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怀孕必须取保候审吗

最新修订 | 2024-09-16
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律师解析
怀孕本身并非取保候审自然而然需要考虑的因素,然而,当怀孕的女性满足了应取保候审的所有法定标准时,执法机构通常会着重考虑给予这部分人士以取保候审的权利。
之所以选择对孕妇进行取保候审,主要是由于她们在被拘留期间可能会承受更大的身心压力,从人道主义角度出发以及为了保护她们的合法权益,取保候审无疑是更为适宜的处理方式
法律依据
《中华人民共和国刑事诉讼法》第六十七条
【取保候审的条件与执行】人民法院、人民检察院和公安机关对有下列情形之一的犯罪嫌疑人、被告人,可以取保候审:
(一)可能判处管制、拘役或者独立适用附加刑的;
(二)可能判处有期徒刑以上刑罚,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(三)患有严重疾病、生活不能自理,怀孕或者正在哺乳自己婴儿的妇女,采取取保候审不致发生社会危险性的;
(四)羁押期限届满,案件尚未办结,需要采取取保候审的。
取保候审由公安机关执行。
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通常怀孕家暴必须离婚吗
怀孕家暴离不离婚一般是看个人的选择的,如果个人认为有必要进行离婚的话,那么就可以进行办理离婚。但需要注意的是,如果女方在怀孕期的话,那么男方是不能够向法院提出离婚诉讼的,同时法院也不会进行受理。
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法律规定怀孕家暴必须离婚吗?
法律规范并没有规定怀孕家暴必须离婚,仅规定了若是若是被家暴,在离婚时可以向对方提出支付赔偿金的请求。再者《民法典》规定了,在女方怀孕期间,男方不得提出离婚的请求。
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怀孕期间员工提出涨工资的,公司当然可以拒绝,我国法律制度明确规定,公司不能因为怀孕降低工资待遇,但没有规定过必须在怀孕期间给孕妇涨工资。如果涨工资的请求被公司拒绝,员工因此主动离职的,公司也不承担任何的法律责任。
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你好,我15岁我女儿一岁半我现在怀孕五个月了我老公19岁不想跟他在一起了我想问一下抚养权是怎么分的
[律师回复] 你和你“老公”尚未达到法定结婚年龄,不存在合法的婚姻关系,属于非婚同居状态。对于你们非婚生子女的抚养权问题,以下是一般的处理原则:

1. 一岁半女儿的抚养权:

? 通常情况下,不满两周岁的子女以由母亲直接抚养为原则。所以一岁半的女儿在双方无法协商一致的情况下,大概率会判给你抚养。

? 但是,如果有证据证明你存在一些不适合抚养孩子的情形,比如患有严重传染性疾病或其他严重疾病、有吸毒等不良嗜好、存在严重家庭暴力行为等,那么孩子的抚养权有可能判给男方。

2. 未出生孩子的抚养权:

? 孩子还未出生,目前无法确定抚养权的归属。待孩子出生后,如果你们双方对抚养权协商不成,法院会根据孩子出生后的具体情况以及你们双方的抚养能力、抚养条件等因素,按照最有利于未成年子女的原则来判决。一般来说,新生儿在初期也更倾向于由母亲抚养,但这不是绝对的。

3. 关于15岁的你:你本身还是未成年人,尚不具备完全独立抚养孩子的能力。在这种情况下,建议你寻求家人或相关社会机构的帮助和支持,以保障你和孩子的合法权益。

无论最终抚养权如何判决,不直接抚养孩子的一方都需要支付抚养费,以保障孩子的生活和成长需求。同时,非婚生子女与婚生子女享有同等的权利,包括受抚养、教育、继承等权利。如果你们对抚养权问题无法协商解决,可以通过法律途径来解决争议。
在我国职工怀孕合同到期必须续签吗
根据相关的法律规定职工在怀孕期间合同到期必须续签。女性在三期内孕期、产期、哺乳期,用人单位不得解除劳动合同,而应顺延至三期期满方可。因此,可以要求续签。如遭拒绝,可向劳动监察部门投诉,或者申请劳动仲裁。公司的做法不对你可以先去投诉
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劳动纠纷
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