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非工伤死亡认定标准是多少钱

最新修订 | 2024-10-31
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律师解析
关于非因公致死补偿方面,各地的相关政策存在差异是可以理解的。
从总体来看,我们常提及到的主要补偿款项包括丧葬补助费用与一次性抚恤金额度等。
在这个问题上,关于丧葬补助费用的设定标准一般是参照具体时间内的当地社会平均工资水平来计算的;
至于一次性抚恤金额度的确定,则需要根据当地政府的相关法规以及实际情况进行综合考虑。
举例来说,在部分地区,抚恤金额度甚至可能涵盖了死者生前一段时期内的工资收入。
法律依据
《中华人民共和国社会保险法》第十七条
参加基本养老保险的个人,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付。
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非工伤死亡赔偿多少钱
在职人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为死亡当月工资3个月的标准发给。离退休(退职)人员因病或非因工死亡,丧葬补助费为上年度企业离退休人员3个月人均基本养老金标准发给。
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工伤赔偿
员工非工伤死亡赔偿多少钱?
《工伤保险条例》第三十九条规定:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:1、丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工平均工资。
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工伤赔偿
工伤认定后伤者死亡算不算工亡
在我国劳动者在岗期间发生的工伤,在48小时内死亡的按照工伤进行办理。超过48小时的,劳动者的死亡不可以认定为工伤。劳动用人单位和保险公司,按照这类工伤人员的实际情况,办理这类公司事故的赔偿,保护劳动者的合法权益。
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工伤赔偿
工伤死亡认定申请表
工伤死亡认定申请表要写申请人基本信息被申请人:基本信息。法定代表人。委托代理人。请求事项:依法认定申请人(姓名)的受伤为工伤.事实及理由(名称)县土地征用整理储备中心于(日期)村土地整理工程发包给(名称)有限公司,在整理过程中(名称)有限公司。
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工伤赔偿
非工伤死亡待遇有哪些?
标准如下:1.丧葬费:本企业职工平均工资2个月。2.一次性救济金:其供养直系亲属1人者,为死者本人工资6个月;2人者,为死者本人工资9个月;3人或3人以上者,为死者本人工资12个月。
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工伤赔偿
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