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婆婆过世请假算丧假吗?

最新修订 | 2024-10-11
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律师解析
关于公公婆婆离世是否享有丧期,根据相关法律法规规定,只有符合条件的员工本人及他们的直系亲属如配偶、父母和子女等,才能正常申请休丧假
在此情况下,公公婆婆属于直系亲属范畴,因此有权按照有关规定,享有1至3天的法定丧假休息时间。
法律依据
《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》第一条
职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
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丧假几天 外婆去世可以请丧假吗
目前我国尚未针对一般劳动者亲属去世丧假的规定,而实践中往往都是参照《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》中的规定执行。给予1-3天的丧假,但是如果用人单位更人性化一些,在国家规定之外愿意多给予员工丧假天数,这也是允许的。不过在丧假期间要保障员工的工资福利。
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老公的外婆过世算丧假吗
非规定丧事假期,如祖母去世,员工有资格申请,但是否全薪,法规未明确。因祖父、祖母不属法规规定的直系亲属(如父母、配偶、子女),具体处理由当地机构根据实际情况决定。祖母虽视为近亲属,但不享丧假权益。
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劳动纠纷
婆婆去世丧假几天如何规定
婆婆去世按照规定有一至三天的丧假。一般来说,国营企业的职工有亲人过世,根据原国家劳动总局、财政部《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》之法律规定:职工本人结婚或职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,酌情给予一至三天的婚丧假。
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劳动纠纷
一般外婆去世有丧假吗?
职工的直系亲属死亡后可以请丧假。但外公、外婆是不属于国家规定享受丧假待遇的直系亲属(父母、配偶和子女)范围的,所以具体是由所在单位自行掌握的。
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劳动纠纷
现在公婆去世丧假几天?
根据我国相关规定,只有职工的直系亲属去世的时候,才有法定的丧假。但是公婆并不属于当事人的直系亲属。所以当事人若是想要申请丧假,可以根据公司的情况进行考虑,公司一般都会酌情给假。
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