什么是劳动保护用品
最新修订 | 2024-06-26
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刘斌律师
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- 律师解析
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(1)头部防护措施:
敬请您穿上安全帽或者头盔等防护装备，特别是环境中存在物体坠落或撞击风险时。
(2)防止坠落伤害:
在进行攀登工作（高度不超过2米）或者面临可能掉落的风险时，务必系紧安全带。
(3)眼睛防护措施:
建议您佩戴防护眼镜、眼罩或者面罩，尤其在环境中有存在粉尘、气体、蒸汽、雾气、烟气或者微小颗粒物品对您的眼睛或者脸部产生潜在刺激时更为重要。
此时，建议您选择能够完整覆盖您眼睛及面部的安全眼镜、防化学物眼罩或者面罩。
（5）脚部防护措施:
为了保护足部免受坠物打击以及防止可能接触到化学品造成的伤害，我们建议您穿着具有防砸、防腐蚀、防渗透、防滑以及防火花性能的保护鞋。
这类鞋子适合在可能发生物体坠落的场所使用，以及在有机会接触到化学液体的工作环境中穿着。
在某些特殊环境下，例如长时间在湿滑或炽热地面上行走时，还要注意选择防滑、绝缘或防火花性能强的鞋具。
（6）防护服的选择:
在面对高温或者低温的工作环境时，根据实际情况选择具有保温、防水、防化学腐蚀、阻燃、防静电、防辐射等功能的防护服非常必要。
（7）听力防护措施:
我司严格依据《工业企业职工听力保护规范》为员工选择合适的护耳器，并提供相应的通讯设备，以保证工作过程中的噪音控制。
（8）呼吸防护措施:
我们会依照国家标准GB/T18664-2002《呼吸防护用品的选择、使用与维护》为员工挑选适当的呼吸防护用品。
在选购呼吸防护用品前，我们会充分考虑您所在的工作场所是否缺氧，有无易燃易爆气体存在，是否出现空气污染，以及您所处环境的毒物类型、特性和浓度等要素后，再为您推荐最符合要求的呼吸防护用品。
- 法律依据
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《劳动防护用品监督管理规定》第一条为加强和规范劳动防护用品的监督管理，保障从业人员的安全与健康，根据安全生产法及有关法律、行政法规，制定本规定。
第二条在中华人民共和国境内生产、检验、经营和使用劳动防护用品，适用本规定。
第三条本规定所称劳动防护用品，是指由生产经营单位为从业人员配备的，使其在劳动过程中免遭或者减轻事故伤害及职业危害的个人防护装备。
第四条劳动防护用品分为特种劳动防护用品和一般劳动防护用品。
特种劳动防护用品目录由国家安全生产监督管理总局确定并公布；未列入目录的劳动防护用品为一般劳动防护用品。
第五条国家安全生产监督管理总局对全国劳动防护用品的生产、检验、经营和使用的情况实施综合监督管理。
省级安全生产监督管理部门对本行政区域内劳动防护用品的生产、检验、经营和使用的情况实施综合监督管理。
煤矿安全监察机构对监察区域内煤矿企业劳动防护用品使用情况实施监察。
第六条特种劳动防护用品实行安全标志管理。特种劳动防护用品安全标志管理工作由国家安全生产监督管理总局指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构实施，受指定的特种劳动防护用品安全标志管理机构对其核发的安全标志负责。
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劳动保护用品是什么劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品。使用劳动保护用品，通过采取阻隔、封闭、吸收、分散、悬浮等措施，能起到保护机体的局或全部免受外来侵害的作用，在一定条件下，使用个人防护用品是主要的防护措施。防护用品严格保证质量，安全可靠，而且穿戴要舒适方便，经济耐用。
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怎么正确使用劳动保护用品正确使用劳动保护用品的要点是：（1）从事高空作业的人员，不系好安全带发生坠落。（2）从事电工作业（或手持电动工具）不穿绝缘鞋发生触电。（3）在车间或工地不按要求穿工作服，穿裙子或休闲衣服；或虽穿工作服但穿着不整，敞着前襟，不系袖口等，造成机械缠绕。
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劳动保护用品是什么?劳动防护用品分为一般劳动防护用品和特种劳动防护用品。 使用劳动保护用品，通过采取阻隔、封闭、吸收、分散、悬浮等措施，能起到保护机体的局或全部免受外来侵害的作用，在一定条件下，使用个人防护用品是主要的防护措施。 防护用品严格保证质量，安全可靠，而且穿戴要舒适方便，经济耐用。
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劳动保护用品检查的依据是什么？劳动保护用品检查的依据是《安全生产法》《职业病防治法》等相关法律法规。现在很多用人单位对于劳动保护用品检查越来越重视，用人单位根据国家安全监管总局发布的《用人单位劳动防护用品管理规范的通知》中的要求进行劳动保护用品检查。
判决执行
