工伤认定的有效期限是多久
- 律师解析
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对于确定工伤的时限，通常情况下为60个自然日。
在接收关于工伤认定申请之日起的第60个工作日内，社会保险行政机关需要完成工伤认定的最终决策。
若收到的申请实质清晰且涉及到的权利和义务明确无争议，应于接收到申请后的第15个工作日内给出工伤认定的明确决定。
其次，当权益受到伤害者对工伤认定结果持有异议，无论相关单位还是个人都可按照法律程序，依法申请行政复议，同时亦有权利将此争议提交至人民法院，依法发起行政诉讼。
- 法律依据
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《工伤保险条例》第二十条
社会保险行政部门应当自受理工伤认定申请之日起60日内作出工伤认定的决定，并书面通知申请工伤认定的职工或者其近亲属和该职工所在单位。
社会保险行政部门对受理的事实清楚、权利义务明确的工伤认定申请，应当在15日内作出工伤认定的决定。
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工伤认定的有效期限是多久
一键咨询
工伤认定时效期限是多久
工伤认定有效期一般是一年，这个时间是从受到伤害那天，或者被诊断、鉴定为职业病那天开始算的。在这一年里，受伤的员工、他的亲属，或者工会组织，可以向单位所在地的社保行政部门申请认定工伤。不过，在一些特殊情况下，如果经过社保行政部门批准，申请的时限可以适当延长。
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工伤认定时限通常为60个自然日，自申请接收日起算。社会保险行政机关应在15个工作日内对明显无争议的案件做出决定。如双方对认定结果有异议，允许通过行政复议或行政诉讼寻求法律救济。
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工伤认定时效期限是多久内
工伤认定一般要在一年之内申请。员工受伤或得了职业病后，用人单位要在30天内去社保行政部门申请认定。要是单位没按时申请，工伤职工、他的近亲属和工会组织可以在一年内向用人单位所在地的社保行政部门直接申请工伤认定。
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工伤赔偿工伤认定的有效期限是多久
工伤认定时限通常为60个自然日，自申请接收日起算。社会保险行政机关应在15个工作日内对明显无争议的案件做出决定。如双方对认定结果有异议，允许通过行政复议或行政诉讼寻求法律救济。
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工伤认定期限有多久
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工伤认定期限多久
员工遭遇事故伤害或确诊职业病，公司得在30天内申请工伤认定。要是情况特殊，得跟有关部门说一声，延长下时间。要是公司没按时申请，员工或亲属、工会组织可以在1年内，自己去申请。
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工伤认定决定书生效期限是多久
一般当事人对工伤认定书没有什么异议，在规定时间内也没有申请行政复议或者提起行政诉讼的话，那么期限届满之后工伤认定书就会生效。但要是当事人有申请行政复议或者提起行政诉讼的情况，则该认定书的生效时间应该是在相关结论出具之后才会生效。
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