退休工资发放时间法律有何规定
最新修订 | 2024-09-13
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- 律师解析
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关于退休后的生活，许多退休人士最为关注的问题莫过于何时能够领取退休工资。实际上，退休工资的发放日期并不完全统一，据了解，绝大多数地方都会安排在每月的第十天前后进行发放。这意味着，社会保险管理局通常会在这个日子，即当期将应当支付给退休人员的养老金划转至他们的个人银行账户中。
然而，需要特别指出的是，部分区域的退休金发放日期可能会调整为每月的15日。因此，在具体的地域范围内，退休人员领取养老金的具体日期可能会存在差异。除此之外，还需要注意的是，退休人员从劳动和社会保障行政部门批准其退休之日的下个月起，便可以开始领取相应的养老金了。
- 法律依据
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《中华人民共和国社会保险法》第十六条
参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费满十五年的，按月领取基本养老金。参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
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退休当月工资发放规定具体规定是：退休人员养老金从劳动保障行政部门审批退休的次月起开始领取。企业因各种原因逾期给职工办理退休，其退休时间以达到法定退休年龄时间为准，基本养老金的计发办法按达到法定年龄退休时基本养老金的计发办法执行。因企业原因使退休人员未能按时领取的养老金，由企业负担。
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退休工资怎样发放当前的社会中，在就业、出行、购物等各种情形时，都是可能会遇到一些法律权益被他人侵害等一系列的法律问题，所以我们应该多学习了解一些法律知识，这样在面对这些法律问题时我们就可以通过法律的方式来维权了。在本文内容中我们对退休工资怎样发放进行了解答，希望能解答您的问题。
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休产假期间是否发放工资员工在产假期间，生育费用由生育保险报销并按单位在职员工月均收入计算津贴，单位无需额外支付薪酬。若单位未足额缴纳社保，员工有权追偿生育津贴以弥补损失。
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退休人员留置期间工资是否发放留置期间，工资停发，改为发放基本工资的75%作为生活费，不计入工龄。如撤销案件且未受纪律处分，恢复原待遇，补发工资，重新计算工龄。留置是监察机关对涉嫌严重职务违法和职务犯罪者采取的调查措施，旨在促其配合调查，查明真相。省级以下监察机关采取留置需经领导集体讨论并报上级审批。
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工资发放时间规定工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。用人单位通常在下个月支付上个月的工资，这是允许的，比如5月的工资在6月支付，如果拖过6月就违反50条规定了。
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退休工资如何发放
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放牛人，故意损害他人农田，报案了，拒绝赔偿
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独生子女出车祸死亡，赔偿金145万，有配偶，有俩孩子，父母68周岁，有退休金，能获得赔偿金么
[律师回复] 结论：在独生子女出车祸死亡的情况下，死亡赔偿金不属于死者的遗产，而是对死者近亲属因其死亡导致生活资源减少和丧失的补偿。**赔偿金应由死者的配偶、子女和父母作为第一顺序继承人共同分配。**在分配时，应综合考虑各继承人与死者的关系亲密程度、经济依赖程度及各自的经济能力等因素。由于死者的父母已年满68周岁且有退休金，经济依赖程度相对较低，因此在分配中应适当少分。 分析根据《中华人民共和国民法典》第一千一百八十一条现行有效，被侵权人死亡的，其近亲属有权请求侵权人承担侵权责任，包括请求赔偿死亡赔偿金。死亡赔偿金的性质是对死者近亲属因其死亡导致生活资源的减少和丧失的补偿，而非死者的遗产。因此，赔偿金的分配不适用遗产继承的规则。 在【（2019）云2627民初2399号】案中，法院指出，死亡赔偿金应由死者的第一顺序继承人，即配偶、子女和父母共同分配，分配时应以各继承人与死者生前的生活紧密程度、经济依赖程度及各自经济能力等为考虑因素进行合理调配，而不应简单地进行平均分配。 结合本案，死者有配偶、两个子女和父母作为第一顺序继承人。首先，死者的配偶和子女与死者的生活紧密度和经济依赖度较高，因此在分配中应适当多分。其次，死者的父母虽然是第一顺序继承人，但已经年满68周岁且有退休金，经济依赖程度相对较低，因此在分配中应适当少分。 根据实务中的观点，死亡赔偿金的分配应当综合考虑各继承人与死者的关系亲密程度、经济依赖程度及各自的经济能力等因素，合理化、人性化地确定分配方案。因此，本案中，建议将赔偿金的分配比例设定为：配偶40%，两个子女各25%，父母10%。这种分配方案能够较好地平衡各方的经济需求和对死者的实际依赖程度，符合公平合理的原则。 综上所述，本案中的死亡赔偿金应按照上述比例进行分配，以确保各继承人能够获得合理的补偿。
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