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不是亲兄妹可以领结婚证吗

最新修订 | 2024-04-19
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卞晓飞律师
卞晓飞律师
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律师解析
需要指出的是,无任何血缘关系的姐姐与弟弟在法律允许范围内是可以结婚共度余生的,但是在此之前必须满足法定的结婚年龄条件,男性需满二十二岁周岁以上,女性需年满二十周岁以上,并且在这期间内双方都不得有配偶或正在进行婚姻登记
此外,法律规定结婚的男女双方既不能具有直接血亲关系,也不能有三代以内的旁系血亲血缘联系,只要满足这些严格的条件和要求,就能够正常办理结婚登记手续。
法律依据
《中华人民共和国民法典》第一千零四十八条
直系血亲或者三代以内的旁系血亲禁止结婚。
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不是亲兄妹可以领结婚证吗
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亲兄妹是直系亲属吗
直系亲属在不同的法律关系中,其直系亲属的范围也有所不同。在刑事法律关系内,直系亲属的范围被做了限定,只包括配偶、父母、子女,其他都不属于直系亲属。
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婚姻家庭
退休前一年领取失业金合规吗
[律师回复] 解析:
对于即将步入退休阶段的人士而言,在退休前享有失业金所带来的利益无疑是相当可观的。
在此背景下,若您在退休前1年内不幸遭遇失业情况,那么您便具备申请领取失业金的资格,在此期间,您只需耐心等待,待到正式退休之际,再将原本应由您个人承担的养老保险缴纳不足部分予以补足即可。
关于失业保险领取所需满足的具体条款规定略述如下:
首先,您必须严格遵守当地法律法规的规定,积极参与失业保险计划,并且确保您所在的工作单位以及您自身都已经按照相关规定履行了为期至少1年的缴费义务;
其次,您需要明确了解,失业并非出于您个人的主观意愿,而是由于一些不可抗力因素导致的被动失业状态;
最后,您还需完成相应的失业登记手续,同时表达出强烈的求职意向。
依据现行的相关法律条文,所有参与基本养老保险计划的个人,当其达到法定退休年龄且累计缴费期限达到15年时,便有权每月领取基本养老金。
然而,如果在达到法定退休年龄时,您的累计缴费期限尚未达到15年,也不必过于担心,因为您仍然有机会通过继续缴费直至达到15年的标准,从而实现按月领取基本养老金的愿望。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的,按月领取基本养老金。
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;
也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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亲兄妹是不是直系亲属
在刑事法律关系内,直系亲属的范围被做了限定,只包括配偶、父母、子女,其他都不属于直系亲属。在民事法律关系内,直系血亲是指直接有血缘联系的亲属,其范围包括配偶、父母、子女、同胞兄弟姐妹、祖父母、外祖父母、孙子女、外孙子女。
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婚姻家庭
父亲强制让儿做自己的事是否合法
[律师回复] 解析:
根据我国相关法律规定,家长强制要求孩子参与家务劳动并不构成违法行为。
然而,若家长以不当的方式强迫孩子承担高风险工作或参与其他可能会对其产生不良影响的活动,这通常被视为违法行为。
另外,倘若父母通过辱骂、恐吓等方式虐待儿童,同样属于违法行为。
关于雇佣童工从事危重劳动罪,它的具体犯罪构成要件主要包含以下四个方面:
首先,该罪名所侵犯的客体是未成年人的身心健康权益。
其次,犯罪对象则是指那些年龄尚未达到法定成年标准的童工。
再次,从客观方面来看,这种犯罪行为表现为违反了劳动管理法规,雇佣未满16周岁的未成年人从事超出其身体承受能力的体力劳动,或者让他们在高空、井下等危险环境中工作,甚至在爆炸性、易燃性、放射性、毒害性等危险环境下从事劳动,且情节较为严重。
最后,无论是单位还是个人都有可能成为这种犯罪行为的实施者。
而在主观方面,这种犯罪行为通常表现为故意,即直接故意和间接故意两种情况。
法律依据:
《中华人民共和国刑法》第二百三十六之一
【负有照护职责人员性侵罪】对已满十四周岁不满十六周岁的未成年女性负有监护、收养、看护、教育、医疗等特殊职责的人员,与该未成年女性发生性关系的,处三年以下有期徒刑;
情节恶劣的,处三年以上十年以下有期徒刑。择一重处】有前款行为,同时又构成本法第二百三十六条规定之罪的,依照处罚较重的规定定罪处罚。
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兄妹是不是直系亲属
很多时候我们会发现,其实无论我们是在购物、出行、学习还是工作中,都是离不开法律知识的,我们应该要学会运用法律的武器来保护好自己的合法权益。如果您的生活正面临着与兄妹是不是直系亲属相关的问题而无法解决的话,那么可以从本文内容中来寻找答案。
