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加班工资基数可以约定为最低工资吗

最新修订 | 2024-05-08
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律师解析
在计算加班工资时,以最低工资标准作为基础是与法律法规相违背的。实际上,应当遵循以下原则进行工资基数的确定:首先,根据劳动合同中约定的劳动者本人工资标准来定义;其次,如果劳动合同并无明确约定,则需参考集体合同中针对加班工资基数的相关条款;再次,若劳动合同和集体合同都未能涉及这一问题,那么就应该参照劳动者正常工作情形下所能得到的工资作为基准。值得一提的是,加班工资的基数不能低于当地政府规定的最低工资水平。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬:(一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;(二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;(三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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加班工资基数可以约定为最低工资吗
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加班费基数低于最低工资合法吗
加班费基数低于最低工资不合法,在实际生活中,也是不被允许的,加班费要严格按照相关的法律规定来计算,不同的时间段的加班费标准也是有所区别的,当然这个也要看用人单位与劳动者直接的协商。
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劳动纠纷
洗钱罪最高处罚标准是多少
[律师回复] 解析:
洗钱罪作为一种行为犯罪,并非结果犯罪,只需行为人实施相应的洗钱行径,便应依法追究其刑事责任。当洗钱金额达到了严重程度的数额标准——即超过五十万元时,行为人将面临着长达五至十年不等的有期徒刑,同时还需处以该笔洗钱金额百分之五到百分之二十之间的罚金。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
【洗钱罪】明知是毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益,为掩饰、隐瞒其来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处洗钱数额百分之五以上百分之二十以下罚金:
(一)提供资金账户的;
(二)协助将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转账或者其他结算方式协助资金转移的;
(四)协助将资金汇往境外的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,处五年以下有期徒刑或者拘役;
情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑。
律图阜新
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快速解决“刑事辩护”问题
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合同诈骗罪履约能力认定条件是什么
[律师回复] 解析:
依照现行规定:
首先,若行为人具备完全履约义务,然而仅实施了合同履行中的一部分义务,且其行为的主要目的在于违约或规避自身可能的损失,或者由于不可抗拒的客观因素导致无法全面履行义务,则可被视为一种民事欺诈行为。
其次,当行为人的部分履约行为主要用于引诱另外一方当事人持续履行相关合约,进而非法获取对方财产时,该行为将被判定为合同诈骗行为。
再者,若行为人具备部分履约能力,并且在整个过程中始终保持积极的履约态度,尽管最终未能完成全部合同义务甚至根本没有履行任何义务,通常情况下,这仍会被视为一种民事欺诈行为。
然而,如果行为人在履约过程中所采取的行动并非为了承担合同所规定的义务,而是试图引诱另一方当事人继续履行合同,从而达到非法占有对方财产的目的,那么这种行为就应当被判定为合同诈骗行为。
法律依据:
《刑法》第二百二十四条
【合同诈骗罪】有下列情形之一,以非法占有为目的,在签订、履行合同过程中,骗取对方当事人财物,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产:
(一)以虚构的单位或者冒用他人名义签订合同的;
(二)以伪造、变造、作废的票据或者其他虚假的产权证明作担保的;
(三)没有实际履行能力,以先履行小额合同或者部分履行合同的方法,诱骗对方当事人继续签订和履行合同的;
(四)收受对方当事人给付的货物、货款、预付款或者担保财产后逃匿的;
(五)以其他方法骗取对方当事人财物的。组织、领导以推销商品、提供服务等经营活动为名,要求参加者以缴纳费用或者购买商品、服务等方式获得加入资格,并按照一定顺序组成层级,直接或者间接以发展人员的数量作为计酬或者返利依据,引诱、胁迫参加者继续发展他人参加,骗取财物,扰乱经济社会秩序的传销活动的,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;
情节严重的,处五年以上有期徒刑,并处罚金。
律图黑河
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涉嫌盗窃罪最高刑期是多久
[律师回复] 解析:
1、我国刑法对盗窃犯罪规定了较为广泛的量刑范围,涵盖了从管制到无期徒刑的各个等级。
2、以下为详细介绍:
首先,盗窃金额达到较大程度且法定刑事责任在三年以下有期徒刑的量刑标准如下:对于盗窃金额介于1000元至2500元之间的案件,通常判处六个月至一年的有期徒刑或者单处罚金;若盗窃金额介于2500元至4000元之间,则可能被判处六个月至两年的有期徒刑;对于盗窃金额达到了4000元至7000元之间的情况,则可能面临一年至三年的有期徒刑;而当盗窃金额超过7000元但未满10000元时,则可能会被判处两年至三年的有期徒刑。
其次,盗窃金额达到巨大程度且法定刑事责任在三年至十年有期徒刑的量刑标准如下:对于盗窃金额介于10000元至17000元之间的案件,通常判处三年至四年的有期徒刑;若盗窃金额介于17000元至24000元之间,则可能被判处四年至五年的有期徒刑。
最后,盗窃金额达到特别巨大程度且法定刑事责任在十年以上有期徒刑及无期徒刑的量刑标准如下:对于盗窃金额介于60000元至78000元之间的案件,通常判处十年至十一年的有期徒刑;若盗窃金额介于78000元至96000元之间,则可能被判处十一年至十二年的有期徒刑;对于盗窃金额介于96000元至114000元之间的案件,则可能被判处十二年至十三年的有期徒刑;而当盗窃金额超过114000元但未满132000元时,则可能会被判处十三年至十四年的有期徒刑。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
律图镇江
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最低工资员工加班工资基数是什么?
