员工劳动合同日期怎么签订才合法
最新修订 | 2024-10-17
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- 律师解析
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劳动合同中所设定的签署日期应当以用人单位与劳动者之间实际上达成的雇佣决策以及开始实施雇佣行为的那一天为准。
通常情况下，合同中预定的生效日期应该明晰确认，并且在此基础上，合同的有效期必须符合双方事先商定的条件，同时也不能违背法律所规定的最长或最短期限。
在填写签署日期时，务必确保其真实性和精确度，从而有效维护双方的合法权益。
- 法律依据
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《中华人民共和国劳动合同法》第十条
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。
已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。
用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。
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什么单位才能跟员工订立劳动合同以下单位才能跟员工订立劳动合同：1.属于中国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织的用人单位；2.具有独立财产、独立人格、能够独立参与民事活动或用人单位基于具有法人人格的总公司授权以总公司名义订劳动合同的用人单位。
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劳动合同签订日期写哪一天劳动合同签订日期应以实际签约当天为准。若双方自用工之日即开始雇佣，则签订日期为当天；若已工作一段时间，经协商也可将签署当日作为签订日期。但如合同内规定了生效日期，则需按该日期执行。如有疑问，建议咨询专业律师。
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合同签订日期是多久协议的启动日期通常从设立时开始计算。但特定情况下，有效期限从完成相关手续之日起算。合同在双方签署、盖章或按指纹后成立。除非法律另有特殊规定，依法成立的合同自成立时具有法律效力。因此，合同成立和生效的时间对于双方具有重要意义，需严格遵守相关法律规定。
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员工劳动合同日期怎么签订才合法
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合同签订日期是多久
协议的启动日期通常从设立时开始计算。但特定情况下，有效期限从完成相关手续之日起算。合同在双方签署、盖章或按指纹后成立。除非法律另有特殊规定，依法成立的合同自成立时具有法律效力。因此，合同成立和生效的时间对于双方具有重要意义，需严格遵守相关法律规定。
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合同事务购车订单合同客户签字，手印完备，销售顾问签字，销售总监未签字，未加盖4s店公章，合同是否生效
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房产纠纷我的弟弟就是买个游戏功能，给那个骗子转了900，然后那个骗子就说再给1400才能买到，然后他把我弟弟的900块钱给吞了
[律师回复] 报警处理，但一般很难找回
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朋友将他投资的收益转给我，怎么样才能规避风险和
[律师回复] 您好，我是企业法律顾问黄小姐
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1：法律问题个人、企业、服务期免费咨询（给予专业法律意见）。
2：企业风险防控，员工管理，劳资体系的完善（员工入职至离职得所有手续规范化、根据企业实际情况起草制定）。
3：合同审核与起草。
4：律师函、解决货款拖欠。
5：企业品牌维权打假，企业股权协议审核修订等。
如有其他起诉需求，个案法律服务等，也可向我咨询
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甲乙双方本来是朋友，因为乙方借甲方的钱说好的那天还钱，甲方当时给他再某平台借出来的，斗殴那天为还款日，那天甲方一直联系乙方，乙方给出的答案是他对象下班后从他对象那里拿钱，拿到钱后就可以把那个平台的账还清，甲方就不会存在违约，但是到晚上十一点了一直没有准确的消息，甲方就去了乙方家里
[律师回复] 请明确一下具体需求呀，具体想问什么
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房产纠纷公司为员工买了人身意外险，如果员工受了工伤，保险公司需要赔偿
[律师回复] 你好，就看个人有没有购买相应保险
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针对问题：没签劳动合同辞退员工怎么赔偿多少，我想进一步了解：解雇未签合同员工，有无特别补偿规定？
[律师回复] 你好，不签劳动合同，你可以要求用人单位从你入职次月起每月向你支付双倍的工资，最多是可以获得11个月双倍工资。解雇方面按工龄赔偿，一年的工龄就赔偿两个月的工资
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您好，就是我外婆心血管堵塞，因为晕倒上个星期已经在医院了，医院建议手术并将手术时间排在这个星期二期间一直在医院住院接受检查，前天也晕倒了，昨天我外婆已经有向医院方面反应过不适，医院方面没有解决，拖至今日前几个小时，我外婆病情加重，半身瘫痪。现在医院方面还没给出解决方案，我想问，这是否构成医疗事故
[律师回复] 是否构成医疗事故，得看是否违反诊疗常规或相应的法律法规并完成严重后果！光听你描述是，没法真实客观反映事实的，得结合病历材料！
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公司倒闭后，我作为怀孕员工的赔偿标准是什么？
[律师回复] 你好，公司倒闭，对于怀孕员工应当根据员工在本单位工作的年限，按每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算;不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。
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合同事务我去年在厂里干活的时候手腕受伤了！年底我离职了！现在才发现手腕干活发麻！我怎么办
[律师回复] 证据证明了是那个时候受伤的吗，老板联系方式
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快速解决“劳动纠纷”问题
麻烦问一下，店内内部股东出现矛盾，店铺宣布解散，但是我欠的七月份，八月份，九月份三个月工资没发，当时发7月份的时候说是先等一下跟八月份一块儿发，但该发工资的时候就说不干了，现在我这个工资该找谁要？，补充：没有签订合同，当前给我的解释是一个股东卷钱走了，法人负责给那个跑路的股东打官司，什么时候官司打完，什么时候把钱给我，但那个离开的股东说是钱走的时候没有留，都放在店里了
[律师回复] 你好！浙江丰积信律师事务所专业承办劳动纠纷
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签订合同但没有签订日期是否有效
签订合同但没有签订日期是否有效?合同没写签定日期，但是符合法律规定的生效条件时仍然有效。合同日期在法律规定中不属于必备生效内容，后期可以进行补签日期来确保权益。合同的生效条件为合同主体适格、合同内容及形式不违反法律强制性规定或公序良俗、合同体现双方真实意思表示三方面内容，并不包括合同日期，故不签合同不影响合同效力。
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合同事务
