成都婚假法定多少天
最新修订 | 2024-05-03
1.7k浏览
- 免责声明
- 以下内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合，不代表平台立场，请酌情参考。
张恒律师
执业认证
平台保障
评分5.0分服务：2807人
- 律师解析
-
成都地区对于婚姻假期的相关规定如下所示：
首先，按照我国的法定婚龄标准，女性需年满20岁、男性需年满22岁方可依法登记结婚，此时可以享受为期三天的婚假待遇；
其次，若当事人满足晚婚条件，即女方年满23岁、男方年满25岁，则可额外享有共计十五天的晚婚假期（其中包含了原本的三天法定婚假在内）；
再次，如果新人在结婚时身处异地且工作地点相距较远，根据实际情况，还将另行给予相应的路程假；
此外，若当事人在享受探亲假的同时又恰逢结婚，那么在此期间内的婚假将不再重复计算；
最后，需要强调的是，婚假中既包含了公休假日也涵盖了法定节假日。
另外，对于再婚者而言，他们同样有权享受法定婚假，但却无法享受到晚婚假的特殊福利。
- 法律依据
-
《中华人民共和国人口与计划生育法》
第二十五条
公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。婚假是每名劳动者都依法享有的假期，一般是享有三天的假期，晚婚晚育的假期福利已经取消。同时根据规定，婚嫁一般是不包含正常的法定节假日。但婚假的具体长短还是要根据用人单位的自行规定。
《中华人民共和国劳动法》
第五十一条
劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间，用人单位应当依法支付工资。
0
劳动保障案件·推荐文章
-
成都婚假多少天根据我国法律规定，女性20岁、男性22岁可登记结婚，享有3天法定婚假。若双方身处异地，可根据实际行程申请额外路程假。婚假包含公休假日和法定节假日，再婚者同样享受。若在探亲假期间结婚，不再另行提供假期。
-
成都市陪产假多少天2024年新规定成都市2024年陪产假期规定，男性配偶享20个工作日陪产假；女性职工产假最长158天，含陪产假20天。符合计划生育政策的夫妇，女方生育假期在原有98天基础上增加60天，共158天，男方护理假20天。
-
成都陪产假多少天按规定生育，除享受国家规定的产假外，享受生育奖励假三十天，其配偶享受陪产假十五天。
-
广西陪产假多少天，婚假多少天？产假是对妇女的一种保障，劳动者在工作之后是享有社会保障的，同时也享有一些特殊的假期，男士也是具有陪产假的，关于广西陪产假多少天，婚假多少天很多人有疑问，关于广西的陪产假小编将会在下面为大家介绍有关产假的法律规定和有关婚假相关法律规定是怎样的。
-
天津晚婚婚假多少天？国家工作人员和企业事业组织职工晚婚的，婚假增加七日。国家工作人员和企业事业组织职工晚育的，男方所在单位给予七日护理假，女方所在单位增加产假三十日;不能增加产假的，给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。
-
成都晚婚假期一般是多少天根据目前的《计划生育条例》规定，已经取消了晚婚晚育假，规定符合法律规定领取结婚证的，享受三天婚假。如果结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
劳动保障案件·常见问题
问题没解答? 125340人选择咨询律师
成都婚假法定多少天
一键咨询
成都晚婚假期一般是多少天
根据目前的《计划生育条例》规定，已经取消了晚婚晚育假，规定符合法律规定领取结婚证的，享受三天婚假。如果结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。
10w+浏览
假装绑架犯什么罪判刑的
[律师回复] 解析：
在假设情况下进行虚假绑架行为，若其目的是为了通过威胁获得财务利益，或者存在着其他更为严重的情节，那么这将可能涉嫌构成诈骗罪或敲诈勒索罪。对于这些罪行，它们各自的刑罚程度根据具体情况而定，可能包括有期徒刑、无期徒刑甚至死刑等方式，同时还会附加罚金或没收财产的惩罚措施。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
在假设情况下进行虚假绑架行为，若其目的是为了通过威胁获得财务利益，或者存在着其他更为严重的情节，那么这将可能涉嫌构成诈骗罪或敲诈勒索罪。对于这些罪行，它们各自的刑罚程度根据具体情况而定，可能包括有期徒刑、无期徒刑甚至死刑等方式，同时还会附加罚金或没收财产的惩罚措施。
法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百六十六条规定诈骗公私财物，数额较大的，处三年以下有期徒刑、拘役或者管制，并处或者单处罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产。本法另有规定的，依照规定。
3.7w浏览
快速解决“刑事辩护”问题
受贿罪判缓刑都要交罚金吗
[律师回复] 解析：
被宣告缓刑并非必须履行罚金责任，缓刑与罚金两者并无必然关联。罚金应当在裁判所规定的期间之内一次性或分批交付给国家。如果期满仍未支付，则将被迫进行支付。