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怎么正确使用劳动保护用品正确使用劳动保护用品的要点是：（1）从事高空作业的人员，不系好安全带发生坠落。（2）从事电工作业（或手持电动工具）不穿绝缘鞋发生触电。（3）在车间或工地不按要求穿工作服，穿裙子或休闲衣服；或虽穿工作服但穿着不整，敞着前襟，不系袖口等，造成机械缠绕。
劳动保障
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劳动保护用品配备标准是什么？劳动保护用品配备标准主要有：安全帽、呼吸护具、眼防护具、听力护具、防护鞋、手套、防护服、护肤用品等，国家对劳动保护用品的配备出台了相关法律规定来进行合法的认定，劳动者可以要求用人单位配备。
劳动合同
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什么是劳动保护用品
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劳动保护用品配备标准是什么？
劳动保护用品配备标准主要有：安全帽、呼吸护具、眼防护具、听力护具、防护鞋、手套、防护服、护肤用品等，国家对劳动保护用品的配备出台了相关法律规定来进行合法的认定，劳动者可以要求用人单位配备。
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劳动纠纷取保候审被扣押物品怎么办
[律师回复] 解析：
针对被采取取保候审措施的人员而言，他们的个人物品须由其本人自行妥善保管。这是因为，取保候审并非具有拘禁性质的刑事司法强制手段，而是在社会环境中执行的，并不像刑事拘留或逮捕那样需要将私人物品交由看守所进行保存。
然而，若个人物品包含有助于证明犯罪嫌疑人是否有罪或者无罪的各类财物和文件等，则应依法予以查封、扣押。
法律依据：
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
（一）可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（四）羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
针对被采取取保候审措施的人员而言，他们的个人物品须由其本人自行妥善保管。这是因为，取保候审并非具有拘禁性质的刑事司法强制手段，而是在社会环境中执行的，并不像刑事拘留或逮捕那样需要将私人物品交由看守所进行保存。
然而，若个人物品包含有助于证明犯罪嫌疑人是否有罪或者无罪的各类财物和文件等，则应依法予以查封、扣押。
法律依据：
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人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
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（二）可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
（三）患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
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快速解决“刑事辩护”问题
什么是无罪不起诉辩护律师
[律师回复] 解析：
所谓“无罪不诉”，即是指案件并未移送至法院审理，而是在检察院审查起诉程序中即告终止。若犯罪嫌疑人经调查证实确实无罪或存在法律规定的某类情况，那么，根据相关法律法规，检察院必须作出不起诉决定以示公正。另一方面，如果犯罪情节轻微，且依照刑法规定无需施以刑罚或者可在免除刑罚前提下处理的案例，检察院亦可有权力作出不起诉决定。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百七十七条
犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或者有本法第十六条规定的情形之一的，人民检察院应当作出不起诉决定。
对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉决定。
人民检察院决定不起诉的案件，应当同时对侦查中查封、扣押、冻结的财物解除查封、扣押、冻结。
对被不起诉人需要给予行政处罚、处分或者需要没收其违法所得的，人民检察院应当提出检察意见，移送有关主管机关处理。
有关主管机关应当将处理结果及时通知人民检察院。
所谓“无罪不诉”，即是指案件并未移送至法院审理，而是在检察院审查起诉程序中即告终止。若犯罪嫌疑人经调查证实确实无罪或存在法律规定的某类情况，那么，根据相关法律法规，检察院必须作出不起诉决定以示公正。另一方面，如果犯罪情节轻微，且依照刑法规定无需施以刑罚或者可在免除刑罚前提下处理的案例，检察院亦可有权力作出不起诉决定。
法律依据：
《刑事诉讼法》第一百七十七条
犯罪嫌疑人没有犯罪事实，或者有本法第十六条规定的情形之一的，人民检察院应当作出不起诉决定。
对于犯罪情节轻微，依照刑法规定不需要判处刑罚或者免除刑罚的，人民检察院可以作出不起诉决定。
人民检察院决定不起诉的案件，应当同时对侦查中查封、扣押、冻结的财物解除查封、扣押、冻结。
对被不起诉人需要给予行政处罚、处分或者需要没收其违法所得的，人民检察院应当提出检察意见，移送有关主管机关处理。
有关主管机关应当将处理结果及时通知人民检察院。
