律图审稿专业委员会3轮严审

超市员工能职务侵占罪吗

#职务侵占辩护 最新修订 | 2026-04-21
6.8k浏览
刘兆杰律师
刘兆杰律师在线
上海靖霖(北京)律师事务所/主办律师
5.0分服务:1629人
咨询我
专业处理职务侵占辩护方面的问题很专业
态度好推荐!给我定制了解决方案,问题解决了
可靠专业能力强,职务侵占辩护方面处理经验丰富
经验丰富经验足口碑好,擅长多领域法律问题解决了我的困扰
回复很快擅长代理职务侵占辩护及多种案件
形象专业很快就回复我了,处理问题很高效
律师解析
超市雇员在某些情况下,可能会触犯职务侵占罪这一法律条款。
具体来说,当超市雇员擅用在自身职位上所享有的权利和便利条件,对本企业进行不当的财富侵蚀行为时,且此种行为具有一定金额累计,便可判定为此类犯罪
例如,未经许可擅自将超市内的商品转卖以获取个人利益,或者通过伪造财务记录等手法,非法占有超市的资金资源。
法律依据
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条
【职务侵占罪;贪污罪】公司、企业或者其他单位的工作人员,利用职务上的便利,将本单位财物非法占为己有,数额较大的,处三年以下有期徒刑或者拘役,并处罚金;数额巨大的,处三年以上十年以下有期徒刑,并处罚金;数额特别巨大的,处十年以上有期徒刑或者无期徒刑,并处罚金。
国有公司、企业或者其他国有单位中从事公务的人员和国有公司、企业或者其他国有单位委派到非国有公司、企业以及其他单位从事公务的人员有前款行为的,依照本法第三百八十二条、第三百八十三条的规定定罪处罚。
投诉/举报
免责声明:以上内容由律图网结合政策法规及互联网相关知识整合,不代表平台的观点和立场。若内容有误或侵权,请通过右侧【投诉/举报】联系我们更正或删除。
展开
本文字数较多,预估阅读时间较长
浏览全文

