劳动者没满18可以签订劳动合同吗
最新修订 | 2024-02-25
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- 律师解析
- 如果劳动者没满十八周岁的，但满十六周岁的，可以签订劳动合同，但工作种类具有一定的限制。任何组织和个人依照国家有关规定招收未满十八周岁的未成年人，应当在工种、劳动时间、劳动强度和保护措施等方面执行国家有关规定，不得安排其从事过重、有毒、有害的劳动或者危险作业。
- 法律依据
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《劳动法》第十五条
禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。
第五十八条
国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。未成年工是指年满16周岁未满18周岁的劳动者。
第六十四条
不得安排未成年工从事矿山井下、有毒有害、国家规定的第四级体力劳动强度的劳动和其他禁忌从事的劳动。
第六十五条
用人单位应当对未成年工定期进行健康检查。
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劳动者在订立劳动合同时需要满足哪些条件在制定劳动合同前，须满足年龄条件（至少16岁，18岁以上有完全资格），审核劳动能力以确保合同执行。合同核心要素包括：雇主信息、劳动者信息、明确的期限、岗位详情、薪酬、社保、劳动安全等，必须符合法律规定，特别是对未成年人特殊规定的条款。只有当这些条件一致且不违反法律时，双方才能达成"合意"，完成劳动合同的签订。
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劳动者没满18是否可以签订劳动合同劳动者没满18，但年满16，可以签订劳动合同。禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人，用人单位非法招用未满16周岁的未成年人的，由劳动行政部门责令改正，处以罚款；情节严重的，由市场监督管理部门吊销营业执照。
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没满18可以劳动合同吗已满16周岁，未满18周岁的，属于未成年工，可以与用人单位签订劳动合同。但营业性娱乐场所、酒吧、互联网上网服务营业场所等不适宜未成年人活动的场所不得招用未成年工。任何组织或者个人不得招用未满16周岁未成年人，国家另有规定的除外。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定。
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没满18可以劳动合同吗我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与没满18可以劳动合同吗相关的法律方面知识。
劳动合同
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劳动者签订的劳动合同期满怎样做？劳动者与用人单位签订的书面正式劳动合同，劳动期限届满之前用人单位会提出续签或者不续签的通知，劳动者也可以根据自己个人需要确定是否选择续签，如果双方协商不续签则可以在劳动合同期满当日办理工作交接和离职手续，自动解除劳动关系，否则可以续签新的劳动合同。
劳动合同
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没满18可以签订劳动合同吗？没满18岁就是未成年人，按照国家规定用人单位是不允许使用未成年人工作的，如果雇佣未成年人就一定要签订劳动合同，我国法律是有相关规定的，尤其是对未成年人来说，这是对其最基本的保护政策。
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劳动者没满18可以签订劳动合同吗
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没满18可以签订劳动合同吗？
没满18岁就是未成年人，按照国家规定用人单位是不允许使用未成年人工作的，如果雇佣未成年人就一定要签订劳动合同，我国法律是有相关规定的，尤其是对未成年人来说，这是对其最基本的保护政策。
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劳动纠纷糖尿病患者会被刑事拘留吗
[律师回复] 解析：
这取决于实际情况。在以下特定情况下，糖尿病患者可豁免于拘禁：
（一）若其身患严重疾病且无法独立生活；
（二）处于孕期或正为新生儿哺乳的女性；以及（三）作为无其他亲属照料的生活不能自理者的唯一抚养人。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十四条
人民法院、人民检察院和公安机关对符合逮捕条件，有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以监视居住：
（一）患有严重疾病、生活不能自理的；
（二）怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
（三）系生活不能自理的人的唯一扶养人；
（四）因为案件的特殊情况或者办理案件的需要，采取监视居住措施更为适宜的；
（五）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取监视居住措施的。
对符合取保候审条件，但犯罪嫌疑人、被告人不能提出保证人，也不交纳保证金的，可以监视居住。
监视居住由公安机关执行。