然而，若是无法全额支付罚金，监管法院有权在任何时候察觉到被告人具有可供执行的资产时，立即采取措施进行追讨。
法律依据：
《刑法》第五十二条
判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。
第五十三条
罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。
期满不缴纳的，强制缴纳。
对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。
由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的，经人民法院裁定，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。
被宣告缓刑并非必须履行罚金责任，缓刑与罚金两者并无必然关联。罚金应当在裁判所规定的期间之内一次性或分批交付给国家。如果期满仍未支付，则将被迫进行支付。
然而，若是无法全额支付罚金，监管法院有权在任何时候察觉到被告人具有可供执行的资产时，立即采取措施进行追讨。
法律依据：
《刑法》第五十二条
判处罚金，应当根据犯罪情节决定罚金数额。
第五十三条
罚金在判决指定的期限内一次或者分期缴纳。
期满不缴纳的，强制缴纳。
对于不能全部缴纳罚金的，人民法院在任何时候发现被执行人有可以执行的财产，应当随时追缴。
由于遭遇不能抗拒的灾祸等原因缴纳确实有困难的，经人民法院裁定，可以延期缴纳、酌情减少或者免除。
4.6w浏览
天津晚婚婚假多少天？
国家工作人员和企业事业组织职工晚婚的，婚假增加七日。国家工作人员和企业事业组织职工晚育的，男方所在单位给予七日护理假，女方所在单位增加产假三十日;不能增加产假的，给予一个月基本工资或者实得工资的奖励。
10w+浏览
单位强制个人的年休假抵消个人的正常欠假！个人欠假不是本人要休息而是单位领导强制休息导致我欠假的！这种情况还怎么处理
[律师回复] 可以去劳动监察大队投诉公司
4.6w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
我是2012年买的贷款房自己交的首付，贷款都是我父母还，2013年结婚2016年离婚了，1015年下的房照写的是我俩的名字，房子算是谁的
[律师回复] 第一次离婚有无分割财产
3.1w浏览
广西陪产假多少天，婚假多少天？
产假是对妇女的一种保障，劳动者在工作之后是享有社会保障的，同时也享有一些特殊的假期，男士也是具有陪产假的，关于广西陪产假多少天，婚假多少天很多人有疑问，关于广西的陪产假小编将会在下面为大家介绍有关产假的法律规定和有关婚假相关法律规定是怎样的。
10w+浏览
你好，两地分居，男方长期电话骚扰，恶语相向，不信任对方，总是没有接到电话就开始说你偷人，自己没有钱，大部分都是女方出钱。
[律师回复] 你好，马上给您电话解答
3.4w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
你好，我老婆姐姐老公一家户口都迁进，我老婆户口未迁出的，现在土地征用，我老婆没有得到补偿款？合理吗
[律师回复] 不合理，具体来衢州柯城区荷花西路201号创业大厦浙江共达律师事务所找专业尹晓宏律师办理
3.4w浏览
您好，我的脚上被医生钉了两颗钉，是医生建议我手术的，而且同一家医院的主任也说我的脚没问题，但是医生隐瞒了事实，之前由于疫情而且每次找他他都没有结果，并且我妈锁骨断裂需要照顾等原因，三年了，我还可以起诉他妈！
[律师回复] 关于时效的问题，你起诉到法院，法官是不会主动以过时效为由驳回的，对方可能会以此为由向法院提出抗辩，你要准备证据证明你在此期间因照顾母亲等原因未起诉的证据。
4.6w浏览
晚婚婚假多少天
根据我国最新的法律规定，已经取消了晚婚假的规定，只有关于对婚假的规定。根据《关于国营企业职工请婚丧假和路程假问题的通知》和各地《人口与计划生育条例》中的规定，符合依法办理结婚登记手续的夫妻可以享受三天婚假。
10w+浏览
和前夫离婚十年，才知道前夫在我们离婚之前就已经在外有了私生子。离婚后离婚不离家，过年过节都在一起，亲戚朋友也不知道我们离婚。可前夫已偷偷和以前的小三结婚。这个情况能告前夫重婚吗？或者是我以什么理由起诉前夫对我十年的伤害吗
[律师回复] 通过线上诉讼离婚最快7天即可一次叛离
3.8w浏览
快速解决“婚姻家庭”问题
我想问一下我老公以前在单位工伤了，伤残等级为九级，劳动合同到期后别的同事都是续签，但是他的是换签，这以后要是不干了，是否影响伤残赔付
[律师回复] 影响的一换签的情况下就换工作单位了，就赶紧主张一次性就业补助和一次性医疗补助
4w浏览
婚假是多少天
根据法律规定，我国法定婚假一般是三天，各地区有增加的参考各地区《人口与计划生育条例》中的规定。婚假有限期一般规定为6个月必须休完，过期视为放弃。
10w+浏览
哺乳期被辞退拿补偿金,是按照前面十二个月的平均工资,含产假月份吗，坐标武汉
[律师回复] 你好，具体什么情况呢
3.4w浏览
快速解决“劳动纠纷”问题
