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劳动鉴定10级伤多少钱

#工伤赔偿标准 最新修订 | 2024-11-15
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律师解析
十级伤残赔偿金额以便依据当年度全社会人均平均收入作为计算基础,其精细划定的赔偿标准如下:
首先,社保机构需向身受致残者支付一笔总额为六个月平均工资一次性伤残补助金,具体数额为2551元乘以6个月等于15306元;
其次,倘若雇佣双方的劳动合同因为已经到期而终止,或因其中某一方(例如劳动者)主动提出解约申请,则应由用人单位负责支付所剩四个月平均工资的一次性伤残就业补助金,所得金额为2551元乘以四个月即10204元;需要注意的是,对于不选择继续在用人单位工作的员工,还可以获得额外一个月平均工资的一次性工伤医疗补助金,总计为2551元乘以1个月等于2551元。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第三十九条
因工伤发生的下列费用,按照国家规定由用人单位支付:
(一)治疗工伤期间的工资福利;
(二)五级、六级伤残职工按月领取的伤残津贴;
(三)终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金。
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工伤鉴定10级赔多少钱
10级工伤,一次性伤残补助金为7个月本人工资。本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算。
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工伤赔偿
劳动鉴定10级伤多少钱
十级伤残补偿包括:社保支付6个月平均工资的一次性伤残补助金,即15306元;合同到期或劳动者提出解约,用人单位支付4个月平均工资的就业补助金,即10204元;离职员工还可获1个月平均工资的医疗补助金,即2551元。具体金额以当年度社会人均收入为准。
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工伤鉴定10级,伤残鉴定10级能赔多少钱
10w+浏览2023-09-26
工伤鉴定10级应陪多少钱?
工伤鉴定10级赔偿标准是7个月工资,本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算。受伤工人从提出到拿到鉴定书,基本需要2个月时间。
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工伤赔偿
劳动伤残鉴定10级怎样赔偿
仅仅只是被刑事拘留是不会有案底的。刑事案底是指经过法院审理,被判决有罪的犯罪嫌疑人、被告人的个人信息、犯罪事实、审理过程记录、裁判结果等内容的档案。刑事诉讼中的拘留是公安机关、人民检察院对直接受理的案件,在侦查过程中,遇到法定的紧急情况时,对于现行犯或者重大嫌疑分子所采取的临时剥夺其人身自由的强制方法。刑事拘留不属于刑事处罚,只是侦查过程中的一种强制措施,因此不存在案底的。
1w浏览2024-09-05
劳动法10级伤残鉴定
10w+浏览2023-09-04
工伤鉴定10级伤残能拿多少钱?
1、由工伤保险基金支付一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、劳动关系解除或者终止时,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,用人单位指定一次性就业补助金,具体标准由所在省、直辖市、自治区规定。用人单位没有参加工伤保险的,以上费用均由用人单位支付。
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工伤赔偿
劳动伤残鉴定10级怎么赔偿?
1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
1w浏览2024-10-04
劳动局工伤鉴定10级
10w+浏览2024-10-01
工伤伤残鉴定10级赔偿多少钱
工伤十级伤残的赔偿标准会因地区、工资等因素的不同而有所差异,主要包括以下几个方面:1.一次性伤残补助金:大约是伤者7个月的工资。2.一次性工伤医疗补助金:这是离职后社保提供的补助金,具体标准根据地方政策而定。3.一次性伤残就业补助金:由用人单位支付,同样依据地方政策。需要注意的是,以上内容仅供参考,具体赔偿标准可能因地区和实际情况而有所不同。
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工伤赔偿
劳动伤残鉴定10级怎么赔偿
1、十级伤残,一次性伤残补助金为7个月本人工资。2、本人工资,是指工伤职工因工作遭受事故伤害或者患职业病前12个月平均月缴费工资。本人工资高于统筹地区职工平均工资300%的,按照统筹地区职工平均工资的300%计算;本人工资低于统筹地区职工平均工资60%的,按照统筹地区职工平均工资的60%计算。
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伤残鉴定10级多少钱
10w+浏览2024-10-29
伤残鉴定10级轻伤赔偿多少钱
轻伤十级伤残赔偿包括:医疗费用、住院伙食补贴、300-1000元交通费用、停工期间工资补贴、每天50元护理补贴、7个月工资的一次性伤残补助金、1个月工资的医疗补助金和4个月工资的伤残就业补助金。
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上海工伤劳动鉴定10级多少钱
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10级伤残鉴定多少钱
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