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婚姻家庭
女方父亲因为吸毒坐牢对离婚的影响是什么
[律师回复] 解析:
毫无疑问,这是具有深远意义的问题。
即便在离婚之后,父亲与孩子之间仍然保持着父母子女的身份认同。
对于这个前提条件下的父亲来说,如果他曾经触犯过法律,那么对于他的孩子未来参军入伍、参加公务员选拔时所面临的政治审核环节,将会产生极其不利的影响。
值得注意的是,如果父亲承受了刑事处分,其自身、直系亲属(包括子女及父母)以及配偶在参军、参与公务员考试、报考军事院校、报考警察学校、银行招聘、国有企业招聘等方面的政治审核都会受到直接或间接的影响。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第一千零七十六条
夫妻双方自愿离婚的,应当签订书面离婚协议,并亲自到婚姻登记机关申请离婚登记。
离婚协议应当载明双方自愿离婚的意思表示和对子女抚养、财产以及债务处理等事项协商一致的意见。
第一千零七十九条
夫妻一方要求离婚的,可以由有关组织进行调解或者直接向人民法院提起离婚诉讼。
人民法院审理离婚案件,应当进行调解;
如果感情确已破裂,调解无效的,应当准予离婚。
有下列情形之一,调解无效的,应当准予离婚:
(一)重婚或者与他人同居;
(二)实施家庭暴力或者虐待、遗弃家庭成员;
(三)有赌博、吸毒等恶习屡教不改;
(四)因感情不和分居满二年;
(五)其他导致夫妻感情破裂的情形。
一方被宣告失踪,另一方提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
经人民法院判决不准离婚后,双方又分居满一年,一方再次提起离婚诉讼的,应当准予离婚。
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生育津贴能领几次
[律师回复] 解析:
生育津贴具备多次领取的可能性。
关于生育津贴的申请流程如下所示:
首先在孕妇妊娠之后,需携带户口簿、结婚证以及身份证等相关证件前往所在单位的社保经办人员处提出申请,并由该专业人士协助完成生育保险就医程序登记,从而明确确定产前检查及分娩住院的医疗机构;
其次,孕妇还需要同步做好准生证明的办理手续;
最后,孕妇在生育过程中须将先前办理的就医登记表格带至指定的医院,以便社保局与医院在核实信息后顺利进行结算。
只要符合国家政策规定且满足领取生育津贴的各项条件,那么生育津贴便有可能实现多次领取。
生育津贴是指对于职业女性在生育期间由于离开工作岗位而导致的生活费用损失,给予相应的经济补偿。
法律依据:
《中华人民共和国社会保险法》第五十三条
职工应当参加生育保险,由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费,职工不缴纳生育保险费。
第五十四条
用人单位已经缴纳生育保险费的,其职工享受生育保险待遇;
职工未就业配偶按照国家规定享受生育医疗费用待遇。
所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第五十五条
生育医疗费用包括下列各项:
(一)生育的医疗费用;
(二)计划生育的医疗费用;
(三)法律、法规规定的其他项目费用。
第五十六条
职工有下列情形之一的,可以按照国家规定享受生育津贴:
(一)女职工生育享受产假;
(二)享受计划生育手术休假;
(三)法律、法规规定的其他情形。
生育津贴按照职工所在用人单位上年度职工月平均工资计发。
亲戚父亲出事故走了赔付多少钱
[律师回复] 解析:
关于死者的死亡赔偿金分配问题,其父母所能获得的金额大致占总份额的30%上下,详细的分配比率如下:
(1)死亡人的配偶每月将有权领取40%的款项;
(2)其他亲属,即包括兄弟姐妹和子女在内,每人均可每月领取相当于30%的赔偿金;
(3)对于那些失去了所有亲人的孤寡老人或孤儿,他们每月可以在上述标准的基础上再额外增加10%的赔偿金。
关于死亡赔偿金的分配原则,主要有以下几点需要注意:
1、分配的主体通常为受害人生前与其共同生活的近亲家属,他们拥有分配权;
2、分配的比例方面,死亡赔偿金原则上应平均分配给各权利主体,但同时也需适当关注年长者、体弱多病者以及女性的权益,综合考虑各人的劳动能力、生活收入状况以及对家庭的贡献程度等因素。
法律依据:
《中华人民共和国国家赔偿法》第三十四条
侵犯公民生命健康权的,赔偿金按照下列规定计算:
(一)造成身体伤害的,应当支付医疗费、护理费,以及赔偿因误工减少的收入。
减少的收入每日的赔偿金按照国家上年度职工日平均工资计算,最高额为国家上年度职工年平均工资的五倍;
(二)造成部分或者全部丧失劳动能力的,应当支付医疗费、护理费、残疾生活辅助具费、康复费等因残疾而增加的必要支出和继续治疗所必需的费用,以及残疾赔偿金。
残疾赔偿金根据丧失劳动能力的程度,按照国家规定的伤残等级确定,最高不超过国家上年度职工年平均工资的二十倍。
造成全部丧失劳动能力的,对其扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费;
(三)造成死亡的,应当支付死亡赔偿金、丧葬费,总额为国家上年度职工年平均工资的二十倍。
对死者生前扶养的无劳动能力的人,还应当支付生活费。
前款第二项、第三项规定的生活费的发放标准,参照当地最低生活保障标准执行。
被扶养的人是未成年人的,生活费给付至十八周岁止;
其他无劳动能力的人,生活费给付至死亡时止。
兄弟共有人同意房产抵押没钱还如何定责
[律师回复] 解析:
若无法偿还贷款,如何确定各方责任?