最低工资员工加班工资基数是劳动者正常工作时间工资的工资报酬,故此参加了单位组织加班活动的职员,可以自己的正常工资为基础,计算自己应该获得的加班费,后期在单位实际发放之后,也可以对比确定单位发放的加班费数额是否正确。
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劳动纠纷
盗窃罪获利数额认定条件有几个
[律师回复] 解析:
依据我国相关法律规定,对于个体实施盗窃行为,其所窃取公私财物达到相应“数额较大”的标准时,将面临刑事指控,具体刑法期限及罚金程度因不同犯罪情节而有所差异。
其中,“数额较大”的起征点为人民币1000元至3000元之间,对应的刑罚为三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时可能被处以罚金。
若个体盗窃公私财物的数额进一步增大,则将面临更为严重的刑事指控。例如,当盗窃金额达到人民币3万元至10万元时,将被视为“数额巨大”,对应的刑罚为三年以上十年以下有期徒刑,并可能被处以罚金。而当盗窃金额高达人民币30万元至50万元时,将被认定为“数额特别巨大”,对应的刑罚为十年以上有期徒刑甚至无期徒刑,并可能被处以罚金或者没收财产。
值得注意的是,上述刑罚标准并非固定不变,而是由各省、自治区、直辖市高级人民法院和人民检察院根据当地经济发展水平以及社会治安状况进行调整,并上报最高人民法院和最高人民检察院备案。
此外,对于盗窃金额较小的案件,也有相应的量刑标准。例如,当盗窃金额在人民币1000元以上但不足2500元时,将面临管制、拘役、有期徒刑六个月或单处罚金的处罚;当盗窃金额在人民币2500元以上但不足4000元时,将面临有期徒刑六个月至一年的处罚;当盗窃金额在人民币4000元以上但不足7000元时,将面临有期徒刑一年至二年的处罚;当盗窃金额在人民币7000元以上但不足10000元时,将面临有期徒刑二年至三年的处罚。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
以最低工资为加班基数合理吗?
是不合理的,一般是需要按照员工的平均薪资为基准的。按照我国相关法律中的相关规定,如果员工在正常的工作时间之外付出了劳动的,需要单位支付一定金额的加班费,否则视为构成了违法的行为。
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劳动纠纷
盗窃罪数额达到多少立案
[律师回复] 解析:
依据我国法律规定,普通盗窃案件的立案标准规定在1000元至3000元以上的范围内。具体而言,个人盗窃公私财物价值人民币在1000元至3000元之间的,属于数额较大的范畴;而当个人盗窃公私财物价值达到人民币3万元至10万元时,则被视为数额巨大;若个人盗窃公私财物价值高达人民币30万元至50万元,那么便可归类于数额特别巨大之列。
值得注意的是,盗窃公私财物价值在1000元至3000元以上、3万元至10万元以上以及30万元至50万元以上的情况,应分别被认定为“数额较大”、“数额巨大”和“数额特别巨大”。
对于盗窃公私财物的行为,根据其数额大小或情节轻重,将面临不同程度的刑事责任追究。
其中,数额较大者,将被判处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,同时还需承担罚金的处罚;数额巨大或者存在其他严重情节的犯罪分子,将被判处三年以上十年以下有期徒刑,同样需要缴纳罚金;
至于数额特别巨大或者具有其他特别严重情节的罪犯,将面临十年以上有期徒刑甚至无期徒刑的严厉惩罚,并且可能会被课以罚金或者没收财产。
法律依据:
《刑法》第二百六十四条
【盗窃罪】盗窃公私财物,数额较大的,或者多次盗窃、入户盗窃、携带凶器盗窃、扒窃的,处三年以下有期徒刑、拘役或者管制,并处或者单处罚金;
数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;
数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产。
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贪污受贿罪如何量刑基准刑
[律师回复] 解析:
根据相关法律规定,贪污或受贿数额若在人民币三万元及以上但未满二十万元者,应当被认定为“数额较大”,并按照法律法规进行相应的刑事处罚,即处以三年以下有期徒刑或拘役,同时还需缴纳罚金。
其次,如果贪污或受贿数额达到或超过人民币二十万元且未满三百万元,那么这将被视为“数额巨大”,应依法判处三年以上十年以下有期徒刑,并处以罚金或没收个人财产。
最后,倘若贪污或受贿数额高达人民币三百万元及以上,则会被认定为“数额特别巨大”,依法应判处十年以上有期徒刑、无期徒刑,并处以罚金或没收个人财产。
法律依据:
《刑法》第三百八十三条
对犯贪污罪的,根据情节轻重,分别依照下列规定处罚:
(一)贪污数额较大或者有其他较重情节的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金。
(二)贪污数额巨大或者有其他严重情节的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金或者没收财产。
(三)贪污数额特别巨大或者有其他特别严重情节的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金或者没收财产;
数额特别巨大,并使国家和人民利益遭受特别重大损失的,处无期徒刑或者死刑,并处没收财产。
对多次贪污未经处理的,按照累计贪污数额处罚。
律图韶关
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加班工资基数按本市最低工资标准吗?
