怎样应对职务侵占罪
最新修订 | 2024-09-06
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- 律师解析
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所谓职务侵占罪，即是指企业、事业单位中的工作人员，在履行职务过程中，故意实施侵占本单位财产的违法行为，且涉案金额达到一定标准。
对于您所面临的可能与职务侵占罪有关的问题，下面提供一些针对性的处理建议，供您参考：
首先，务必保持镇静，切勿因情绪波动而做出可能加剧嫌疑程度的举动。
应立即终止所有可能被视为侵占行为的活动，并积极配合相关执法机构展开的调查工作。
其次，应当迅速搜集和整理能够证明自己无辜或对案件调查有所裨益的证据材料，例如财务账目、工作流程文档、证人证词等等。
再次，倘若受到调查询问，务必要诚实地陈述事实真相，不得有任何隐瞒或虚构的情况发生。
- 法律依据
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《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪；贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的，依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
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