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上四天班自己不干了有工资吗

最新修订 | 2024-03-26
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
劳动者在服务岗位上工作四天后,其所应有之薪酬不应有所扣除或无故迟延支付。
对于劳动者之薪资待遇,应按照其劳务付出进行发放,而非不予支付。
若因故导致未能如期支付,则属于违法行为。
针对此类情况,当事人可向当地律师事务所、仲裁机构等相关部门查阅详细信息并寻求法律援助。
同时,亦可向该地区之劳动监察大队进行投诉。
法律依据
《劳动法》第五十条
工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。
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