职务侵占辩护案件·常见问题 更多

问题没解答? 125348人选择咨询律师
3708位律师在线平均3分钟响应99%好评
超市员工能职务侵占罪吗
一键咨询
  • 盐城用户1分钟前提交了咨询
    167****4683用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    164****5018用户2分钟前提交了咨询
    168****0018用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    170****5406用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户3分钟前提交了咨询
    153****2366用户2分钟前提交了咨询
    连云港用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    175****1458用户4分钟前提交了咨询
    157****3733用户3分钟前提交了咨询
  • 145****6332用户3分钟前提交了咨询
    泰州用户2分钟前提交了咨询
    南京用户3分钟前提交了咨询
    常州用户1分钟前提交了咨询
    141****7676用户4分钟前提交了咨询
    172****7488用户4分钟前提交了咨询
    南通用户3分钟前提交了咨询
    150****6576用户1分钟前提交了咨询
    166****4134用户3分钟前提交了咨询
    130****2655用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户1分钟前提交了咨询
    161****2237用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    133****4342用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    镇江用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户1分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    南通用户2分钟前提交了咨询
    173****7336用户1分钟前提交了咨询
    161****5600用户2分钟前提交了咨询
    146****5286用户3分钟前提交了咨询
    133****3223用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户2分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    134****4576用户3分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    151****7582用户4分钟前提交了咨询
    扬州用户4分钟前提交了咨询
    163****0024用户3分钟前提交了咨询
    157****2032用户1分钟前提交了咨询
    148****3344用户4分钟前提交了咨询
    盐城用户1分钟前提交了咨询
    162****6034用户3分钟前提交了咨询
    扬州用户3分钟前提交了咨询
    162****6520用户3分钟前提交了咨询
    173****8823用户2分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    常州用户4分钟前提交了咨询
    160****6341用户3分钟前提交了咨询
    苏州用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户2分钟前提交了咨询
    163****6626用户3分钟前提交了咨询
    宿迁用户3分钟前提交了咨询
    170****5571用户3分钟前提交了咨询
    132****5763用户4分钟前提交了咨询
    131****2237用户3分钟前提交了咨询
    168****5653用户3分钟前提交了咨询
    156****2184用户1分钟前提交了咨询
    165****5511用户1分钟前提交了咨询
    扬州用户2分钟前提交了咨询
    淮安用户4分钟前提交了咨询
    176****1384用户4分钟前提交了咨询
    131****4224用户4分钟前提交了咨询
    174****1886用户3分钟前提交了咨询
    南京用户4分钟前提交了咨询
    南京用户2分钟前提交了咨询
    无锡用户3分钟前提交了咨询
    166****4122用户4分钟前提交了咨询
    常州用户2分钟前提交了咨询
    南通用户1分钟前提交了咨询
    142****7180用户2分钟前提交了咨询
    徐州用户2分钟前提交了咨询
    165****5100用户1分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    淮安用户1分钟前提交了咨询
    148****6767用户1分钟前提交了咨询
    镇江用户3分钟前提交了咨询
    镇江用户4分钟前提交了咨询
    147****3241用户2分钟前提交了咨询
    150****8141用户4分钟前提交了咨询
    143****7041用户2分钟前提交了咨询
    146****2425用户4分钟前提交了咨询
    166****8184用户1分钟前提交了咨询
    无锡用户4分钟前提交了咨询
    泰州用户4分钟前提交了咨询
    165****6680用户2分钟前提交了咨询
    152****2433用户3分钟前提交了咨询
    连云港用户3分钟前提交了咨询
    145****6362用户1分钟前提交了咨询
南京177****3284用户2分钟前已获取解答
常州156****6080用户2分钟前已获取解答
南通134****4517用户3分钟前已获取解答
在职职工患大病了企业有赔偿吗
在职职工患大病,通常企业无赔偿责任,但有相应义务与保障措施。若大病非职业病或工伤,企业无需赔偿,但要依法为职工缴纳社保,如基本医疗保险,职工可按医保规定报销费用。职工依病情和医疗期规定享有医疗期,期间企业不得随意解约,还需支付病假工资等。若企业未缴社保致职工无法享受医保,要承担损失赔偿责任。
10w+浏览
当遭遇情人施暴时应当怎样处理
1w浏览2026-02-02
工亡后父母抚恤金是一次性支付吗
10w+浏览2024-12-04
我的次责对方人伤怎么赔
交通事故中负次责且对方人伤,赔偿处理如下:先确定赔偿范围,含医疗费、误工费等,致残有残疾赔偿金,致死有死亡赔偿金。赔偿时,先由交强险在责任限额内赔,分死亡伤残、医疗费用、财产损失限额。超出部分按次要责任比例承担,通常30%左右,依实际和当地司法定。有商业三者险,超出部分按合同赔,不足则个人承担,建议及时联系保险公司并保留票据凭证。
10w+浏览
工亡赔偿金家属应该怎么分配
8.2w浏览2024-12-03
工人生病死亡单位应如何赔偿
工人生病死亡,单位赔偿分两种情况。属于工伤情形,即在工作时间和岗位,突发疾病死亡或48小时内抢救无效死亡,单位按《工伤保险条例》赔偿,含丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金。非工伤情形,单位一般无赔偿义务,可能给予人道主义补偿;若未依法缴纳医保,单位需在医保报销范围内担责。
10w+浏览
工人工亡的赔偿家属怎么分配
10w+浏览2024-12-02
工伤后领取一次性医疗补助金需要什么
领取一次性医疗补助金需满足条件并准备材料。条件上,一般要工伤职工与用人单位解除或终止劳动关系,且经工伤认定和劳动能力鉴定,五至十级伤残者解除劳动关系时可申领。材料通常有工伤认定决定书、劳动能力鉴定结论书、本人身份证及复印件、解除或终止劳动关系证明、银行卡信息。各地要求有别,申请前建议咨询当地社保经办机构。
10w+浏览
一次性工亡补助金如何分配
10w+浏览2024-12-02
雇工人身损害赔偿标准是怎么的
雇工人身损害赔偿适用过错责任原则,雇主与雇员按各自过错担责。赔偿标准方面,一般赔偿项目涵盖医疗费、误工费等,分别按实际发生费用、误工时间和收入等确定;若造成残疾,有残疾赔偿金、残疾辅助器具费等;导致死亡则有丧葬费等。若第三人致雇员损害,雇员可要求第三人或雇主赔偿,雇主赔偿后可追偿。
10w+浏览
工亡父母和妻子怎么赔偿
10w+浏览2024-12-01
顶部
孟凡永律师
孟凡永律师 发来一条私信

您好,您的法律问题还没有找到满意的答案吗?可以直接私信我单独沟通哦。

温馨提示
浏览更多,不如直接问律师
律图法律咨询 24h在线
18万+

认证律师

15亿+

普法人次

9

最快响应

盐城177****7426用户4分钟前已提交咨询
镇江135****5801用户3分钟前已获取解答
南通135****6706用户1分钟前已提交咨询
苏州181****5934用户2分钟前已获取解答
徐州180****6569用户1分钟前已提交咨询
淮安181****6135用户1分钟前已获取解答
立即咨询(问题解决率99%) 推荐使用

继续换一换