律图审稿专业委员会3轮严审

暑假工合同要注意什么

最新修订 | 2024-02-26
1.1k浏览
张恒律师
张恒律师
执业认证 平台保障
咨询我
评分5.0分服务:2808人
律师解析
暑假工合同需要注意的事项如下:1、仔细了解情况,莫签不知情合同。2、签约落在纸上,莫签口头承诺合同。3、查清用人资格,莫签主体不适格合同。4、事先了解单位名称、法人等情况。5、注意与具备用工主体资格的人直接签订劳动合同,对于转包严重的行业要特别小心。
法律依据
《劳动合同法》第十七条劳动合同应当具备以下条款:(一)用人单位的名称、住所和法定代表人或者主要负责人;(二)劳动者的姓名、住址和居民身份证或者其他有效身份证件号码;(三)劳动合同期限;(四)工作内容和工作地点;(五)工作时间和休息休假;(六)劳动报酬;(七)社会保险;(八)劳动保护、劳动条件和职业危害防护;(九)法律、法规规定应当纳入劳动合同的其他事项。劳动合同除前款规定的必备条款外,用人单位与劳动者可以约定试用期、培训、保守秘密、补充保险和福利待遇等其他事项。
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开

劳动合同案件·推荐文章

南京178****8166用户1分钟前已获取解答
常州178****1587用户2分钟前已获取解答
宿迁177****5164用户4分钟前已获取解答
问题没解答? 125479人选择咨询律师
6130位律师在线平均3分钟响应99%好评
暑假工合同要注意什么
一键咨询
  • 连云港用户4分钟前提交了咨询
    162****7133用户1分钟前提交了咨询
    145****4758用户3分钟前提交了咨询
    157****2771用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    167****4786用户4分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    162****6641用户3分钟前提交了咨询
    145****6807用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户1分钟前提交了咨询
  • 137****8310用户4分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    150****5183用户4分钟前提交了咨询
    146****5800用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    170****5830用户1分钟前提交了咨询
    南通用户4分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    155****1138用户3分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户4分钟前提交了咨询
    143****8446用户2分钟前提交了咨询
    145****1081用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    156****1703用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    150****6311用户3分钟前提交了咨询
    164****8648用户2分钟前提交了咨询
    143****5575用户1分钟前提交了咨询
    164****5627用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    144****6340用户2分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    136****4320用户2分钟前提交了咨询
    176****5237用户2分钟前提交了咨询
    176****5146用户1分钟前提交了咨询
    148****7024用户3分钟前提交了咨询
    177****0446用户1分钟前提交了咨询
    174****0882用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户2分钟前提交了咨询
    155****6372用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    162****3146用户3分钟前提交了咨询
    157****0548用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    151****1811用户2分钟前提交了咨询
    141****3786用户4分钟前提交了咨询
    166****0372用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    135****8828用户1分钟前提交了咨询
    137****3036用户4分钟前提交了咨询
    177****6157用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    常州用户3分钟前提交了咨询
    133****4437用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    151****7748用户4分钟前提交了咨询
    175****7168用户2分钟前提交了咨询
    170****5888用户4分钟前提交了咨询
    156****1018用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    168****1527用户4分钟前提交了咨询
    155****2151用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户1分钟前提交了咨询
    174****7084用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户4分钟前提交了咨询
    148****2166用户2分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    宿迁用户4分钟前提交了咨询
    连云港用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    171****5088用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    155****7288用户1分钟前提交了咨询
    147****1803用户3分钟前提交了咨询
    178****0321用户3分钟前提交了咨询
    142****4381用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户2分钟前提交了咨询
    176****6253用户4分钟前提交了咨询
    154****8726用户1分钟前提交了咨询
    泰州用户3分钟前提交了咨询
镇江180****8120用户4分钟前已获取解答
南京152****1233用户1分钟前已获取解答
南通135****4026用户2分钟前已获取解答
暑假工签合同需要注意什么
首先,我们应该关注协议双方当事人的身份及其各项数据信息是否准确无误,因为如若任何一方在提供资料时出现失误或误差,都有可能对后续的合同执行产生不良影响。其次,签订合同时必须重视各参与方的权利及义务问题。我们既要明确自己的权益与职责所在,也务必深入了解对方的权利和责任范围。
10w+浏览
劳动纠纷
暑假工合同需要注意的事项
暑假工合同中值得留意之事,以下五点尤为关键: 1.务必详尽调查并充分了解相关事宜后再签署协议合同。切勿在对合同内容知之甚少或毫不知情的状况下草率决定。 2.将所有的约定都清晰明确地体现在书面形式上,避免仅凭口头的承诺就形成所谓的合同。 3.务必认真审查雇佣主体的合法资质和资格,确保您所签署的并非不具有相关资格的主体所制定的合同。 4.在签订合同时,应事先全方位了解相关企业及法人代表等各方面信息。 5.务必提高警惕,与正规且具备合法劳动关系确立资质的人员直接签订合同,尤其对于那些劳务派遣过分突出的行业或者企业,更需审慎行事。
10w+浏览
劳动纠纷
暑假工签订劳动合同注意事项
随着时代和社会经济的快速发展,我们可能会遇到很多各种各样的法律问题,因此我们更应该多多了解一些法律方面的知识。如果您目前正面临着暑假工签订劳动合同注意事项的问题没办法解决的话,那么可以通过本篇文章中整理的一些法律知识来找到答案。
10w+浏览
劳动纠纷
暑假工要交税吗
暑假打工常涉及缴纳个人所得税。学生的暑期收入多被视为劳务报酬,个税基点为800元。按我国法律,无论劳动薪酬、劳务报酬还是稿费等个人收入,均需缴纳相应个税。因此,同学们在暑假打工时,务必留意税务问题,确保按规定纳税,做守法好公民。
10w+浏览
劳动纠纷
暑假工劳动合同的注意事项有哪些?
仔细了解情况,莫签不知情合同;签约落在纸上,莫签口头承诺合同。《劳动合同法》规定,建立劳动关系,应当订立书面劳动合同;查清用人资格,莫签主体不适格合同。事先了解单位名称、法人是谁等情况,注意与具备用工主体资格的人直接签订劳动合同,对于转包严重的行业要特别小心。
10w+浏览
劳动纠纷
顶部
法律咨询顾问
法律咨询顾问 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

镇江152****4801用户4分钟前已提交咨询
常州178****3596用户3分钟前已获取解答
南京152****2976用户1分钟前已提交咨询
徐州156****2559用户3分钟前已获取解答
无锡188****8393用户2分钟前已提交咨询
扬州178****5693用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换