司规章制度的职工单位,解除劳动合同时可以不付补偿金。
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劳动纠纷
贪污罪和非国家职员受贿罪量刑标准
[律师回复] 解析:
根据现行刑法,所谓非国家工作人员受贿罪,是指公司、企业或其他单位中,担任职务者,运用职务之便,向他人索要财物,或非法收取他人给予的财物,以谋求其特定的个人利益,且此种行为所涉及的金钱金额较大。
值得关注的是,在非国家工作人员受贿罪的量刑方面,其“数额重大”的认定,参照了受贿罪以及贪污罪相应的定罪标准,具体规定如下:“数额较大”的起点为受贿罪和贪污罪对应数额标准的两倍,即六万元人民币,对于此类犯罪分子,将被判处三年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳罚金;若涉及的金额达到“数额巨大”的程度,则其起点为受贿罪和贪污罪对应数额标准的五倍,即一百万元人民币,对此类犯罪分子,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同时还需缴纳罚金;而当涉及的金额达到“数额特别巨大”的程度时,其起点为受贿罪和贪污罪对应数额标准的十倍,即五百万元人民币,对此类犯罪分子,将被判处十年以上有期徒刑或无期徒刑,同时还需缴纳罚金。
法律依据:
《刑法》第一百六十三条
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,索取他人财物或者非法收受他人财物,为他人谋取利益,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
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什么是违规挪用资金罪的认定
[律师回复] 解析:
关于挪用资金罪的确立标准主要包括以下几个方面:
首先,犯罪的主体必须是在公司、企事业单位或其他组织机构中担任职务的工作人员;
其次,犯罪者在主观意识上必须存在故意的心态;
再次,该罪行所侵犯的客体是单位资金的合法使用权和收益权;
最后,从客观角度来看,其表现形式主要有两种:一种是将本单位的资金擅自挪作他用,供自己私人使用或者借予他人,且数额达到五万元人民币以上并且已经超过了三个月仍未归还;另一种则是将本单位的资金用于进行营利性活动或者从事非法活动,且数额达到了三万元人民币以上。
法律依据:
《刑法》第二百七十二条
挪用资金罪
公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,挪用本单位资金归个人使用或者借贷给他人,数额较大、超过三个月未还的,或者虽未超过三个月,但数额较大、进行营利活动的,或者进行非法活动的,处三年以下有期徒刑或者拘役;挪用本单位资金数额巨大的,或者数额较大不退还的,处三年以上十年以下有期徒刑。国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十四条的规定定罪处罚。
员工违纪被开除不给工资劳动局可以管吗
当前的社会中,在就业、出行、购物等各种情形时,都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题,所以我们应该多学习了解一些法律知识,这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对员工违纪被开除不给工资劳动局可以管吗进行了解答,希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
违反取保候审怎么再次取保
[律师回复] 解析:
1.依法提出取保候审申请。在刑事诉讼中,被羁押的犯罪嫌疑人或者被告人及其法定代理人以及他们委托的律师等人,享有向司法机关提出取保候审申请的合法权益。
2.由司法机关进行取保候审的审查与裁定。在收到相关申请后,司法机关将依法对申请人提交的申请材料进行核实与审查,并根据案情裁定是否同意采取取保候审措施。
3.贯彻执行取保候审措施。对于获得批准实施取保候审的人员,司法机关应严格按照规定落实各项监管措施,确保他们遵守法律法规,正确履行取保候审的义务。
4.取保候审期限最长不超过十二个月。
根据我国现行法律规定,取保候审的最长期限为十二个月,在此期间内,司法机关应对被取保候审人进行定期考察和监督管理,以保证案件审理工作的顺利进行。
法律依据:
《刑事诉讼法》第七十九条
人民法院、人民检察院和公安机关对犯罪嫌疑人、被告人取保候审最长不得超过十二个月,监视居住最长不得超过六个月。
在取保候审、监视居住期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。
对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审、监视居住期限届满的,应当及时解除取保候审、监视居住。
解除取保候审、监视居住,应当及时通知被取保候审、监视居住人和有关单位。
快速解决“刑事辩护”问题
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在投资方面违法收购构成受贿罪吗
[律师回复] 解析:
身为公务人员之行为人倘若滥用职权为他人牟利,进而采取共谋投资的手段以获取不当利益,依然可被判定触犯受贿罪。在犯罪情节严重程度方面,犯下该罪行的被告人若有受贿金额较高或其他相对严重情节者,将面临三年以下有期徒刑或拘留并处罚金的严厉惩罚;而对于受贿金额庞大或存在其他极其严重情节的被告人,则将面临三年以上、十年以下有期徒刑,同时还需接受罚金或没收财产等附加刑罚。
法律依据:
《刑法》第三百八十六条
对犯受贿罪的,根据受贿所得数额及情节,依照本法第三百八十三条的规定处罚。
索贿的从重处罚。
《刑法》第三百八十三条
对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)个人贪污数额在十万元以上的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,可以并处没收财产;情节特别严重的,处死刑,并处没收财产。
(二)个人贪污数额在五万元以上不满十万元的,处五年以上有期徒刑,可以并处没收财产;情节特别严重的,处无期徒刑,并处没收财产。
(三)个人贪污数额在五千元以上不满五万元的,处一年以上七年以下有期徒刑;情节严重的,处七年以上十年以下有期徒刑。个人贪污数额在五千元以上不满一万元,犯罪后有悔改表现、积极退赃的,可以减轻处罚或者免予刑事处罚,由其所在单位或者上级主管机关给予行政处分。
(四)个人贪污数额不满五千元,情节较重的,处二年以下有期徒刑或者拘役;情节较轻的,由其所在单位或者上级主管机关酌情给予行政处分。
对多次贪污未经处理的,按照累计贪污数额处罚。
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