保单终止还能理赔吗

[律师回复] 您好，请问原单位，拖欠工资和社保怎么处理？

[律师回复] 你好这边是处理消费相关案件的

[律师回复] 可以的，劳动合同法会保护你的，请保留证据

[律师回复] 您好！如果有异议可以进行申诉。

[律师回复] 你好，是有劳动纠纷问题吗G

[律师回复] 你好你是因为什么原因被辞退

[律师回复] 这种情况下，可以视为您与单位已订立无固定期限劳动合同。

根据《劳动合同法》的规定，用人单位自用工之日起满一年不与劳动者订立书面劳动合同的，视为用人单位与劳动者已订立无固定期限劳动合同。您合同期满后未签书面合同继续工作超过一年，符合上述规定。

[律师回复] 这种情况单位的做法可能存在不合法之处。

根据《劳动合同法》的规定，连续订立二次固定期限劳动合同，且劳动者没有本法第三十九条和第四十条第一项、第二项规定的情形，续订劳动合同的，劳动者提出或者同意续订、订立劳动合同的，除劳动者提出订立固定期限劳动合同外，应当订立无固定期限劳动合同。

您已经签订了八年劳动合同，且工作内容为打扫卫生，通常不存在严重违反单位规章制度等情形，如果您愿意续签，单位应当与您续签。

单位不愿意续签且没有提前告知，突然不让您去，您可以采取以下措施：

与单位协商，要求单位说明不续签的理由，并争取获得相应的经济补偿。
如果协商不成，可以向单位所在地的劳动监察部门投诉，要求单位依法处理。
向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，主张单位违法解除劳动合同，要求单位支付经济赔偿金。经济赔偿金的标准是经济补偿标准的二倍。经济补偿按您在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向您支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向您支付半个月工资的经济补偿。

需要注意的是，您需要保留好与工作相关的证据，如劳动合同、工资条、工作记录等，以便在维权时使用。

[律师回复] 您好，为了更好得给您解答，请说一下详细情况

[律师回复] 可以处理终本案件，具体情况如下：

1. 调查财产线索

- 申请法院调查：“终本”后，执行法院每 6 个月都会通过全国网络执行查控系统查询一次被执行人的财产。但申请执行人也可以积极向法院提供财产线索，如被执行人的新的收入来源、隐藏的资产等，法院会根据线索进行调查核实。
- 委托律师调查：律师可以凭借专业知识和调查渠道，对被执行人的财产状况进行更深入的调查。例如，调查被执行人是否存在转移财产、虚假交易等行为，以及是否有未被发现的房产、车辆、股权等财产权益。

2. 申请恢复执行

- 发现财产线索：如果申请执行人发现被执行人有可供执行的财产，如被执行人的银行账户有了存款、名下有了新的房产或车辆等，可以随时向执行法院申请恢复执行，申请恢复执行不受两年申请执行时效期间的限制。
- 财产处置条件变化：如果之前被执行人的财产因某种原因不能处置，如房产存在产权纠纷等，后来纠纷解决，财产可以进行处置了，申请执行人也可以申请恢复执行。

3. 追加被执行人

- 存在法定情形：如果在案件执行过程中，发现被执行人有恶意转移财产、逃避债务等行为，致使无财产可供执行，申请执行人可以通过法律程序，追加被执行人的配偶、合伙人、股东等为被执行人，前提是要符合法律规定的追加条件。
- 股东未足额出资或抽逃出资：如果被执行人是公司，公司股东存在未足额出资或抽逃出资的情况，申请执行人可以申请追加股东为被执行人，在未出资或抽逃出资的范围内承担责任。

4. 申请司法制裁

- 被执行人拒不执行：如果被执行人有能力执行而拒不执行，如拒绝报告财产情况、故意隐藏或转移财产等，申请执行人可以向法院申请对被执行人采取司法拘留等强制措施；情节严重的，法院可以将其移送公安机关，追究其拒不执行判决、裁定罪的刑事责任。

5. 参与执行分配

- 多个债权人情况：如果被执行人的财产不足以清偿所有债务，且有多个债权人对被执行人申请执行，在符合法律规定的条件下，申请执行人可以参与执行分配，按照一定的比例和顺序获得清偿。

[律师回复] 你好，这个不需要责任认定书。

[律师回复] 你好，我们根据你的需求安排

[律师回复] 你好，不行的话可以起诉要求付款

[律师回复] 您好，这是什么情况的

[律师回复] 可以解除终生禁驾？可以解除终生禁驾？可以解除终生禁驾？

[律师回复] 依据你的叙述，此种情况下可以依法提起劳动仲裁处理

[律师回复] 你好，请录音保留逼迫劳动者辞职证据，然后去申请劳动仲裁

[律师回复] 你好，王牌律师事务所帮你

[律师回复] 具体情况具体分析，来电沟通一下具体情况

[律师回复] 你好需要帮你解决那些问题