工程层层分包员工伤谁负责
最新修订 | 2024-11-05
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- 律师解析
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在常规状况之下，若出现工程项目分阶段承包的现象，则在此过程中遭受伤害的雇员应该得到具备实际用人身份的承包单位所承担的工伤保险责任的保护。
然而，倘若分包单位并不具备实际用人身份，那么其上级具备相关资质的单位便需承担起相应的法律责任。
此举旨在确保受伤害雇员能够获得合法权益的保障。
- 法律依据
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《关于确立劳动关系有关事项的通知》
四、建筑施工、矿山企业等用人单位将工程(业务)或经营权发包给不具备用工主体资格的组织或自然人，对该组织或自然人招用的劳动者，由具备用工主体资格的发包方承担用工主体责任。
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劳务外包人员工伤谁负责我国法律对于维护公民的合法权益是有很多相关规定的，我们可以利用法律来保护自己的合法权益不受侵害。如果您生活中遇到了法律方面的问题，可以通过本篇文章的内容来了解一些和劳务外包人员工伤谁负责相关的法律规定。
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工程层层分包员工伤谁负责
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[律师回复] 您好，需要判断原合同的性质和约定，应选择先和房东进行沟通
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[律师回复] 1. 损失评估方面，要求酒吧老板出示购买桌子、窗帘和墙体修复的相关票据，以此来确定这些物品真实的价值。对于墙体损坏的情况，仅从视频中无法确定是你造成的，你可以要求老板提供更清晰的证据，比如视频中人物的衣着、行为特征等能与你关联起来的细节。
2. 协商解决方面，尝试和酒吧老板进行友好协商，表明你愿意对自己造成的合理损失进行赔偿，但对于没有证据支持的部分，你不能接受。
3. 第三方介入方面，如果协商不成，你可以考虑请消费者协会或者当地的工商行政管理部门介入。如果酒吧老板坚持不合理的索赔，并且对你进行威胁或者骚扰，你可以考虑向公安机关报案，通过法律途径维护自己的合法权益。
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