这取决于实际情况。在以下特定情况下，糖尿病患者可豁免于拘禁：
（一）若其身患严重疾病且无法独立生活；
（二）处于孕期或正为新生儿哺乳的女性；以及（三）作为无其他亲属照料的生活不能自理者的唯一抚养人。
法律依据：
《刑事诉讼法》第七十四条
人民法院、人民检察院和公安机关对符合逮捕条件，有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以监视居住：
（一）患有严重疾病、生活不能自理的；
（二）怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女；
（三）系生活不能自理的人的唯一扶养人；
（四）因为案件的特殊情况或者办理案件的需要，采取监视居住措施更为适宜的；
（五）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取监视居住措施的。
对符合取保候审条件，但犯罪嫌疑人、被告人不能提出保证人，也不交纳保证金的，可以监视居住。
监视居住由公安机关执行。
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快速解决“刑事辩护”问题
羁押期满怎么取保候审
[律师回复] 解析：
根据法律规定，当犯罪嫌疑人或被告人的拘留期限即将届满时，若案件仍未得到妥善处理且有必要继续对其实施取保候审措施，那么人民法院、人民检察院或是公安机构有权依据相关法律条文依法决定对该人士进行取保候审。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
根据法律规定，当犯罪嫌疑人或被告人的拘留期限即将届满时，若案件仍未得到妥善处理且有必要继续对其实施取保候审措施，那么人民法院、人民检察院或是公安机构有权依据相关法律条文依法决定对该人士进行取保候审。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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案例分析：张三与李四准备结婚，张三通过按揭方式购得县城房产一套，房价70万。首付30万，欠银行贷款和利息共70万，约定等额本息二十年还清。签订购房合同后，张三与李四办了结婚证。办理结婚手续后一年，开发商交房，张三与李四入住，然后办了正式婚礼。交房三年后房产证才办理下来。婚后张三外
[律师回复] 保持畅通，电话联系
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合同到期，用人单位没签合同，但继续留用，劳动者需要提醒公司吗？
[律师回复] 你好，需要提醒公司及时续签劳动合同。用人单位未主动续签劳动合同的，劳动者可以自未签劳动合同之日起第二个月开始主张双倍工资
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劳动者签订的劳动合同期满怎样做？
劳动者与用人单位签订的书面正式劳动合同，劳动期限届满之前用人单位会提出续签或者不续签的通知，劳动者也可以根据自己个人需要确定是否选择续签，如果双方协商不续签则可以在劳动合同期满当日办理工作交接和离职手续，自动解除劳动关系，否则可以续签新的劳动合同。
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劳动纠纷你好，我只上了半年的班，后来生病了，需要请假看病，如果公司不批准或者开除我，我应该怎么办
[律师回复] 可以申请劳动仲裁 shon
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快速解决“劳动纠纷”问题
没满18可以劳动合同吗
我们的工作、学习甚至平常生活过程中，相信会遇到很多法律方面的问题，本篇文章对我们可能遇到的法律问题作出了具体的法律知识解答，希望可以通过这篇文章帮助您了解更多与没满18可以劳动合同吗相关的法律方面知识。
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劳动纠纷你好，律师，学生代理让高一老师组织高一年满16周岁的学生以社会实践名义通过劳务进电子厂打工，违法违规吗？
学生代理违法违规吗？
组织老师违法违规吗？
学生代理要承担哪些责任？
老师要承担哪些责任？
万一出工伤事故，谁负责？学生代理要签哪些合同，避开风险？
万一出交通车祸事故，谁负责？学生代理需要签哪些合同，避免风险？
学生代理要和劳务签哪些合同？
学生代理要和工厂签哪些合同？
学生代理要和学生签哪些合同？
再有，学生代理，还有哪些要注意和防范的危险，麻烦你一一帮我解答一下，谢谢????，拜托??
[律师回复] 你好，现在具体是什么情况呢
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快速解决“工伤赔偿”问题
不满18岁劳动合同有效吗？
不满18岁劳动合同只要是不违反法律的规定的都是有效的。在我国的劳动关系的规定中，禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。但是我国的文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，并保障其接受义务教育的权利。
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劳动纠纷
年满18可以签劳动合同吗
当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对年满18可以签劳动合同吗进行了解答，希望能解答您的问题。
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劳动纠纷
