端午节是法定假日吗
最新修订 | 2024-04-13
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张恒律师
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- 律师解析
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根据现行法规，端午节亦属法定节日之列，在该时段内加班而获得的加班薪酬应依照以下公式计算得出：
即加班工资=(加班薪酬的计算基准数)/每月计薪天数×300%。
此外，为满足企业的生产运行需求，并经过与有关各方如雇员代表组织、职工工会等进行充分沟通和商议之后，雇主可适当延长员工的工作时长，但需保证每日单次工作时间不得超过1小时。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动法》第四十四条
有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬：
（一）安排劳动者延长工作时间的，支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；
（二）休息日安排劳动者工作又不能安排补休的，支付不低于工资的百分之二百的工资报酬；
（三）法定休假日安排劳动者工作的，支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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端午节是法定节假日吗端午节是法定节假日。这一地位的确立始于2008年，当时国务院发布了《关于修改〈全国年节及纪念日放假办法〉的决定》，将端午节列为国家法定节日，放假1天（农历端午当日）。此后，端午节成为了我国人民共同庆祝的传统节日之一，并且放假安排也会根据每年的通知进行调整。
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端午是法定节假日吗?每年农历五月初五的日子是端午节，是我国法律规定的法定年假日，应该根据相关规定放假一天。在我国法律中，规定的法定假日包括休息日，法定节假日，休假，探亲假和婚丧假等五类，其中用于纪念诗人屈原的端午节是我国法定节假日之一。各种用人单位、学校等应当按照法律规定给予学生或者员工一天的假期。
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端午节是法定节假日吗？端午节是法定节假日。根据国务院对国家节假日的规定，端午节为我国法定节假日，放假时间一般为农历五月初五当天加两天的休息日，具体的放假日期根据当年国务院发布的放假通知为准。
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端午节休假日期，是什么假期端午节，为每年农历五月初五，又称端阳节、午日节、五月节、龙舟节、浴兰节等。是流行于中国以及汉字文化圈诸国的传统文化节日。端午节，放假1天，即农历端午当日，实际放假会加两天调休时间，总共休息三天。
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端午节放假吗2018年端午节当然是会放假的。自2008年起，端午节被列为国家法定节假日，端午节当天放假一天。如果在端午节当天加班，根据劳动法相关规定，企业要要支付员工基础工资的三倍工资。
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端午节是法定假日吗
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端午节是法定节假日吗？
端午节是法定节假日。根据国务院对国家节假日的规定，端午节为我国法定节假日，放假时间一般为农历五月初五当天加两天的休息日，具体的放假日期根据当年国务院发布的放假通知为准。
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劳动纠纷
