单位对员工罚款合法吗
最新修订 | 2024-05-13
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张恒律师
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根据相关法律法规，行政执法机构才有权力对公民的违法行为实施罚款，而雇佣主并未列入行政执法机构的范畴，因此，公司无权对其员工进行罚款。
若公司对员工施以罚款，被罚员工可通过申请劳动仲裁来维护自身权益。
根据相关规定，各级劳动行政部门具有监督检查用人单位工资支付状况的职权。
- 法律依据
- 《工资支付暂行规定》第十六条，因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定要求其赔偿经济损失。经济损失的赔偿，可从劳动者本人的工资中扣除。但每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的20%。若扣除后的剩余工资部分低于当地月最低工资标准，则按最低工资标准支付。
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用人单位对员工罚款合法吗根据中国劳动法规，企业无权对员工进行罚款。 劳动法未赋予用人单位对员工进行现金处罚的权力。 员工若遭受无故罚款，可向劳动保障部门申诉或向法院提起诉讼。 用人单位非行政执法机构，无权对员工违法行为罚款。
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事业单位有权对员工罚款吗有权，事业单位可以订立规章制度，如果职工违反了规章制度，可以进行适当罚款处罚。但单位订的规章制度不得与法律相抵触。《行政处罚法》规定，行政处罚由具有行政处罚权的行政机关在法定的职权范围内实施。
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单位有权对员工进行罚款吗单位不能对员工罚款，但是企业可通过内部管理的方式对职工的不同违规行为采取不同经济处罚措施。如果员工自身过错造成企业经济损失，企业可扣除员工工资以赔偿损失；如果员工违反企业规章制度，企业可降低其工资待遇。
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单位可以对违纪员工罚款吗用人单位是否可以实施诸如“罚款”等处罚权基于三个前提：第1、法律是否允许。第2、双方对于工资支付的标准如何约定。第3、扣款的正当性。
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单位对员工罚款合法吗
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单位能对违纪员工罚款吗？
二手房的交易流程指的是二手房的购买流程，大体上有八个步骤：买方咨询、签合同、办理过户、立契、缴纳税费、办理产权转移过户手续、银行贷款、打余款完成交易。1、看房选房2、签合同，达成交易意向后买卖双方签订正式合同。3、申请贷款4、买卖双方缴纳税费银行把贷款审批下来后，就可以去缴税。5、过户、交房。
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合同事务你好，我离职后，发现单位半年没有给我交住房公积金，怎么办
[律师回复] 您好，根据相关法律规定，员工自入职起，公司就应向劳动者缴纳社保及公积金。
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我想咨询一下，我情况是我前面的情侣因为银行贷款到期向我借款4万元，现在她和我分手了，把我电话微信全部拉黑名单了，我要怎样才能找回这笔钱？
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用人单位可否能对员工罚款
我国相关法律中没有规定用人单位罚款的权利，但其他法律有规定，如果劳动者给用人单位造成损失的，应该予以赔偿。所以，一般用人单位以员工的行为违反了单位的规章制度，从而对其做出处罚，主要就是进行罚款，单位的行为实际其实是违法的。
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劳动纠纷我们去公司实习在学校签了三方协议，还没有面试确定岗位，不想去了有什么影响吗
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我国相关法律中没有规定用人单位罚款的权利，但其他法律有规定，如果劳动者给用人单位造成损失的，应该予以赔偿。所以，一般用人单位以员工的行为违反了单位的规章制度，从而对其做出处罚，主要就是进行罚款，单位的行为实际其实是违法的。
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[律师回复] 您好 具体情况说一下帮你解决！
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单位可以对违纪员工进行罚款吗
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