离岗职工要不要给生活费
最新修订 | 2024-04-17
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张恒律师
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- 律师解析
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在新型冠状病毒肺炎疫情爆发期间，各行各业被迫暂时停工停产，对于那些在此期间歇业的企业来说，如果这些劳动者在一个工资支付周期之内，他们的工资理应按照劳动合同中的约定标准准时支付；
然而，若是跨越一个工资支付周期后，这些员工仍提供了全勤工作并正常履行岗位职责的话，企业向其支付的工资便不能低于当地政府制定的最低工资标准；至于未完成正常工作任务的员工，企业同样负有工资支付义务，但需发放一定的生活费作为补偿。
- 法律依据
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《工资支付暂行规定》第十二条
非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的，用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
超过一个工资支付周期的，若劳动者提供了正常劳动，则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准；
若劳动者没有提供正常劳动，应按国家有关规定办理。
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分居要不要给生活费不需要给生活费。夫妻一方因抚育子女、照料老年人、协助另一方工作等负担较多义务的，离婚时有权向另一方请求补偿，另一方应当给予补偿。具体办法由双方协议；协议不成的，由人民法院判决。
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分居要给女方生活费吗可以给。虽然分居，但是每月给生活费，可以起诉离婚。因为离婚不是以是否每月给生活费为依据的，而是根据夫妻之间的感情是否破裂为依据的。法律规定，人民法院审理离婚案件，应当进行调解，如感情确已破裂，调解无效，应准予离婚。
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离婚要给女方生活费吗不需要的，没有关于离婚后男方应当支付女方生活费的规定。离婚后，一方抚养的子女，另一方应负担必要的生活费和教育费的一部或全部，负担费用的多少和期限的长短，由双方协议。
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离婚孩子生活费怎么给,给多少抚养费给多少一般要根据子女实际需要;父母双方的负担能力;当地的实际生活水平计算，不同的情况抚养费也就不一样。方式可以有:一次性给付，定期给付和以物折抵三种。
子女抚养
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不给生活费怎么起诉1、以孩子的名义写一份起诉状，内容是找孩子的父亲(或母亲)要抚养费；2、交到孩子父亲居住地法院，缴纳立案费20元左右；3、然后等待开庭审理；4、开庭前准备好证据，离婚协议书或判决书。
子女抚养
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起诉离婚期间生活费需要给吗？从法律的角度讲你现在可以不付，然后等判决生效后按判决执行。夫妻之间的互相扶养既是权利又是义务，这种权利义务是平等的。也就是说，丈夫有扶养其妻子的义务，妻子也有扶养其丈夫的义务，反之，夫妻任何一方均有受领对方扶养的权利。夫妻扶养为法定义务，具有强制性。
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离岗职工要不要给生活费
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起诉离婚期间生活费需要给吗？
从法律的角度讲你现在可以不付，然后等判决生效后按判决执行。夫妻之间的互相扶养既是权利又是义务，这种权利义务是平等的。也就是说，丈夫有扶养其妻子的义务，妻子也有扶养其丈夫的义务，反之，夫妻任何一方均有受领对方扶养的权利。夫妻扶养为法定义务，具有强制性。
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婚姻家庭我是职工退休但是社保局给我按照灵活就业退休，他们说对工资没有影响。真的吗
[律师回复] 没有太大的影响灵活就业需要退休时限
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好，你好律师，我想咨询一下我被上班两年的单位劝退了，离职原因写的个人原因，劝退理由是老板认为我个人职务之便收取劳务回扣，认为我心已经不纯；起始是这样的我这边是负责项目施工的现场经理，刚开始劳务班组承接项目都是正常的，但是后面其中一个项目因为甲方原因减少了部分工作量，省下了金额2000的费用，班组最早承诺给我私人，我想到我项目现场有时候确实有些费用报不了起了私心就默认了，之后另外一个项目急，我对比了劳务价格，差不多的情况下优先推荐上次的班组劳务过来承接该项目，期间给我许诺过项目完成给我5000，但是后面那个班组因为各种理由想增补费用，且费用较多，我现场婉拒，理由是合理部分增的改的我认，但是多的我没办
[律师回复] 不管什么情况，辞退员工，用人单位必须按照有关规定赔偿员工，向员工支付一定的经济补偿。
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不给生活费怎么起诉
1、以孩子的名义写一份起诉状，内容是找孩子的父亲(或母亲)要抚养费；2、交到孩子父亲居住地法院，缴纳立案费20元左右；3、然后等待开庭审理；4、开庭前准备好证据，离婚协议书或判决书。
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婚姻家庭在厂里上班生病啦，医院考虑是金属肺尘可以找厂里吗？已经签过离职
[律师回复] 属于职业病，自诊断之日30内要求公司申请工伤认定，公司不予申请的，自行去申请工伤认定
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快速解决“劳动纠纷”问题
你好，我是刚入职第二个月就怀孕，但是单位要求前三个月试用期，并且试用期内不给缴纳保险，生育险是用不了了，那我有产假工资吗
[律师回复] 除了你说的，现在单位还有没有提提出其他不合理要求？
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我61岁，下岗职工，妻子52岁属10级伤残，大女已出嫁，二女儿未出嫁27岁，小儿子21岁在外地上学，我想办我和妻子还有小儿子的低保可以吗
[律师回复] 您好！咨询当地政府部门了解政策。
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离婚孩子生活费怎么给,给多少
抚养费给多少一般要根据子女实际需要;父母双方的负担能力;当地的实际生活水平计算，不同的情况抚养费也就不一样。方式可以有:一次性给付，定期给付和以物折抵三种。
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婚姻家庭我和丈夫结婚二十四年，长期打骂，不给生活费，不让我出门打工，我没钱看病了
[律师回复] 你好，方便电话沟通不
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丈夫不给生活费怎么办？
丈夫不给生活费的情况下，可以向司法机关直接诉讼来处理，根据我国法律规定，对于夫妻关系存续期间的收入属于夫妻共同财产，双方都有权处理，具体情况由司法机关进行判罚处理。
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你好，我在公司上了12年班，合同早到期了，现在我辞职了，能得到公司补偿金吗？我记得2千年左右，有规定，每年可以得1个月工资的补偿。是吗？谢谢老师
[律师回复] 你好，可以具体聊一下你的情况吗？
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生活费和抚养费给多少？
有固定收入的，抚育费一般可按其月总收入的百分之二十至三十的比例给付。负担两个以上子女抚育费的，比例可适当提高，但一般不得超过月总收入的百分之五十。无固定收入的，抚育费的数额可依据当年总收入或同行业平均收入，参照上述比例确定。
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