单位漏交保险可以起诉吗
最新修订 | 2024-04-24
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- 律师解析
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若贵司未能按时交付社会保险，则员工有权依法申请劳动仲裁。作为用人单位，未对员工承担缴纳社会保险之责任，确实构成了劳动争议事件。
依据现行法规，对于劳动争议类别的案件，实行的是“仲裁前置”原则，此乃无可置疑之事。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二条中华人民共和国境内的用人单位与劳动者发生的下列劳动争议，适用本法：
(一)因确认劳动关系发生的争议;
(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生的争议;
(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议;
(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生的争议;
(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生的争议;
(六)法律、法规规定的其他劳动争议。
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养老保险单位交多少目前各省份的职工基本养老保险的个人缴费比例都是8%，而单位的缴费比例会根据不同城市的消费水平会有所不同。一般是上一年本地社平工资乘缴费比例，养老缴费比例是20%，医疗约9%。
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什么单位交五险一金？五险一金是指用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，包括养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险，及住房公积金。其中，五险是国家法律规定必须缴纳的，一金的缴纳不是法定的，是由公司自行决定是否购买的。通常国企、大型民营企业和外企都会为职工缴纳五险一金。
劳动保障
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失业保险单位交多少按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%。医疗保险单位承担8%，个人2%。失业保险单位承担2%，个人1%。生育保险0.7%全由单位承担。工伤保险0.5到1、6%也是全由单位承担。注意：职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。
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单位漏交保险可以起诉吗
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养老保险单位交多少
目前各省份的职工基本养老保险的个人缴费比例都是8%，而单位的缴费比例会根据不同城市的消费水平会有所不同。一般是上一年本地社平工资乘缴费比例，养老缴费比例是20%，医疗约9%。
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醉驾无牌照无保险电动轻便摩托车和小车发生事故 电动车方驾驶人骨折住院 小车只有轻微外伤 电动车有c1驾驶证会如何处罚
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快速解决“交通事故”问题
失业保险单位交多少
按照职工工资，单位和个人的承担比例一般是：养老保险单位承担20%，个人承担8%。医疗保险单位承担8%，个人2%。失业保险单位承担2%，个人1%。生育保险0.7%全由单位承担。工伤保险0.5到1、6%也是全由单位承担。注意：职工个人不承担生育和工伤保险。各省市地区承担比例有所不同。
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我摆地摊，在购物平台上买了几百件衣服，但是不好卖，想退掉，都有运费险，属于骗保和诈骗运费险吗
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