关于房产抵押给个人后无法偿还债务,可采取以下几种方法处理:
(1)若您遇到资金短缺的困境,短期内无法立即筹措足够资金偿还贷款,可以考虑向贷款银行提出延长还款期限的请求。
在得到银行认可且事实证明真实合理的前提下,银行会酌情考虑为您的还款期限提供适当的展延;
(2)倘若您面临经济困境,然而又不愿失去自己的房产,您可以首先尝试从亲朋好友处寻求借款,以偿还银行的贷款。
在这种情况下,由于亲情友情的因素,亲友们或许会伸出援手,给予您必要的支持;
(3)若您实在无力偿还所欠贷款,贷款机构可能会取消原有的抵押协议,并对抵押物进行公开拍卖。
在此过程中,所得的款项将会被优先用来支付此前的贷款本金和利息。
至于房产抵押给个人后无法偿还贷款可能带来的严重后果如下:
(1)除正常的贷款利息外,您还需承担额外的罚金。
根据规定,所有贷款在到期日未能按时还款时,贷款机构将按照贷款利率的1.3倍收取罚金;
(2)这将导致您的还款记录受到负面影响,被列入中国人民银行的征信系统之中,从而影响到您的个人信用评级,使得未来再次获得贷款变得更加困难;
(3)如果经过多次催收后,您仍然无法偿还贷款,贷款机构有权将抵押的房产进行公开拍卖,拍卖所得的款项将用于偿还贷款,剩余部分则归还给您。
法律依据:
《中华人民共和国民法典》第四百一十条
债务人不履行到期债务或者发生当事人约定的实现抵押权的情形,抵押权人可以与抵押人协议以抵押财产折价或者以拍卖、变卖该抵押财产所得的价款优先受偿。
协议损害其他债权人利益的,其他债权人可以请求人民法院撤销该协议。
抵押权人与抵押人未就抵押权实现方式达成协议的,抵押权人可以请求人民法院拍卖、变卖抵押财产。
抵押财产折价或者变卖的,应当参照市场价格。
亲兄妹是否有继承权
我们的衣食住行,因为有了法律规则才能更好的保障我们各自的权益不被侵害,我们的生活是离不开法律的,因此应该提高对法律知识的了解和认识,避免在遇到法律问题无法维护自己的合法权益。也许您现在面临着亲兄妹是否有继承权的问题,希望本篇文章的内容能够帮助到您。
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婚姻家庭
电子结婚证领取步骤繁琐吗
[律师回复] 解析:
领用电子结婚证的操作办法如下详述:
首先,需要启动支付宝应用程序;
其次,在其主界面上方的搜索框中输入“电子结婚证”进行关键词检索,然后选中目标省市所在的选项;
第三步,进入该项服务页面之后,点击图标为“婚姻登记证”的项目按钮,随后单击“开始认证”按钮;
最后,待系统成功验证您所提供的个人身份证明资料并且联网查询核实到相应的婚姻登记档案信息即可正常领取电子版结婚证书。
与传统纸质版本相比,电子结婚证只是形式上做出了改变,实质仍然起着维护和保障双方婚姻权益不受侵犯的关键作用。
然而,许多民众在完成领证手续后,往往将其随意放置在家中的某个角落,很少会在日常生活中随身携带。
当面临紧急情况需要使用结婚证来处理事务时,这无疑给他们带来了诸多不便和困扰。
为了顺应时代潮流以及满足广大用户的需求,支付宝平台适时推出了与实体证相对应的电子结婚证服务。
法律依据:
《婚姻登记管理条例_》第二条
内地居民办理婚姻登记的机关是县级人民政府民政部门或者乡(镇)人民政府,省、自治区、直辖市人民政府可以按照便民原则确定农村居民办理婚姻登记的具体机关。中国公民同外国人,内地居民同香港特别行政区居民(以下简称香港居民)、澳门特别行政区居民(以下简称澳门居民)、台湾地区居民(以下简称台湾居民)、华侨办理婚姻登记的机关是省、自治区、直辖市人民政府民政部门或者省、自治区、直辖市人民政府民政部门确定的机关。第五条办理结婚登记的内地居民应当出具下列证件和证明材料:
(一)本人的户口簿、身份证
(二)本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的签字声明。
办理结婚登记的香港居民、澳门居民、台湾居民应当出具下列证件和证明材料:
(一)本人的有效通行证、身份证
(二)经居住地公证机构公证的本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的声明。
办理结婚登记的华侨应当出具下列证件和证明材料:
(一)本人的有效护照