加班工资按照劳动者本人所在岗位(职位)正常出勤的月工资的70%确定。不得低于本市人民政府规定的最低工资标准。如果劳动合同中有对加班费有明确的规定时,也是会按照劳动合同的规定去执行,一般情况下周末按照两倍工资,法定节假日按照三倍工资来发放的。
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江苏省洗钱罪立案标准最新
[律师回复] 解析:
对于洗钱犯罪行为,其立案审查准则通常包括以下五个方面:
首先,协助犯罪分子将非法获取的资金流向境外的行为;
其次,协助将上游犯罪所获财产转化为现金、金融票据或有价证券等形式的行为;
第三,协助他人通过转账或其他结算方式实现资金转移的行为;
第四,提供资金账户给他人使用的行为;
最后,采用其他手段掩盖、隐瞒犯罪所得及其收益的来源及性质的行为。
法律依据:
《刑法》第一百九十一条
为掩饰、隐瞒毒品犯罪、黑社会性质的组织犯罪、恐怖活动犯罪、走私犯罪、贪污贿赂犯罪、破坏金融管理秩序犯罪、金融诈骗犯罪的所得及其产生的收益的来源和性质,有下列行为之一的,没收实施以上犯罪的所得及其产生的收益,处五年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金;情节严重的,处五年以上十年以下有期徒刑,并处罚金:
(一)提供资金帐户的;
(二)将财产转换为现金、金融票据、有价证券的;
(三)通过转帐或者其他支付结算方式转移资金的;
(四)跨境转移资产的;
(五)以其他方法掩饰、隐瞒犯罪所得及其收益的来源和性质的。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照前款的规定处罚。
律图沧州
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帮信罪涉案数额怎么算判刑
[律师回复] 解析:
在涉及帮信罪的刑事司法程序中,涉案金额所对应的量刑裁定主要取决于当事人的实际犯罪金额或违反纪律金额,同时结合检控方对于当事人罪行性质和违纪性质的认定来进行量刑。通常情况下,此类犯罪行为会被处以三年以下有期徒刑、拘役或者罚金的惩罚。关于帮信罪的具体金额量刑标准,可参考以下内容:
1.支付结算金额达到二十万元人民币以上者;
2.通过投放广告等方式提供资金支持,其金额达到了五万元人民币以上者;
3.违法所得金额超过一万元人民币以上者;
4.为三名以上对象提供了相关帮助者;
5.在过去两年内曾经因为非法利用信息网络、协助信息网络犯罪活动以及危害计算机信息系统安全而受到过行政处罚,并且在此之后再次协助信息网络犯罪活动者;
6.被协助对象实施的犯罪行为导致了严重后果者;
7.收购、出售、租赁信用卡、银行账户、非银行支付账户、具备支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量超过五张(个)以上者;
8.收购、出售、租赁他人手机卡、流量卡、物联网卡数量超过二十张以上者;
9.其他情节严重的情形。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
律图湘西
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加班费基数低于最低工资标准合法吗?
加班费基数低于最低工资标准肯定是不合法的,对于加班费一般是要高于正常工资的倍数,如果是平常的工作日加班就会按正常工资的百分之五十来进行计算,而对于周未加班的就会按百分之二百来进行计算。
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劳动纠纷
帮信罪最短刑期是多少
[律师回复] 解析:
1.支付结算金额达到二十万元以上;
2.通过投放广告等方式提供资金支持超过五万元;
3.违法所得达到一万元以上;
4.为三个及以上对象提供帮助;
5.两年内曾因非法利用信息网络、帮助信息网络犯罪活动、危害计算机信息系统安全受到过行政处罚,之后再次参与此类犯罪活动;
6.被帮助对象所实施的犯罪行为导致严重后果;
7.收购、出售、出租信用卡、银行账户、非银行支付账户、具有支付结算功能的互联网账号密码、网络支付接口、网上银行数字证书数量超过五张(个);
8.收购、出售、出租他人手机卡、流量卡、物联卡数量超过二十张;
9.其他情节严重的情形。
法律依据:
《刑法》第二百八十七条
【帮助信息网络犯罪活动罪】
明知他人利用信息网络实施犯罪,为其犯罪提供互联网接入、服务器托管、网络存储、通讯传输等技术支持,或者提供广告推广、支付结算等帮助,情节严重的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处或者单处罚金。
单位犯前款罪的,对单位判处罚金,并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员,依照第一款的规定处罚。
有前两款行为,同时构成其他犯罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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