房子天花板漏水谁负责

[律师回复] 怀孕了，你在公司上班的话，工资还是要照常拿。老板不能因为你是孕妇，就给你好好降工资。只要你还能正常上班，那你就应该拿到跟没怀孕时一样的工资。要是因为怀孕身体不舒服，原来的工作做不了了，那你得先和老板商量一下，看看换个什么岗位比较合适。调岗之后，薪水当然也要按新的职位来算，不过可别让它低于我们本地的最低工资标准。

[律师回复] 你好，详细陈述你的案件情况 -M

[律师回复] 您的法律咨询信息已经收到，正在进行查看和分析，我会尽我所能为您解决你遇到的法律问题。稍后我将根据你的描述，给予来电答解答-Y

[律师回复] 您好，请问具有是什么情况？

[律师回复] 我们可以介入处理详细说下您的情况，电话沟通！

[律师回复] 对方有营业执照吗？可以劳动仲裁维权

[律师回复] 您好，具体可以详细沟通

[律师回复] 【中华人民共和国民法典】

第一千零八十四条 【离婚后的父母子女关系】父母与子女间的关系，不因父母离婚而消除。离婚后，子女无论由父或者母直接抚养，仍是父母双方的子女。

离婚后，父母对于子女仍有抚养、教育、保护的权利和义务。

离婚后，不满两周岁的子女，以由母亲直接抚养为原则。已满两周岁的子女，父母双方对抚养问题协议不成的，由人民法院根据双方的具体情况，按照最有利于未成年子女的原则判决。子女已满八周岁的，应当尊重其真实意愿。

[律师回复] 17岁怀孕本身不犯法，如果对方强迫就犯法。

[律师回复] 如果债务确实用于生活支出会认定为夫妻共同债务

[律师回复] 具体什么情况，请详细说明

[律师回复] 可以预约咨询有关情况，田拥军专业律师团队为您服务。

[律师回复] 综合考虑双方的抚养能力，抚养条件，孩子的意愿等因素，双方都应该从孩子的利益为出发点，尽量减少对孩子的伤害

[律师回复] 具体什么情况，可以与我联系详谈

[律师回复] 你好，可以起诉对方要求退还

[律师回复] 2岁以内判给母亲的多

[律师回复] 若单位不配合，建议委托专业的律师协助处理，为您争取最大的权益。具体详情，可电话详谈。

[律师回复] 您好！有没有书面遗嘱？

[律师回复] 可以去申请劳动仲裁的啊

[律师回复] 建议向劳动监察部门投诉，也可以准备证据申请劳动仲裁。