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取保候审怎么维护自己权益
[律师回复] 解析：
在实施取保候审阶段，被告方需要关注并妥善处理以下几个方面以确保自身权益得到充分保障：
首先，严格遵循取保候审的相关法律法规及纪律要求，严禁任何形式的越界行为或违背所设定的限制性条款；
其次，为避免卷入不必要的纷争和指控，应尽量减少与受害者、证人等关键人物的接触机会；
再次，若有必要寻求律师的专业意见，务必与律师签订保密协议，确保信息安全；
此外，还需妥善保管所有相关证据材料，例如取保候审通知书、警方传唤令、律师授权委托书以及其他相关法律文书等等；
最后，如果发现在取保候审期间存在任何违法违规行为，必须立即向相关监管机构如实汇报。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
在实施取保候审阶段，被告方需要关注并妥善处理以下几个方面以确保自身权益得到充分保障：
首先，严格遵循取保候审的相关法律法规及纪律要求，严禁任何形式的越界行为或违背所设定的限制性条款；
其次，为避免卷入不必要的纷争和指控，应尽量减少与受害者、证人等关键人物的接触机会；
再次，若有必要寻求律师的专业意见，务必与律师签订保密协议，确保信息安全；
此外，还需妥善保管所有相关证据材料，例如取保候审通知书、警方传唤令、律师授权委托书以及其他相关法律文书等等；
最后，如果发现在取保候审期间存在任何违法违规行为，必须立即向相关监管机构如实汇报。
法律依据：
《刑事诉讼法》第六十七条
人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人，可以取保候审：
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的；
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(三)患有严重疾病、生活不能自理，怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女，采取取保候审不致发生社会危险性的；
(四)羁押期限届满，案件尚未办结，需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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刑事拘留通知监护人吗
[律师回复] 解析：
拘留须向家属发出通知。
依据相关法律条款，在公安机关实施拘留行为时，必须亮明拘留证件；拘留完毕之后，应即刻将被拘留者送往看守所关押，最晚不得超过二十四个小时。但若存在无法通知到家属或涉及危害国家安全罪行、恐怖主义活动罪名涉案等情况，且通知可能会妨碍案件侦查工作的进行，则可在拘留后二十四小时内暂不通知其家属。待上述妨碍侦查的因素消除后，应立即告知被拘留者的家属。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。
拘留须向家属发出通知。
依据相关法律条款，在公安机关实施拘留行为时，必须亮明拘留证件；拘留完毕之后，应即刻将被拘留者送往看守所关押，最晚不得超过二十四个小时。但若存在无法通知到家属或涉及危害国家安全罪行、恐怖主义活动罪名涉案等情况，且通知可能会妨碍案件侦查工作的进行，则可在拘留后二十四小时内暂不通知其家属。待上述妨碍侦查的因素消除后，应立即告知被拘留者的家属。
法律依据：
《刑事诉讼法》第八十五条
公安机关拘留人的时候，必须出示拘留证。
拘留后，应当立即将被拘留人送看守所羁押，至迟不得超过二十四小时。
除无法通知或者涉嫌危害国家安全犯罪、恐怖活动犯罪通知可能有碍侦查的情形以外，应当在拘留后二十四小时以内，通知被拘留人的家属。
有碍侦查的情形消失以后，应当立即通知被拘留人的家属。
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劳动保护用品检查的依据是什么？
劳动保护用品检查的依据是《安全生产法》《职业病防治法》等相关法律法规。现在很多用人单位对于劳动保护用品检查越来越重视，用人单位根据国家安全监管总局发布的《用人单位劳动防护用品管理规范的通知》中的要求进行劳动保护用品检查。
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诉讼仲裁受贿罪律师辩护吗
[律师回复] 解析：
在辩护涉及到受贿犯罪行为的过程中，其关键性的要点主要涵盖以下几个方面：
首先，被告人必须明确地符合国家公务人员这一特定身份特征；
其次，被告人需明确是否充分利用了其职位赋予的权力或者是自身的职权以及地位所带来的便利条件；
再次，被告人是否存在索贿行为，以及是否有为请托人谋求利益的事实；
最后，被告人是否表现出坦诚、自首、立功等良好行为，以及是否积极退还赃款，以期最大程度地避免或减轻损害结果的发生。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十七条
辩护人的责任是根据事实和法律，提出犯罪嫌疑人、被告人无罪、罪轻或者减轻、免除其刑事责任的材料和意见，维护犯罪嫌疑人、被告人的诉讼权利和其他合法权益。
第三十八条
辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助；
