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工伤基本补助每天多少钱一个月

最新修订 | 2024-11-15
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律师解析
工伤赔偿中的基本补助款项并无固定的每日数额规定,而是需要依据受伤职工的工资水准以及受损程度进行综合考量后予以判定。
依照惯例,在接受治疗期间的停工留薪期间,原先的工资福利水平应保持不变。
如若经过专业人士的伤势评估,鉴定出伤残级别的话,还可获得一次性的伤残补助金人身损害补偿。
一次性伤残补助金为例,一级伤残对应的是27个月的个人工资收入,二级伤残则为25个月,依此类推,直至十级伤残,其对应的是7个月的个人工资收入。
法律依据
《工伤保险条例》第三十五条
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,保留劳动关系,退出工作岗位,享受以下待遇:
(一)从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:一级伤残为27个月的本人工资,二级伤残为25个月的本人工资,三级伤残为23个月的本人工资,四级伤残为21个月的本人工资;
(二)从工伤保险基金按月支付伤残津贴,标准为:一级伤残为本人工资的90%,二级伤残为本人工资的85%,三级伤残为本人工资的80%,四级伤残为本人工资的75%。伤残津贴实际金额低于当地最低工资标准的,由工伤保险基金补足差额;
(三)工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,由工伤保险基金补足差额。
职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的,由用人单位和职工个人以伤残津贴为基数,缴纳基本医疗保险费。
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