(二)居住国公证机构或者有权机关出具的、经中华人民共和国驻该国使(领)馆认证的本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的证明,或者中华人民共和国驻该国使(领)馆出具的本人无配偶以及与对方当事人没有直系血亲和三代以内旁系血亲关系的证明。
办理结婚登记的外国人应当出具下列证件和证明材料:
(一)本人的有效护照或者其他有效的国际旅行证件
(二)所在国公证机构或者有权机关出具的、经中华人民共和国驻该国使(领)馆认证或者该国驻华使(领)馆认证的本人无配偶的证明,或者所在国驻华使(领)馆出具的本人无配偶的证明。
遗产亲兄弟姐妹能分么?
遗产亲兄弟姐妹是可以分的,我国法律上明确规定了兄弟姐妹是属于第二顺位继承人,在不存在第一顺位继承人的情况下,可以由兄弟姐妹来继承处理,但如果有遗嘱的,应当按照遗嘱中的条款来处分财产。
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婚姻家庭
不服从领导安排被开除会有赔偿吗
[律师回复] 解析:
在我们的职场生活中,有时候可能会遇到因为未能服从公司的调度而遭到解雇的情况。
然而根据相关法律法规的规定,这种情况下是应当给予员工相应的赔偿的。
但是,如果工作内容与当初所签订的岗位并不相符,那么这就涉及到了合同的变更问题。
在这种情况下,合同的变更必须经过双方的共同协商和同意。
如果劳动者对这样的变更持有异议,他们完全有权要求用人单位严格按照原有的合同条款来执行。
若用人单位依然无视劳动者的意见,劳动者可以通过申请仲裁的方式来维护自己的合法权益,并要求用人单位按照合同约定履行义务。
如果用人单位因此决定解除劳动合同,那么他们还需向劳动者支付一定金额的经济补偿金。
法律依据:
《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条
有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:
(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;
(二)用人单位依照本法第三十六条规定向劳动者提出解除劳动合同并与劳动者协商一致解除劳动合同的;
(三)用人单位依照本法第四十条规定解除劳动合同的;
(四)用人单位依照本法第四十一条第一款规定解除劳动合同的;
(五)除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续订的情形外,依照本法第四十四条第一项规定终止固定期限劳动合同的;
(六)依照本法第四十四条第四项、第五项规定终止劳动合同的;
(七)法律、行政法规规定的其他情形。
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工伤鉴定后辞职了怎么领赔偿金
[律师回复] 解析:
在完成工伤鉴定并决定离职之后,被雇佣者应由其所在的用人单位向当地的工伤保险机构提交相关的赔偿申请。
根据我国现行法律的明文规定,如若工伤职工自愿提出解除或终止与用人单位之间的劳动关系,那么工伤保险基金将有义务一次性支付其相应的工伤医疗补助金,而用人单位则需一次性支付其相应的伤残就业补助金。
关于这两项补助金的具体金额标准,则由各省、自治区以及直辖市的地方人民政府依据实际情况进行制定和调整。
法律依据:
《工伤保险条例》第三十六条
职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:
五级伤残为18个月的本人工资,六级伤残为16个月的本人工资;
(二)保留与用人单位的劳动关系,由用人单位安排适当工作。
难以安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:
五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会保险费。
伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由用人单位补足差额。
经工伤职工本人提出,该职工可以与用人单位解除或者终止劳动关系,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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