签订合同时主要应注意哪些问题

[律师回复] 在缔结固定期限劳动合同时，是需要双方本着平等、自主及协调一致的基本原则来进行的。在此过程中，雇主与员工均有义务共同商定及明确定义以下各项关键要素：劳动合同的生效日期以及终止日期；具体的工作职责范围；工作执行之具体地点；日程安排及相关休息待遇；参考薪酬标准以及社会保障制度等细节问题。雇主与劳动者各自都应当为合同内容达成共识，并确认其无任何歧义或争议。

[律师回复] 在特定状况之下，物业公司有可能向业主提出诉讼。例如业主长时间拖欠应缴纳的物业费用、违反小区管理规范并拒绝进行有效整改或者对公共设施产生了严重损害等行为。实际情况往往需要根据所涉及的违约或违法行为的性质以及严重程度来判断。一般而言，当各方尝试通过交流与协商无法解决问题时，物业公司可能会选择采取法律手段来保护其合法权益及维持小区的正常运营秩序。

[律师回复] 你好，具体情况可以电话沟通

[律师回复] 你好，你是公司方还是员工？

[律师回复] 你好，你咨询的纠纷问题需要通过诉讼来解决，也可以先协商

[律师回复] 建议在伤情稳定后在申请

[律师回复] 如果存在双重户口且不能注销原籍的情况，您可以采取以下步骤：

1.?向户籍管理部门说明情况：详细阐述不能注销原籍户口的原因和困难，提供相关的证明材料，争取得到理解和支持。
2.?核实相关政策法规：了解当地关于双重户口处理的具体政策和规定，确保自己的情况符合政策要求，或者寻找可能的政策依据来支持自己的诉求。
3.?提供证据证明户口的真实性和使用情况：例如工作记录、社保缴纳记录、房产证明、教育经历等，以说明保留其中一个户口的合理性和必要性。
4.?申请行政复议或提起行政诉讼：如果户籍管理部门的决定您认为不合理或不合法，可以向上级主管部门申请行政复议，或者直接向人民法院提起行政诉讼，通过法律途径维护自己的合法权益。

需要注意的是，双重户口是不符合户籍管理规定的，应当尽快解决以避免不必要的麻烦。

[律师回复] 您好，正在查悉解答您的问题，请注意接听来电！

[律师回复] 您好，去农信社咨询如何放款的

[律师回复] 你好了解一下您的具体情况

[律师回复] 你好，具体和您联系沟通

[律师回复] 可以沟通一下具体案情，然后分析处理这个逾期情况

[律师回复] 你好，你具体是什么问题需要咨询？

[律师回复] 您好，这边可以详细了解一下吗？

[律师回复] 你好，金额多少，可以起诉处理

[律师回复] 你好具体咨询什么法律问题可以说一下具体情况

[律师回复] 您好，可以电话详细沟通一下

[律师回复] 你好，是出现纠纷了吗

[律师回复] 你好，很高兴认识你，可以的

[律师回复] 根据劳动合同法规定，如果公司搬迁导致合同无法履行且双方未达成协议，公司可解除劳动合同并支付经济补偿。由于你的劳动合同中已写明惠州为工作地点，若搬迁对劳动合同履行造成重大影响，你有权要求解除合同并获得经济补偿。建议与公司协商，如协商不成，可申请劳动仲裁维护权益。