代理申诉、控告；
申请变更强制措施；
向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件有关情况，提出意见。
在辩护涉及到受贿犯罪行为的过程中，其关键性的要点主要涵盖以下几个方面：
首先，被告人必须明确地符合国家公务人员这一特定身份特征；
其次，被告人需明确是否充分利用了其职位赋予的权力或者是自身的职权以及地位所带来的便利条件；
再次，被告人是否存在索贿行为，以及是否有为请托人谋求利益的事实；
最后，被告人是否表现出坦诚、自首、立功等良好行为，以及是否积极退还赃款，以期最大程度地避免或减轻损害结果的发生。
法律依据：
《刑事诉讼法》第三十七条
辩护人的责任是根据事实和法律，提出犯罪嫌疑人、被告人无罪、罪轻或者减轻、免除其刑事责任的材料和意见，维护犯罪嫌疑人、被告人的诉讼权利和其他合法权益。
第三十八条
辩护律师在侦查期间可以为犯罪嫌疑人提供法律帮助；
代理申诉、控告；
申请变更强制措施；
向侦查机关了解犯罪嫌疑人涉嫌的罪名和案件有关情况，提出意见。
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快速解决“刑事辩护”问题
辩护律师会见需要哪些手续
[律师回复] 解析：
依据我国相关法律法规之规定，律师在会见被羁押的犯罪嫌疑人时，需携带以下必要的文件资料：
首先，由律师事务所开具的专门用于会见犯罪嫌疑人的证明文件；
其次，律师本人的执业证书；
最后，委托人亲自签署的《授权委托书》。在律师与在押的犯罪嫌疑人进行会面时，必须尊重并询问他们对于所聘请律师的看法和意见。如果犯罪嫌疑人表示愿意接受该律师作为其辩护人，则可请其在已签署的《授权委托书》上再次签字确认。
法律依据：
《中华人民共和国律师法》第三十三条
律师担任辩护人的，有权持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函，依照刑事诉讼法的规定会见在押或者被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人。
辩护律师会见犯罪嫌疑人、被告人时不被监听。
《刑事诉讼法》第三十三条
犯罪嫌疑人、被告人除自己行使辩护权以外，还可以委托一至二人作为辩护人。
下列的人可以被委托为辩护人：
（一）律师；
（二）人民团体或者犯罪嫌疑人、被告人所在单位推荐的人；
（三）犯罪嫌疑人、被告人的监护人、亲友。
正在被执行刑罚或者依法被剥夺、限制人身自由的人，不得担任辩护人。
被开除公职和被吊销律师、公证员执业证书的人，不得担任辩护人，但系犯罪嫌疑人、被告人的监护人、近亲属的除外。
依据我国相关法律法规之规定，律师在会见被羁押的犯罪嫌疑人时，需携带以下必要的文件资料：
首先，由律师事务所开具的专门用于会见犯罪嫌疑人的证明文件；
其次，律师本人的执业证书；
最后，委托人亲自签署的《授权委托书》。在律师与在押的犯罪嫌疑人进行会面时，必须尊重并询问他们对于所聘请律师的看法和意见。如果犯罪嫌疑人表示愿意接受该律师作为其辩护人，则可请其在已签署的《授权委托书》上再次签字确认。
法律依据：
《中华人民共和国律师法》第三十三条
律师担任辩护人的，有权持律师执业证书、律师事务所证明和委托书或者法律援助公函，依照刑事诉讼法的规定会见在押或者被监视居住的犯罪嫌疑人、被告人。
辩护律师会见犯罪嫌疑人、被告人时不被监听。
《刑事诉讼法》第三十三条
犯罪嫌疑人、被告人除自己行使辩护权以外，还可以委托一至二人作为辩护人。
下列的人可以被委托为辩护人：
（一）律师；
（二）人民团体或者犯罪嫌疑人、被告人所在单位推荐的人；
（三）犯罪嫌疑人、被告人的监护人、亲友。
正在被执行刑罚或者依法被剥夺、限制人身自由的人，不得担任辩护人。
被开除公职和被吊销律师、公证员执业证书的人，不得担任辩护人，但系犯罪嫌疑人、被告人的监护人、近亲属的除外。
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我骑电瓶车逆行，对方小孩未满12骑行相撞，无外伤，小孩手腕处轻微骨折，医药费两千多，对方家长让另付4000营养费和6000护理费合理吗，并未请护工
[律师回复] 请介绍具体情况以便回复
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怎么正确使用劳动保护用品
正确使用劳动保护用品的要点是：（1）从事高空作业的人员，不系好安全带发生坠落。（2）从事电工作业（或手持电动工具）不穿绝缘鞋发生触电。（3）在车间或工地不按要求穿工作服，穿裙子或休闲衣服；或虽穿工作服但穿着不整，敞着前襟，不系袖口等，造成机械缠绕。
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劳动纠纷
导游说我们产品是假的发生口角 他推了一下我 倒是我被吓到了不知所措 派出所带回去我懵懵懂懂记了笔录 在惊慌下的情绪里选择原谅 到家以后我感觉心里不舒服吓到了
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什么是劳动保护费
劳动保护费是指确因工作需要为雇员配备或提供工作服、手套、安全保护用品等所发生支出。劳动保护费（劳保费）的范围包括：工作服、手套、洗衣粉等劳保用品，解毒剂等安全保护用品，清凉饮料等防暑降温用品。
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