律图审稿专业委员会3轮严审

合同到期多久可以离职

最新修订 | 2024-10-06
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律师解析
在正常情况下,当合同期限届满之后,您完全具有自由离去的权利。
原因在于,合同期满代表着当事人之间基于这一基础而产生的各种权利、责任以及义务,会顺理成章地走向消亡。
但是,我们仍然强烈建议您提早与聘用方进行充分的交流,并妥善处理好工作交接等相关事项,以此来维护自身良好的职业道德和人际关系。
法律依据
《中华人民共和国劳动合同法》第四十四条
有下列情形之一的,劳动合同终止:
(一)劳动合同期满的;
(二)劳动者开始依法享受基本养老保险待遇的;
(三)劳动者死亡,或者被人民法院宣告死亡或者宣告失踪的;
(四)用人单位被依法宣告破产的;
(五)用人单位被吊销营业执照、责令关闭、撤销或者用人单位决定提前解散的;
(六)法律、行政法规规定的其他情形。
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可以辞职。劳动者提前三十日,以书面形式通知用人单位,可以解除劳动合同;用人单位应当在解除,或者终止劳动合同时,出具解除或者终止劳动合同的证明,并在十五日内为劳动者办理档案,和社会保险关系转移手续。
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