个人交金多少钱一个月
- 律师解析
- 以个体身份购买社会保障所需支付的费用数额等于所选个人社保缴费比例乘以所设定的个人社保缴费基数。在此基础之上，灵活就业人员每个自然月份的社保缴费基数（也可以理解为缴费工资）设立了最高限额4372元，并相应设立了最低界限2623元。参加城镇职工社保的灵活就业人员可以自行负担基本养老和基本医疗这两大类社会保险费用。其中，基本养老保险的缴费比例为20%，而缴费基数则根据全省上年度在岗职工月平均工资的60%、70%、80%、90%、100%共五个档次进行划分，由参保人员自由选择其中一档；依据此规定，我们可以计算出五档月缴费额分别为：525元、612元、699元、787元以及874元。至于基本医疗保险的缴费比例，则为5%，其缴费基数则统一设定为全省上年度在岗职工月平均工资的100%，即4372元；据此，我们可以计算得出月缴费额为218.6元，再加上大病统筹金10元，那么总计的医疗保险月缴费额就达到了228.6元。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》第十条职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。
无雇工的个体工商户、未在用人单位参加基本养老保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加基本养老保险，由个人缴纳基本养老保险费。
公务员和参照公务员法管理的工作人员养老保险的办法由国务院规定。
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个人交金多少钱一个月灵活就业人员社保费用=个人缴费比例×基数。社保缴费基数限于2623-4372元，其中养老险20%，有5档选择（最低525元，最高874元），分别对应上年度平均工资60%-100%。医保5%（基数4372元），月缴218.6元加大病统筹10元，合计228.6元。城镇职工自行承担养老和医保。
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五险一金每个月交多少钱根据我国法律规定，五险一金为强制性社会保障项目，其缴纳额度以月平均工资为基准，各地政策略有差异。 一般而言，五险一金月缴额约1500元，含个人与单位共担部分。具体为：养老保险个人缴8%、单位缴22%；医疗保险个人缴2%、单位缴10%；失业保险个人缴1%、单位缴2%；工伤、生育保险由单位全额承担；住房公积金由个人与单位按相等比例缴纳，比例5%-12%不等，由单位决定。
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社保纠纷
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公积金交多少钱一个月按规定，一个公积金周期内所需交纳的金额应该控制在月平均工资的百分之五至百分之十二之间。 对于某些设立了区级城市办事处的地级市来说，员工以及单位的住房公积金缴存比例都不得低于员工上一年度的月平均工资的百分之五这一基准标准。
房产纠纷
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公积金交多少钱一个月
按规定，一个公积金周期内所需交纳的金额应该控制在月平均工资的百分之五至百分之十二之间。
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一个月五险一金要交多少钱
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公积金交多少钱一个月合适
公积金制度规定，个体工商户与自由职业者的月度缴纳额度以纳税收入为准。市区职工及其用人单位的缴纳比例需遵守当地政策，上下限为5%至12%，地级市最低比例不得低于上年平均工资的5%，最高不超过12%。最终缴纳额需根据个人薪资、地域政策和用人单位比例精确核算。
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房产纠纷杭州公积金交多少钱一个月
杭州市公积金缴存比例为12%，缴存基数为职工月平均工资，上限为月平均工资的三倍，即最高36000元。下限则由本地最低工资标准决定，目前杭州市区及附近区域为2010元，临安区为1800元。缴存标准与工作时间无关，适用于周末双休及法定节假日不超过40.5小时的工作制度。
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