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江苏省退休了大保医保是单位缴吗

#医疗保险纠纷 最新修订 | 2024-10-16
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刘蔓萍律师
刘蔓萍律师在线
北京风展律师事务所/高级合伙人
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律师解析
对于已经退休的职工而言,大病医保费用无需他们自行承担。倘若该退休员工满足了国家所规定的累积缴费年限,那么在他正式步入晚年生活之后将能够享受到医保带来的福利;若其无法达到规定年限,则大病医保费用通常会由养老保险金中集中扣除并代为缴纳。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第二十七条
参加职工基本医疗保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费达到国家规定年限的,退休后不再缴纳基本医疗保险费,按照国家规定享受基本医疗保险待遇;未达到国家规定年限的,可以缴费至国家规定年限。
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江苏省南京社保补缴的规定有哪些
依据有关的规定,生育保险欠费2个月以上、医疗保险欠费4个月以上视为中断,会影响生育保险待遇及住院医疗费报销,如在补缴时间以内,建议您尽快补缴。若超过补缴时限,参保人员自重新参保之日起,连续不间断缴纳医疗、生育保险满12个月后才算。
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劳动纠纷
江苏省外泰州市退休职工医保落户苏州后在苏州看病如何报销?
[律师回复]
1.按规定领取基本养老保险待遇的人员,不再转移社会保险关系。
2.如泰州参保长期居住苏州市的,建议咨询参保地居外就医及异地结算事宜,各地人社热线:区号+12333。
3.如泰州可办理省内跨市异地就医转出的,苏州市的接收手续如下:参加苏州大市以外、江苏省内其他统筹区社会医疗保险,持有参保地发放的社会保障卡,在参保地办妥省内异地就医结算申请手续,且就医地为苏州市区的人员,持本人社会保障卡、居民身份证和经参保地社保经办机构盖章确认的省内异地就医结算申请表单,至市、区社保经办机构办理转入接收手续。异地就医人员持本人社会保障卡和经转出、转入地社保经办机构盖章确认的申请表单,至转入地指定的省内异地就医定点医疗机构就医。4.苏州市区省内异地就医指定定点医疗机构包括:苏州市立医院本部、东区、北区,苏州大学附属
第一、
第二医院,苏州市
第五人民医院,苏州市中医医院,苏州九龙医院,苏州科技城医院,苏州明基医院,苏州市中西医结合医院(木渎人民医院),苏州理想眼科医院,苏州弘慈血液病医院,苏州广慈肿瘤医院,苏州市吴中区人民医院,苏州市相城区人民医院,苏州高新区人民医院,苏州沧浪医院,苏州平江医院,苏州工业园区星海医院(娄葑医院)苏州姑苏区吴门桥街道社区卫生服务中心、润达社区卫生服务中心、沧浪新城社区卫生服务中心,苏州姑苏区娄门街道娄江社区卫生服务中心,苏州市姑苏区胥江街道社区卫生服务中心,苏州市姑苏区金阊街道社区卫生服务中心、阊门社区卫生服务中心、彩香一村社区卫生服务中心,苏州市姑苏区留园街道社区卫生服务中心,苏州市姑苏区双塔街道横街社区卫生服务中心、沧浪亭社区卫生服务中心,苏州市姑苏区城北街道清塘社区卫生服务中心,苏州市姑苏区虎丘街道桐星社区卫生服务中心,苏州市姑苏区观前街道白塔社区卫生服务中心,苏州市姑苏区白洋湾街道社区卫生服务中心。
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江苏省退休了大保医保是单位缴吗
10w+浏览2024-07-31
江苏省社会保险费征缴比例是多少?
江苏省社会保险费征缴比例是:养老保险单位20%,个人8%;失业保险单位2%个人1%;医疗保险单位8%,个人2%;工商保险单位0.8%,个人不缴纳;生育保险单位1%,个人不缴纳。根据我国《社会保险法》的规定,用人单位应当在用工之后三十日内为员工缴纳社会保险。
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江苏省医疗保险缴多少
10w+浏览2024-11-20
江苏省社会保险费征缴比例是多少
江苏省规定的养老保险的缴费比例是用人单位缴纳16%,个人需要缴纳8%,医疗保险的部分单位缴7%,个人缴2%,失业保险的部分,用人单位和劳动者各自承担0.5%的社保费用,工伤保险和生育保险都是由用人单位缴纳的。
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江苏省退休员工医疗保险
10w+浏览2024-11-08
江苏省城镇职工养老保险缴费标准是多少?
参保人员工资收入超过基准数300%以上部分,不计入缴费工资;参保人员工资收入低于基准数60%的,按照基准数的60%确定缴费工资;参保人员工资收入在基本养老保险费征缴上下限范围内的,按照实际工资收入确定缴费工资。用人单位应当按照省人民政府确定的费率,以本单位全部职工工资总额为基数缴费。
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江苏省退休职工医疗保险
10w+浏览2024-10-04
江苏省员工医疗保险缴费年限
10w+浏览2024-11-22
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