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公司请丧假证明怎么写

最新修订 | 2024-05-06
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张恒律师
张恒律师
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律师解析
在提交丧假证明时,请务必详细填写如下关键信息:
一是您所在的部门及其职务,以便公司进行核实审批;
二是细致描述请假的具体缘由,确保合乎公司规定;
三是明确请假的具体时间段,以便公司安排工作;
四是在落款部分,请务必注明您的姓名和日期。
对于企业单位而言,申请丧假还需额外提供两项重要材料:
一是死亡证明或者火化证明,以证实您亲人的离世情况;
二是户口本或者亲属关系证明,以证明您与逝者之间的亲属关系。
法律依据
《中华人民共和国劳动法》第五十一条劳动者在法定休假日和婚丧假期间以及依法参加社会活动期间,用人单位应当依法支付工资。
《工资支付暂行规定》第十一条劳动者依法享受年休假、探亲假、婚假、丧假期间,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。
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丧假证明怎么写?
证明贵公司职工_之_(直系亲属)_因病于_年_月_日逝世,其在治丧期间尽孝三天,亡人以入土为安。特此证明。
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丧假证明如何写
丧假证明填写以下几点;一、部门职务;二、请假的具体事由;三、请假时间;四、落款。部分企业单位请丧假还需要提供;一、死亡证明或火化证明;二、户口本或亲属关系证明。
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怎样写丧假证明
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丧假证明格式怎么写
1、标题:证明。2、职工信息。3、与丧者的关系。4、丧者逝世时间。5、治丧时间。6、特此证明,证明单位盖章,签日期。
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劳动纠纷
法定丧假是几天,向公司请丧假需要什么证明材料?
员工的直系亲属死亡时,享有丧假。一般是需要提供以下材料:1、请假单2、死亡证明或火化证明3、户口本或亲属关系证明。按国家人社部门的规定,职工的直系亲属(父母、配偶和子女)死亡时,可以根据具体情况,由本单位行政领导批准,给予3天的丧假。
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